為適應研究院2025年度戰略發展規劃，結合研究院實際研發、管理需求，優化組織機構配置，現公開招募研究院特聘科學家、中心特聘科學家、特聘研究員、博士后等崗位，竭誠歡迎相關研究方向的高層次人才加盟或合作。
一、研究院介紹
杭州市濱江區浙工大人工智能創新研究院（簡稱“濱江浙工大智研院”）由浙江工業大學和杭州高新區（濱江）于2022年5月共同組建。濱江浙工大智研院緊密圍繞國家發展，以人工智能為創新核心的現代產業建設戰略，加快發展新質生產力為目標，針對人工智能、大數據、網絡空間安全、無人系統、電磁空間安全、工業領域等開展前瞻性基礎研究和示范應用。濱江浙工大智研院按照“人才高地、科技創新、產業集聚”的建設思路，設立了互聯網安全中心、電磁空間安全中心，人工智能安全中心、工業智能中心、無人系統應用中心等五大研究中心，致力于建成高端人才匯聚地科技創新活躍地、技術產業集聚地，助力產業AI賦能、創新技術研發和區域經濟發展。
二、研究方向
研究院主要研究方向包括：人工智能應用及安全、互聯網數據挖掘/圖機器學習、網絡科學/復雜網絡、智能信號處理、計算機系統、網絡空間安全等。
01、人才類別及待遇
1）研究院特聘科學家
崗位要求：
年齡一般不超過55周歲，已取得博士學位；
曾在海外知名高校、科研院所、企業研發部門擔任教學或科研要職，或在國際知名企業擔任高級職務的專業技術人才；
在人工智能、數據安全與隱私、通信工程、網絡安全等相關方向具有堅實的專業基礎和較深的學術造詣，能獨立開展學術方向和技術攻關。
待遇情況：
年薪60萬元-100萬元；
提供科研啟動經費和購房安置費，具體一人一議；
提供相應的科研實驗辦公空間，配備全職研發支持團隊和研究生、博士生；
可申請浙江工業大學“雙融計劃”享受學校編制以及人才待遇。
2）中心特聘科學家
崗位要求：
年齡一般不超過40周歲，已取得博士學位；
在世界知名高校、科研院所擔任教學或科研要職，或在國際知名企業擔任高級職務的專業技術人才；
具有組織、領導和管理學術隊伍的工作能力，能帶領團隊在科學前沿領域做出具有先進水平的創新成果。
待遇情況：
年薪60萬元-80萬元；
提供科研啟動經費和購房安置費，具體一人一議；
提供相應的科研實驗辦公空間，配備研究生、博士生；
可申請浙江工業大學“雙融計劃”同時享受學校編制以及人才待遇。
3）特聘研究員
崗位要求：
年齡一般不超過40周歲，且已取得博士學位；
有三年及以上國內科研工作經歷或一年以上海外科研工作經歷；
在人工智能、數據安全與隱私、通信工程、網絡安全等相關學科領域取得國內外同行公認的創新成果，具有明顯的發展潛力；
學術業績突出、具有一流標志性成果。
待遇情況：
年薪40萬元-60萬元；
提供科研啟動經費和購房安置費，具體一人一議；
提供相應的科研實驗辦公空間，配備研究生、博士生。
4）博士后
崗位要求：
博士應屆生或近三年內獲得博士學位，身心健康，年齡不超過35周歲；
具有人工智能、數據安全與隱私、通信工程、網絡安全等相關學科背景；
有較強的團隊合作意識和獨立科研工作能力；
有標志性學術業績或科研成果。
待遇情況：
年薪30萬元-35萬元，具體一人一議；
新進站博士后研究人員，在站期間給予每人24萬博士后生活補貼，國（境）外博士后再增加5萬元生活補貼，如果是應屆博士畢業生，符合條件者給予額外10萬元的杭州市生活補貼；
在站期間，符合條件的博士后研究人員，研究院協助申請杭州市高層次人才認定，認定通過享受相應待遇，與薪酬待遇累加（博士學位最低可申請E類人才，享受每個月2500元的租房補貼或者租住濱江區精裝人才公寓）；
期滿出站后留（來）研究院工作，符合條件者可享受杭州市發放的每人40萬-60萬元的博士后出站安家一次性補助。
02、申請方式
有意向申請者將個人簡歷以“姓名+人才類別”命名發送至郵箱：wangshiyin@bcszjut.com，請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】，郵件標題請寫“姓名+高層次人才報名”。通過郵箱報名的簡歷，我們將安排專業老師進行評估，通常會在十個工作日內給予答復。對于評估通過者，我們將安排專人聯系跟進。
03、聯系方式
聯系人：王老師
電話：19157734729
座機：0571-87088551
郵箱：wangshiyin@bcszjut.com
地址：浙江省杭州市濱江區長河街道湖西路575號
信息來源于網絡，如有變更請以原發布者為準。
來源鏈接：
https://mp.weixin.qq.com/s/xsnT9IPUg2a30rM9gHQ62g
更多最新博士后招收資訊請關注高才博士后微信公眾號（微信號：bshjob）。
