前海國際事務研究院（以下簡稱“研究院”）以“研究世界、探索前路、體認天理、經世治平”為理念，與香港中文大學（深圳）國際事務研究院國際事務研究院采用“一院兩翼、協同發展”的運營模式，致力于打造一個集智庫、研究生院、國際論壇三位一體的綜合型研究院，使之成為立足深圳、放眼全球的具有國際影響力的學術思想重鎮與政策研究型智庫，培養具有國家情懷和國際視野的優秀人才，為區域及國家的戰略發展提供及時的、富有預見性的政策分析。

招聘崗位

研究員

崗位職責

1. 關注當代中國的發展，對國際關系、經濟、政治、公共政策、全球事務、全球政治、經濟或相關領域問題進行深入的學術和政策研究;

2. 參與智庫戰略咨詢，為政府部門提供決策咨詢服務，撰寫政府政策報告;

3. 獨立在相關專業領域承擔重點課題項目工作，撰寫相關報告或論文;

4. 參與或主導研究院的相關活動，包括學術論壇、圓桌討論會和公開講座等;

5. 參與研究院與全球其它研究機構的交流合作，并完成研究院的各專項建設工作與研究院相關的其它工作。

崗位要求

1. 擁有在國際關系、政治學、經濟學、社會學或相關領域的海內外博士學位，有5-8年相關工作經驗;

2. 致力于從事公共政策、國際關系、國際政治經濟、經濟、大數據分析等方向的研究工作，也包括對這些領域深感興趣的理工科類研究者;

3. 有較強的政策分析能力和扎實的科研能力，有高質量的論文發表記錄者優先;

4. 年齡不限，曾參與或主持重大政府項目、撰寫過發展報告者優先;

5. 能夠熟練使用中英雙語作為工作語言撰寫研究論文和政策分析報告者優先。

福利待遇

提供有國際競爭力的薪資

根據申請人的資歷和經驗提供有國際競爭力的薪資，高端領軍人才或研究能力特別突出的拔尖人才，薪酬待遇可面議；

充足的科研項目經費支持

提供充足的科研項目經費支持與團隊建設支持；

支持申請各類項目和津貼

支持申請各類國際/國家/省/市人才項目和津貼；

豐厚的員工福利

提供豐厚的員工福利，包括但不限于現代化人才公寓、帶薪年假、年終績效獎勵、六險一金、節日福利費、年度健康體檢、免費通勤班車，協助子女申請入讀香港中文大學（深圳）附屬幼兒園/學校等福利；

研究院強大的資源網絡

將受益于研究院強大的資源網絡，有機會與學術界、政治界、媒體界以及商界等知名人士接觸交流。

薪資待遇

面議

申請流程

申請者請準備以下材料發送至郵件：iia-hr@cuhk.edu.cn，郵件標題為“申請崗位+姓名+高校人才網”。【快捷投遞：點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】

申請材料應包含以下信息:

1.個人簡歷（包含教育背景、工作經歷、論文著作、科研經歷與成果等）；

2.兩篇代表性論著或研究報告全文；

3.學位學歷證書和其他必要的證明材料。