PART 01課題組介紹

孟憲光，大灣區大學（籌）物質科學學院副教授，博士生導師。博士畢業于日本北海道大學，日本國家材料研究所、香港城市大學博士后，中科院大連化物所催化基礎國家重點實驗室訪問學者。主持國家自然科學基金面上基金、青年基金，作為任務負責人參與科技部國家重點研發計劃青年科學家項目。曾入選斯坦福大學世界前2%科學家榜單、2024年科睿唯安全球高被引科學家，擔任Carbon Energy雜志青年編委。

課題組目前主要聚焦于熱催化、太陽能光熱催化和電催化條件下的碳氫資源型分子的催化轉化，現誠邀對科研充滿熱情的博士后加入。課題組科研經費充足，實驗條件完善，可充分保障研究工作的順利開展。

個人主頁：https://www.gbu.edu.cn/detail/article/1173。

PART02聯合招收導師介紹

干林，清華大學深圳國際研究生院材料研究院長聘副教授，博士生導師。主要從事電子顯微學與能源材料研究。重點利用和發展高時空/能量分辨的先進透射電子顯微成像與譜學方法，在原子尺度上表征和調控電化學能源轉換與存儲中的固體表面和固液電化學界面，發展高性能、高穩定性的電化學能源材料與器件。

迄今在Science、Nature Mater、Nature Commun、Adv Mater、Angew Chem Int Ed等期刊上發表論文90余篇。主持國家自然科學基金委優秀青年基金、面上項目、廣東省重點研發領域課題、廣東省杰出青年科學基金和深圳市科創委重點項目等國家和省部級項目資助。

PART03招聘信息

(一) 招聘方向

碳氫資源分子催化轉化

(二) 招聘崗位及職責

01招聘崗位

博士后2名

02崗位職責

1.根據具體研究方向，完成課題組組長安排的科研任務；

2.參與課題組項目申報和實施；

3.協助撰寫期刊論文；

4.協助指導研究生培養工作。

1) 應聘條件

1.具有或即將獲得化學、材料、工程熱物理學等專業博士學位，年齡在35周歲以下且獲得博士學位不超過3年；

2.對科研具有濃厚興趣，發表過高水平學術論文，具有獨立開展科研工作的能力；

3.具備杰出的學術道德和職業操守、良好的溝通能力和團隊合作精神，有上進心。

2) 薪酬待遇

1.聘期2年。A類博士后綜合年薪不低于45萬元（含地方政府資助，下同），B類博士后綜合年薪不低于40萬元。入選廣東省海外博士后人才支持項目，綜合年薪不低于60萬元。根據科研工作業績表現，課題組提供相應的科研績效獎勵。

2.除綜合年薪外，學校高標準繳納社會保險和住房公積金，發放租房補貼。

3.提供工作開展所需科研條件及學術交流機會。

4.支持博士后作為負責人申請國家自然科學基金、中國博士后科學基金以及省、市各級科研項目；獲得中國博士后科學基金資助項目或省級以上重點博士后資助項目，地方政府按1∶1給予配套資助。

5.出站后留莞工作的，東莞市給予50萬元生活補助。入選廣東省海外博士后人才支持項目，出站后留粵工作的，廣東省給予40萬元住房補貼。

6.支持博士后申報東莞市有關人才項目，享受購房補貼、租房補貼、生活補助、科技成果轉化貢獻獎勵、醫療保障、創業扶持、境外人才個人所得稅優惠等。

7.工作地點松山湖科學城，享受帶薪年假、健康體檢和校內餐廳等福利待遇，學校按屬地政策協助解決子女入園入學。

8.對于優秀的出站博士后積極推薦申請校內相關崗位。

3) 應聘方式

請將以下應聘材料合并到一個PDF中，按照“應聘-職位名稱-姓名”的方式命名發送至郵箱（點擊查看），請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】。

1.個人完整簡歷、學歷學位及學術論文發表等有關證明材料；

2.代表性研究成果：論文首頁；

3.其他可證明匹配崗位的支撐材料。

招聘長期有效，招滿即止。

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