一、單位簡介
江西省人民醫(yī)院（南昌醫(yī)學院第一附屬醫(yī)院）創(chuàng)辦于1897年，是南昌地區(qū)第一家西醫(yī)醫(yī)院。現(xiàn)已發(fā)展成為江西省衛(wèi)生健康委直屬的集醫(yī)療、保健、科研、教學、健康管理和國家緊急醫(yī)學救援于一體的三級甲等綜合性醫(yī)院。內設“四院一中心一基地”，即江西省心血管病醫(yī)院、江西省老年醫(yī)院、南昌醫(yī)學院附屬口腔醫(yī)院和江西省人民醫(yī)院互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院，江西省器官移植中心，是江西最大的保健基地。
醫(yī)院現(xiàn)有愛國路院區(qū)和紅谷灘院區(qū)2個院區(qū)，開放床位2764張。心血管病、神經系統(tǒng)、器官移植、老年醫(yī)學是我院4大優(yōu)勢品牌學科。擁有心血管內科、神經內科、消化內科、呼吸與危重癥醫(yī)學科、器官移植科、胃腸外科6個國家臨床重點專科，11個全省醫(yī)學領先學科，11個省級臨床重點專科，11個全省醫(yī)療質量控制中心，5個國家臨床醫(yī)學研究中心江西省分中心，3個省級臨床醫(yī)學研究中心，2個省級創(chuàng)新團隊。是全省最早同時具備肝臟、腎臟、胰腺、小腸、心臟、肺臟6種移植資質的醫(yī)院。
醫(yī)院配備有全省唯一“贛衛(wèi)”號硬氣膜方艙實驗室，TrueBeam腫瘤治療系統(tǒng)，GE revolution Apex CT，3．0T高端西門子Vida核磁共振，第四代達·芬奇手術機器人，PET－CT，一級供氧高壓氧艙群等眾多大型先進診療設備，全省唯一PET－MR也即將落戶醫(yī)院。
二、招聘崗位
杰出領軍人才、學科帶頭人招聘人數(shù)不限，優(yōu)秀博士人才招聘計劃共50名，具體招聘崗位及要求詳見《江西省人民醫(yī)院2025年高層次人才招聘崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）。
三、招聘條件
應聘人員應當具備下列資格條件：
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律，擁護中國共產黨的領導和社會主義制度；
（三）具有良好的政治素質和道德品行；
（四）具有招聘崗位所需的任職資格、職業(yè)資格、技能要求和身體條件；
（五）具有博士學歷、學位（其中，2025屆普通高校畢業(yè)生須于2025年12月31日前取得博士學歷、學位證書，未按時取得者取消聘用資格）；
（六）年齡為35周歲以下（1989年3月6日之后出生，其他年齡以此類推）；具有衛(wèi)生系列副高級以上專業(yè)技術資格者，年齡可放寬至40周歲及以下；杰出領軍人才、學科帶頭人年齡可再適當放寬；
（七）具備招聘崗位所要求的其他資格條件。
因犯罪受過刑事處罰的人員；被開除中國共產黨黨籍或被開除公職的人員；涉嫌違法違紀正在接受審查調查的人員，尚未解除黨紀、政務等處分的人員；在各級公務員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國家考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內的人員；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；聘用后構成回避關系的；以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員不得報考。
四、招聘程序
本招聘計劃2025年全年實施，招滿為止。招聘工作按照報名、資格審查、考核、體檢、考察、公示、聘用等程序組織實施。
（一）報名
應聘者填寫《江西省人民醫(yī)院高層次人才應聘表》（附件2），同時以壓縮包附件的形式附招聘崗位所需報名條件相應資料，并發(fā)送電子郵件至組織人事處招聘郵箱。郵件標題及壓縮包文件名均以“畢業(yè)院校＋專業(yè)＋應聘崗位＋姓名＋聯(lián)系電話”命名。應聘須提交的材料包括：
（1）個人簡歷（包括個人基本信息、自大學開始至今的學習經歷、工作經歷、科研成果與研究方向和獲獎情況）；
（2）有效期內的第二代居民身份證（正反面）掃描件；
（3）大學各階段學歷學位證書掃描件和學信網(wǎng)的教育部學歷證書電子注冊備案表和中國高等教育學位在線驗證報告（國內高校應屆博士畢業(yè)生提供學信網(wǎng)的教育部學籍在線驗證報告，在國（境）外獲得博士學位應聘者還需要提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》或《港澳學歷學位認證書》等材料）；
（4）科研業(yè)績材料證明文件［近年代表性成果（獲獎、論文、專著、學術譯著、專利、咨詢報告等）和主持參與的科研項目］；
（5）崗位要求的其他資格材料掃描件（專業(yè)技術資格證書、職業(yè)資格證書、有關獎勵或榮譽證書等）。
（二）資格審查
醫(yī)院對應聘人員的應聘資格進行初審，確定參加考核人員。報名材料不全或不符合要求的，應聘者應在通知期限內及時補充完善，并按要求再次提交審查，逾期未提交的視為報名不成功。
資格審查貫穿招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或不符合崗位條件者，一經查實取消考核、聘用資格，由此造成的后果由應聘者自行承擔。
（三）考核
自公告發(fā)布之日起至少10個工作日后，由醫(yī)院根據(jù)報名情況，不定期組織考核，參加考核人數(shù)不受最低開考比例限制。
按照崗位需求，對應聘者臨床科研能力、專業(yè)素質等進行綜合考核，設定考核成績合格分數(shù)線80分，考核成績達到合格分數(shù)線的應聘者方可確定為入闈體檢人員。
入闈體檢人員名單在我院官網(wǎng)（網(wǎng)址：http：／／www．jxsrmyy．cn／）公布，接受社會監(jiān)督。
（四）體檢
根據(jù)面試考核情況，確定參加體檢人員，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（人社部發(fā)[2016]140號）執(zhí)行，體檢費用自理。需誠信體檢，凡弄虛作假者，一經查實即取消聘用資格。
（五）考察
對體檢合格者進行考察，全面了解考察對象的政治素質、道德品行、工作能力、遵紀守法、廉潔自律、學習工作表現(xiàn)、身心健康等情況。
（六）公示
對考察合格的擬聘用人員進行為期5個工作日的公示。
（七）聘用
經考核、體檢、考察合格，公示無異議的擬聘用人員，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，依照國家有關規(guī)定實行試用期。試用期滿考核不合格的，按有關規(guī)定予以解聘。
五、待遇
1．為各類人才提供富有競爭力的薪資待遇，豐厚的科研啟動經費，提供舒適的工作環(huán)境及科研環(huán)境。
2．符合條件者可享受南昌市人才政策：具體參見南昌新“人才10條”。
3．聘用人員享受事業(yè)單位工作人員待遇，統(tǒng)一納入編制管理，待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。
六、聯(lián)系方式
通訊地址：江西省南昌市東湖區(qū)愛國路152號江西省人民醫(yī)院組織人事處
郵政編碼：330006
聯(lián)系人：胡老師、楊老師
聯(lián)系電話：0791－86895511；0791－86895277
微信、QQ：13755696899、464901497
電子郵箱：srmyygccrczp5597＠163.com
附件1《江西省人民醫(yī)院2025年高層次人才招聘崗位表》.docx
附件3《江西省人民醫(yī)院應聘人員近親屬報告承諾書》.docx
江西省人民醫(yī)院
2025年3月6日
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