漢口銀行仙桃支行，成立于2018年11月。因業務發展需要，現誠邀各類英才加入，我們將提供富有競爭力的薪酬和完善的福利保障，為您提供充分施展個人才華與能力的職業發展空間。
一、招聘崗位、人數及資質條件
（一）二級支行行長（1人）
1．年齡40周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，金融、經濟、財會、法律、管理等相關專業優先;
2．具有5年以上銀行從業工作經歷，1年（含）以上銀行同類崗位副職或以上任職工作經歷，熟悉金融法律法規和銀行業監管的規定，熟悉銀行主要產品及業務流程，具備較強的業務營銷、溝通協調、綜合管理經驗;
3．身體健康、品行端正、責任心強，無違法違規違紀等不良記錄;
4．熟悉本地經濟金融市場情況，客戶資源豐富、工作業績或能力特別突出者，資質條件可適當放寬。
（二）二級支行副行長（3人）
1．年齡40周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，金融、經濟、財會、法律、管理等相關專業優先;
2．具有3年以上銀行從業工作經歷，2年（含）以上銀行對公或零售客戶經理工作經歷，熟悉銀行主要業務和流程，具備較強的客戶拓展、溝通協調及營銷團隊管理能力;
3．身體健康、品行端正、責任心強，無違法違規違紀等不良記錄;
4．熟悉本地經濟金融市場情況，客戶資源豐富、工作業績或能力特別突出者，資質條件可適當放寬。
（三）零售業務部負責人（1人）
1．年齡40周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，金融、經濟、財會、法律、管理等相關專業優先;
2．具有5年以上銀行從業工作經歷，1年（含）以上銀行同類崗位副職或以上任職工作經歷，熟悉銀行零售業務，具備較強的市場拓展、風險管理、溝通協調、客戶資源及營銷團隊管理能力;
3．身體健康、品行端正、責任心強，無違法違規違紀等不良記錄;
4．熟悉本地經濟金融市場情況，客戶資源豐富、工作業績或能力特別突出者，資質條件可適當放寬。
（四）公司業務拓展部負責人（1人）
1．年齡40周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，金融、經濟、財會、法律、管理等相關專業優先;
2．具有3年以上銀行從業工作經歷，2年（含）以上銀行對公客戶經理工作經歷，熟悉銀行公司業務，具備較強的市場拓展、風險管理、溝通協調、客戶資源及營銷團隊管理能力;
3．身體健康、品行端正、責任心強，無違法違規違紀等不良記錄;
4．熟悉本地經濟金融市場情況，客戶資源豐富、工作業績或能力特別突出者，資質條件可適當放寬。
（五）公司客戶經理（3人）
1．年齡35周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，金融、經濟、財會、法律、管理等相關專業優先;
2．具有1年（含）以上銀行公司客戶經理、小企業客戶經理等相關或相近工作經歷，熟悉銀行表內外授信業務，熟悉銀行公司業務產品及流程，具有較強的公司業務市場開拓能力、溝通協調能力;
3．身體健康、品行端正、責任心強，無違法違規違紀等不良記錄;
4．熟悉本地經濟金融市場情況，客戶資源豐富、工作業績或能力特別突出者，資質條件可適當放寬。
（六）零售客戶經理（3人）
1．年齡35周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，金融、經濟、財會、法律、管理等相關專業優先;
2．具有1年（含）以上銀行消貸經理、理財經理、大堂經理等相關或相近工作經歷，熟悉銀行零售業務產品及流程，具有較強的零售業務市場開拓能力、溝通協調能力;
3．身體健康、品行端正、責任心強，無違法違規違紀等不良記錄;
4．熟悉本地經濟金融市場情況，客戶資源豐富，工作業績或能力特別突出者，資質條件可適當放寬。
（七）運營管理崗（1人）
1．年齡35周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，金融、經濟、財會、法律、管理等相關專業優先;
2．具有3年以上銀行結算工作經歷，2年以上銀行結算管理等相關崗位工作經歷，熟悉支付結算法律法規和銀行業監管的規定，熟悉銀行結算業務流程、風險管理等相關知識;
3.身體健康、品行端正、責任心強，無違法違規違紀等不良記錄;
4.工作業績或能力特別突出者，資質條件可適當放寬。
（八）柜面主管（1人）
1.年齡35周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，金融、經濟、財會、法律、管理等相關專業優先;
2.具有3年（含）以上銀行柜面工作經歷，熟悉銀行基本知識及柜面操作技能;
3.具備良好的服務意識及溝通能力，親和力強;
4.身體健康、品行端正、責任心強，無違法違規違紀等不良記錄;
5.工作業績或能力特別突出者，資質條件可適當放寬。
（九）綜合柜員（3人）
1.年齡30周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，金融、經濟、財會、法律、管理等相關專業優先;
2.具有銀行同業工作經歷，熟悉銀行基本知識或柜面操作技能;
3.具備良好的服務意識及溝通能力，親和力強;
4.身體健康、品行端正、責任心強，無違法違規違紀等不良記錄;
5.工作業績或能力特別突出者，資質條件可適當放寬。
二、應聘程序
（一）應聘者請登錄漢口銀行官網（http://www.hkbchina.com），在首頁右上角“人才招聘”欄內“社會招聘”最新公告中點擊啟事右邊附件下載并填寫《應聘登記表》。
（二）應聘者請將完整填寫后的《應聘登記表》（勿修改格式），以電子郵件形式發送至：106638@hkbchina.com，文件主題和文件名請統一改為“姓名（應聘崗位）”。
（三）應聘截止時間：2025年6月30日。按應聘申請先后順序安排面試，未收到面試通知視為申請未通過。
（四）應聘者對個人信息的真實性負責，如與事實不符，招聘方有權取消錄用資格。應聘材料恕不退還，我行將嚴格保密。
（五）咨詢電話：0728-3252701;聯系人：洪女士。
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