根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《中共菏澤市委、菏澤市人民政府印發<關于加強新時代菏澤人才工作的若干措施>的通知》（菏發[2023]3號）等有關文件規定，經研究，決定為曹縣第一中學北校區引進高層次人才50名。現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼備、以德為先的用人標準，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，做到信息公開、過程公開、結果公開。
二、招聘崗位
詳見2025年曹縣第一中學北校區引進高層次人才崗位計劃表（附件1）。
三、崗位要求及報名條件
應聘人員須同時具備下列條件：
1.具有中華人民共和國國籍。
2.身體健康，年齡在35周歲以下(1989年3月以后出生）。
3.遵守中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。
4.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質。
5.
有關高校的分校、獨立學院畢業生，委托培養、在職培養、定向培養和合作辦學的畢業生，均不列入本次引進范圍。
6.畢業生本科階段必須是四年制以上全日制。
7.取得相應教師資格證。2025年應屆畢業生，須在辦理聘用手續前取得相應教師資格證書。
8.具有招聘崗位要求的專業或技能條件。考生本科或研究生學段至少有一個為師范類專業。
9.在職人員應聘的，須經有用人權限的部門或單位同意，并于現場資格審查時出具加蓋部門或單位公章的同意報考證明原件。現役軍人、在讀非應屆畢業生不得報名。因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除黨籍的人員，在各類考試中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員，以及法律法規規定不得參加的其他情形的人員，不得報名應聘。
應聘人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》（人社部規[2019]1號）中應回避情形的崗位。
四、報名辦法及資格初審
報名采取統一時間網上報名、網上初審的方式進行。每人限報一個崗位，應聘人員在資格初審前可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。報名資格一經初審通過后，不能更改。報名人員有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報名資格。報名人員在應聘期間的表現，將作為考察的重要內容之一。
1.報名時間
報名時間：
查詢時間：
報名網址：http://www.caoxian.gov.cn/(曹縣人民政府網)
2.資格初審
網上資格初審時間：
資格初審通過人員及時登錄報名系統打印《2025年曹縣第一中學北校區引進高層次人才報名登記表》（參加現場資格審查時使用）。
五、現場資格審查
初審通過的人員參加現場資格審查。
現場資格審查時間：
現場資格審查地點：曹縣青島路北段市民之家南
現場資格審查時應聘人員須按招聘崗位要求，提交以下材料：
1.本人簽字的《2025年曹縣第一中學北校區引進高層次人才報名登記表》、《2025年曹縣第一中學北校區引進高層次人才誠信承諾書》（附件2）；
2.有效期內的居民身份證;
3.報考依據學歷畢業證、學位證，中國高等教育學生信息網（http://www.chsi.com.cn/）下載的有效期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、《中國高等教育學位在線驗證報告》的打印件。以研究生學歷報考的，須同時提供本科畢業證、學位證及相關驗證報告。
留學歸國人員須提供教育部留學服務中心出具的《國（境）外學歷學位認證書》。
2025年應屆畢業生須提供《畢業生就業推薦表》;
4.教師資格證書及《中國教師資格網》的帶本人照片及二維碼的查詢網頁打印件;
5.出具師范類專業成績表（單）或檔案管理部門加蓋公章的成績表（單）復印件。
6.在職人員應聘的，還需提交由用人權限部門或單位出具的《單位同意報考證明》。
上述材料中2至6項均須提供原件和一份復印件，其復印件與1原件按順序裝訂。
應聘人員未在規定時間內提交有關材料的，視為自動放棄。經審查不具備應聘條件的，取消其面試資格。
資格審查貫穿整個招聘工作的全過程，對發現不符合應聘資格或弄虛作假等各種違規問題的，不論哪個階段、哪個環節，一經查實，取消應聘或聘用資格。
六、面試
通過現場資格審查的應聘人員于
面試時間：
面試地點：曹縣博宇中學（淮河東路中段）
面試由曹縣教育系統引進高層次人才工作領導小組按照有關規定組織實施，采用現場面試的方式進行。
1.面試采用試講的形式進行。面試時間不超過10分鐘（含試講時間、思考時間、答辯時間）。試講前備課30分鐘。試講順序抽簽確定。凡不能在規定時間到指定地點參加面試的視為自動棄權。面試時只準報所抽順序號，不允許作任何形式的自我介紹，不準透漏個人信息，否則取消面試資格。
2.面試主要測評應聘人員的綜合素質和從事專業工作所具備的基本能力、專業素養。面試設定最低合格線為70分，根據招聘崗位和招聘人數，由高分到低分確定進入體檢考察范圍的面試合格人員。
請考生務必時刻關注相關信息，保持報名電話暢通，因本人原因錯過信息而影響考試的，責任自負。
七、考察和體檢
1.考察。面試結束后，根據考試總成績按各崗位計劃數從高分到低分依次確定考察人選（同一崗位考察人選出現成績并列的，依次按學歷層次高、年齡小者優先的辦法確定）,重點對其思想政治表現、道德品行、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等情況，以及是否具有應當回避的情形，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。同時，按照干部人事檔案管理有關規定，對考察對象的檔案進行嚴格審核。考察由招聘單位或其主管部門根據考察情況作出考察結論。
2.體檢。考察合格人員進入體檢范圍。體檢標準參照《山東省教師資格認定體檢標準》執行，體檢費用由應聘人員承擔。
按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為放棄。
對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補，遞補只進行一次。公示后再放棄的，不再進行遞補。
進入擬聘用公示的考生，無正當理由放棄的，將納入事業單位招聘誠信記錄檔案庫。
八、公示及聘用
考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由曹縣事業單位人事綜合管理部門在曹縣人民政府網站面向社會公示，公示期為5個工作日。公示期間有異議的，招聘單位或其主管部門（舉辦單位）按照有關規定調查處理，作出結論。公示期滿，對沒有問題或經查反映問題不影響聘用的，由招聘單位或其主管部門（舉辦單位）提出聘用意見，報曹縣人力資源和社會保障局辦理聘用手續。對反映問題經查屬實且影響聘用的，不予聘用。符合聘用條件的，發放《事業單位公開招聘人員備案通知書》，憑《事業單位公開招聘人員備案通知書》辦理相關手續。招聘單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，聘為在編教師，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
本次招聘約定最低服務年限，最低服務年限為五年（含試用期）。
九、其他
本次招聘考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
本次招聘發布的公告、崗位計劃表等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級別、本基數。
咨詢電話：0530-33980330530-3397300
附件：
曹縣教育系統引進高層次人才工作領導小組
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