一、部門介紹
體育教學部成立于2004年,主要承擔大學體育、軍事理論、國家安全教育等課程教學任務,負責全校體質健康測試與課外體育鍛煉的實施與管理、群體競賽組織、校運動隊管理、校園體育文化建設、體育科創與社會服務等工作。下設“兩辦四教研室四中心”,即綜合辦和教學辦,體育藝術、小球、大球、理論4個教研室,群體競賽、體質健康、體育傳媒研究、體育社會服務4個中心。先后獲“杭州亞運會、亞殘運會先進集體”、“浙江省工人先鋒號”等榮譽稱號。
現有教職工33人,其中專任教師29人。有教授2人,副教授8人,講師15人,碩士生導師3人,博士6人;世界冠軍、國際運動健將2人;國際級教練1人;國家級裁判4人,國家一級裁判25人;國家一級體育社會指導員13人;省151人才1人。
部門堅決貫徹“健康第一”的教育理念,堅持“五育并舉、體育為基”的思路,扎實推進體育在學生全面發展中的基礎作用。建設多元體育課程體系,包含必修選修兩大模塊和七大課程群。開設19門體育專項課程,涵蓋球類、民族傳統、體育藝術、時尚健身等項目;建設十余門通識選修課和13門獨立設置實驗選修課,豐富學生的體育學習體驗。建有省級一流本科課程5門,主持省級教學建設項目5項。同時,組建體育傳播和體育產業兩個學科方向團隊,開展“體育+”學科的交叉融合研究。教師主持國家級課題3項、省部級課題十余項。
持續推進“健康校園”建設,深耕傳媒體育特色。打造了“學院杯”“迷馬跑”等“體育+傳媒”系列體育品牌賽事。同時,荷球、羽毛球、體育舞蹈、武術、街舞、乒乓球、網球等特色優勢項目在競技場上大放光彩,屢獲佳績。2019年以來,獲省級以上獎項600余人次;其中,200余人次獲全國、全省大學生體育比賽前三名。
二、招聘計劃
體育教學部2025年度教學科創人員公開招聘計劃表 |
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招聘單位 |
崗位名稱 |
人數 |
年齡上限 |
學歷/學位 |
專業/學科方向 |
其他條件及備注 |
體育教學部 |
儲備師資2(教學科研儲備人才) |
若干 |
*40周歲 |
研究生/博士 |
體育學 |
業績特別突出者,條件可適當放寬。 |
體育教學部2025年度年薪制人員招聘計劃表 |
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招聘單位 |
崗位名稱 |
人數 |
年齡上限 |
學歷/學位 |
專業/學科方向 |
其他條件 |
體育教學部 |
專任教師2 |
若干 |
*40周歲 |
研究生/博士 |
體育學 |
1.高水平大學博士畢業生優先;2.具有博士后研究經歷者優先。 |
三、招聘程序
(一)信息發布平臺
1.浙江省人力資源和社會保障網(http://rlsbt.zj.gov.cn/,“專題專欄/機關事業(省屬國企)公開招錄(聘)”欄目);
2.浙江傳媒學院官方網站(http://www.cuz.edu.cn/,“通知公告欄”)。招聘工作其他相關信息以浙江傳媒學院網站發布為準。
(二)報名和資格審查
1.本招聘計劃2025年全年實施,招滿為止。應聘材料發送至部門聯系郵箱,郵件主題請注明:姓名+學歷/職稱+專項,請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”,即刻進行職位報名】。我部根據實際需要和人才引進工作程序組織資格審查。
2.應聘需提供以下材料:
①《浙江傳媒學院公開招聘應聘表(教學科創人員/年薪制人員)》(見附件);
②應聘人員應提供最高學歷、學位、職稱等證書或證明的掃描件,國外留學人員須提供經教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》掃描件;
③近五年內代表性科研創作成果、獲獎情況等相關證明的掃描件。
(三)招聘選拔方式
1.通過試講、面試等方式。
2.考核主要包括業績評估、專項素質測評、同行專家推薦以及教育背景、專業方向、科研和工作經歷匹配度等。
(四)體檢、考察和公示
1.體檢。擬錄用人員體檢參照《浙江省教師資格認定體檢工作實施辦法(試行)》執行。應聘人員未按規定的時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢資格。
2.考察。對應聘人員遵紀守法情況、思想品德和能力素質進行全面考察,對應屆畢業生的綜合業務能力進行實習考察。
3.公示。經體檢、考察合格后,在省人力社保廳和學校官網對擬錄用人員公示7個工作日。公示期滿,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的,按規定辦理進人和聘用手續。
四、聯系方式
電話:梁老師,0571-86832147
郵箱:(點擊查看)
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http://gtb.cuz.edu.cn/info/1007/3794.htm