根據《北京市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（京人社專技發[2010]102號）等文件精神，結合共青團北京市委員會所屬事業單位工作需要，現面向社會公開招聘事業單位工作人員，相關事項公告如下：
一、招聘計劃
本次招聘共涉及3家事業單位4個崗位，擬招聘4人（具體招聘崗位和資格條件詳見附件）。
二、考生須具備的條件
（一）遵守憲法和法律，具有良好的品行；
（二）適應崗位要求的身體條件；
（三）2025年應屆畢業生（擇業期內的畢業生應符合有關條件），非北京生源需符合進京條件；
（四）崗位條件要求的年齡、學歷、專業等；
（五）年齡計算方法：“30周歲（含）以下”指
（六）符合回避制度的有關規定，具備崗位要求的其它條件。
三、報名方法
本次招聘采取網絡報名、資格審核的方式。每名考生限報考1家單位的1個崗位。報考人員需根據自身情況、意向報考崗位的資格條件和專業要求穩慎報名。
（一）報名時間
（二）報名流程
1.網絡報名
報考人員登錄北京市人力資源和社會保障局網站（https://rsj.beijing.gov.cn/），在網站頂部點擊進入“個人辦事”--“個人登錄”，選擇北京市事業單位公開招聘服務平臺進行報名。
2.資格初審
工作人員將對網上報名材料進行初審，在報名期間未通過資格審查的，可改報其他崗位；報名結束后未通過資格審查的，將不能改報其他崗位。報考人員須合理安排報名時間并及時查詢網上審核狀態，如有疑問，可聯系咨詢。
3.打印準考證
初審通過的應聘人員請于
四、初試
通過北京市2025年第一次事業單位公開招聘工作人員公共能力筆試，確定進入面試人選。
（一）筆試內容
考試內容參照《北京市事業單位公開招聘工作人員公共基本能力筆試大綱（試行）》（可登錄北京市人力資源和社會保障局網站人事考試服務頻道知識園地欄目下載）。
《公共基本能力測驗（管理崗）》和《公共基本能力測驗（專技崗）》科目均采用主客觀相結合的形式，考生須在專用答題卡上作答。
（二）時間地點
筆試日期：
《公共基本能力測驗（管理崗）》150分鐘9:00-11:30
《公共基本能力測驗（專技崗）》150分鐘9:00-11:30
具體時間、地點及注意事項以準考證信息為準。
（三）成績查詢
初試成績實行百分制，劃定合格分數線為60分。個人可登錄北京市事業單位公開招聘服務平臺查詢成績。
五、資格復審
初試成績公布后，進行資格復審，審核通過后參加面試。具體形式以資格復審公告為準。
六、心理測評及面試
（一）心理測評
進入面試的考生還需參加心理測評，測評結果作為確定擬聘用的參考依據，不計入綜合成績。
（二）面試
每個招聘崗位按照擬招聘人數與參加面試人數1:5的比例，按初試成績從高分到低分依次確定面試人選，成績低于合格線者不能進入面試；未達到1:5的崗位，按成績不低于合格線的實際人數參加面試。部分崗位開展專業考試。
面試主要考察應聘者綜合分析、邏輯思維、形象儀表等方面，滿分為100分，劃定合格分數線為70分。
考生最終綜合成績由初試成績與面試成績分別按照40%、60%的權重計入；組織專業考試的，初試成績占30％，專業能力測試成績占20%，面試成績占50%。（專業考試、面試等安排將另行通知）
面試及綜合成績在北京市事業單位公開招聘服務平臺上公布。每個招聘崗位按照1:1的比例，在面試成績合格人員中，依據綜合成績排名確定參加體檢、考察人選。
如同一職位總成績相同，按初試成績由高到低確定擬聘用人員；如同一職位初試、面試成績均相同，按面試主考官評定的面試分數由高到低確定擬聘用人員。
七、考核、體檢和公示
招聘單位組織考核、體檢工作。考核內容主要包括應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等。體檢標準參照公務員錄用有關體檢標準執行。
考核、體檢合格的考生確定為擬聘用人選，名單在北京共青團網站（https://www.bjyouth.gov.cn/）公示5個工作日。公示無異議的按有關規定辦理調入手續。
應聘人員應按照招聘單位規定的時限及要求，配合完成考核、體檢及調入等工作，未能按照規定時限及要求完成的，取消應聘資格。
八、需說明事項
從資格審核到招聘工作結束，考生應保證報名時所留聯系方式暢通，因聯系不暢造成無法通知考生本人的，后果由考生本人負責。
咨詢電話：010-5556565915810625736
監督電話：010-55565653
咨詢時間：工作日上午9:00-12:00下午14:00-18:00
共青團北京市委員會
附件:1.共青團北京市委員會所屬事業單位公開招聘工作人員職位及要求表
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https://rsj.beijing.gov.cn/xxgk/gkzp/202503/t20250319_4038741.html
