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咸陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年招聘25名工作人員公告

共計(jì)22個(gè)崗位,招 25查看此公告的職位列表
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基本信息
公告詳情

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》及有關(guān)規(guī)定,2025年咸陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院面向社會(huì)公開招聘工作人員25名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘條件

(一)應(yīng)聘基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,品行端正,遵紀(jì)守法;

3.年齡為18周歲以上,35周歲以下(198947日至200746日期間出生);

4.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件。其中,學(xué)歷為國(guó)家教育行政主管部門認(rèn)可的研究生及以上文化程度;專業(yè)以國(guó)家教育行政主管部門公布的研究生專業(yè)目錄為準(zhǔn)。留學(xué)歸國(guó)等應(yīng)聘人員所學(xué)學(xué)科專業(yè)與資格條件要求的學(xué)科專業(yè)相近但不在選定參考目錄的,由資格審查單位結(jié)合所學(xué)課程、研究方向等進(jìn)行審查。畢業(yè)證、學(xué)位證以及招聘崗位所要求的各類證書須于2025930日前取得;

5.適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

6.具備招聘崗位所需的其他條件。

招聘具體條件以《2025年咸陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院碩士招聘計(jì)劃一覽表》的要求為準(zhǔn)。在招聘崗位計(jì)劃中,專業(yè)為一級(jí)學(xué)科(或?qū)I(yè)類別)的,該一級(jí)學(xué)科(或?qū)I(yè)類別)下所屬的單個(gè)專業(yè)均可報(bào)考;專業(yè)名稱加括號(hào)限研究方向的,僅限括號(hào)內(nèi)的二級(jí)學(xué)科專業(yè)或?qū)I(yè)領(lǐng)域?qū)I(yè)可以報(bào)考。

(二)不符合報(bào)名應(yīng)聘的主要情形

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾受過(guò)開除處分;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

2.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

3.現(xiàn)役軍人和在讀的非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生,以及在讀的非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生用以往取得的學(xué)歷報(bào)名的;

4.事業(yè)單位人事管理需要回避的;

5.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員;特崗教師、三支一扶人員等在服務(wù)期內(nèi)的人員;

6.失信被執(zhí)行人;

7.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。

二、招聘程序

(一)招聘公告

招聘公告在咸陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(https://www.xypi.edu.cn/)和咸陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://xyrs.xianyang.gov.cn)發(fā)布。

(二)網(wǎng)上報(bào)名與資格初審

報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和網(wǎng)上資格審查的方式進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)站為咸陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(https://www.xypi.edu.cn/),請(qǐng)【點(diǎn)擊下方立即投遞/投遞簡(jiǎn)歷,即刻進(jìn)行職位報(bào)名】。

報(bào)名時(shí)間:20254708:0041118:00

資格審查時(shí)間:20254708:0041212:00

應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。在報(bào)名期間,資格審查未通過(guò)前可以更改報(bào)考信息,資格審查通過(guò)后,報(bào)考信息不得更改。本次報(bào)名不收取報(bào)名費(fèi)。

為便于應(yīng)聘人員選報(bào)崗位,41018:00之前,報(bào)名系統(tǒng)將實(shí)時(shí)顯示各崗位的報(bào)名人數(shù)。41018:00之后,報(bào)名系統(tǒng)將不再顯示各崗位報(bào)名人數(shù)。

報(bào)名結(jié)束后(202541118:0041212:00),應(yīng)聘人員可以查詢審核狀況,但不能修改任何報(bào)名信息。

已網(wǎng)上資格審查通過(guò)的應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)打印《2025年咸陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘工作人員報(bào)名登記表》并妥善保管,以備后續(xù)各有關(guān)環(huán)節(jié)使用。

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程,無(wú)論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位條件要求不符,均可取消應(yīng)聘資格。

(三)資格復(fù)審

資格復(fù)審工作由咸陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織實(shí)施。進(jìn)入資格復(fù)審人員名單、資格復(fù)審時(shí)間地點(diǎn)、資格復(fù)審安排在咸陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站另行通知。應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加資格復(fù)審的,視為應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄。

招聘崗位中專業(yè)名稱加括號(hào)限研究方向的,應(yīng)聘人員資格復(fù)審時(shí)還需提供由學(xué)校出具的專業(yè)研究方向的證明。

(四)考試

根據(jù)各崗位資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)等情況,采取筆試加面試或直接面試的方式進(jìn)行。

具體考試時(shí)間、地點(diǎn)和方式等在咸陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站另行通知。

(五)體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī),按照與崗位招聘計(jì)劃1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員名單。參加體檢人員名單、時(shí)間和地點(diǎn)在咸陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站另行通知。

體檢標(biāo)準(zhǔn)除行業(yè)有特殊要求外,參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的,可在得知體檢結(jié)果后2個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查,復(fù)查只進(jìn)行一次,體檢結(jié)論以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自愿放棄。體檢不合格的,取消應(yīng)聘資格。

因應(yīng)聘人員放棄或體檢不合格形成的缺額,從該招聘崗位參加面試且面試成績(jī)不低于60分的人員中,按照考試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ),只遞補(bǔ)一次。體檢合格人員進(jìn)入考察。

(六)考察

重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、個(gè)人征信等情況,以及與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力等,并再對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審。考察不合格的,取消應(yīng)聘資格。

因應(yīng)聘人員放棄或考察不合格形成的缺額,從該招聘崗位參加面試且面試成績(jī)不低于60分的人員中,按照考試總成績(jī)從高到低遞補(bǔ)一次人員體檢。對(duì)體檢合格者,再進(jìn)行考察。

(七)公示

根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果,確定擬聘人員。擬聘人員名單在咸陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示內(nèi)容包括招聘崗位名稱及擬聘人員姓名、出生年月、學(xué)歷、專業(yè)等情況。公示期為5個(gè)工作日。公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

(八)聘用

公示期滿合格后,由市人社局向擬聘人員發(fā)放《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員核準(zhǔn)單》和《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員通知書》,辦理人事等手續(xù),不再辦理派遣、調(diào)動(dòng)手續(xù)。新聘人員因個(gè)人原因產(chǎn)生的糾紛或其他與聘用無(wú)關(guān)的事項(xiàng),由本人負(fù)責(zé)。新聘人員實(shí)行試用期制度,試用期限按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《陜西省事業(yè)單位聘用合同管理暫行辦法》規(guī)定執(zhí)行。

三、紀(jì)律要求

為確保本次公開招聘工作公平、公正,所有參與公開招聘的工作人員要嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘政策規(guī)定和招聘程序,規(guī)范操作,自覺接受社會(huì)及紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上報(bào)名、資格復(fù)審、考試、體檢、考察等環(huán)節(jié)提交的有關(guān)信息、資料應(yīng)全面、準(zhǔn)確、有效,并對(duì)信息、資料的真實(shí)性作出承諾。對(duì)招聘工作中出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為,按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等予以處理;構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。

四、重要提示

1.本次招聘報(bào)名網(wǎng)站為咸陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站,請(qǐng)應(yīng)聘人員不要通過(guò)其他網(wǎng)站進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng),防止造成個(gè)人信息泄露,影響正常報(bào)名。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)查閱招聘崗位資格條件,謹(jǐn)慎選擇報(bào)考崗位;對(duì)于因應(yīng)聘人員不符合資格條件誤報(bào)、審查部門誤審進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的,將對(duì)該應(yīng)聘人員的成績(jī)按無(wú)效處理。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查,既有報(bào)名時(shí)的網(wǎng)上審查、考試前的資格復(fù)審,也包括考察、公示,以及聘用等環(huán)節(jié)的監(jiān)督,貫穿于招聘工作全過(guò)程。

3.應(yīng)聘人員向同一崗位提交3次報(bào)名信息,經(jīng)審查均未通過(guò)的,不能再次報(bào)考該崗位。

4.應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)需填寫能聯(lián)系到本人的電話號(hào)碼,以便在體檢、考察等環(huán)節(jié)出現(xiàn)遞補(bǔ)情形時(shí)及時(shí)聯(lián)系。因應(yīng)聘人員電話無(wú)法聯(lián)系所造成的后果,由考生自行負(fù)責(zé)。

5.本次招聘不指定教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的假借“2025年咸陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘工作人員考試命題組”“招聘部門等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次招聘無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

聯(lián)系方式:

1.政策咨詢:029-33681623

2.網(wǎng)上操作技術(shù)咨詢:029-33680022

政策咨詢及技術(shù)咨詢電話接聽時(shí)間:工作日上午8:30-12:00,下午14:30-18:00

咸陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2025327

附件【附件12025年咸陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院碩士招聘計(jì)劃一覽表.xls

附件【附件2:事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定.doc

附件【附件3:事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定.doc

附件【附件4:公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行).doc

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接:

https://www.xianyangzhiyuan.cn/info/1027/31769.htm

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重要風(fēng)險(xiǎn)提示:如招聘單位在招聘過(guò)程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi),或指定醫(yī)院體檢等,求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)許可證明材料,若無(wú)法提供相關(guān)證明,請(qǐng)求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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