一、企業(yè)簡介
重慶市二零八地質(zhì)環(huán)境研究院有限公司是重慶市地礦集團二級企業(yè)，坐落于重慶市北碚區(qū)。是國家高新技術(shù)企業(yè)、重慶市企業(yè)技術(shù)中心、重慶市專精特新中小企業(yè)。公司以礦產(chǎn)資源勘查、自然災害防治為主業(yè)，向“綠”而行，主動進位，致力打造“西部一流、全國有辨識度”的能源資源與生態(tài)環(huán)境融合研究發(fā)展的技術(shù)引領(lǐng)型企業(yè)。公司圍繞國家資源安全與重大戰(zhàn)略需求，以新一輪找礦戰(zhàn)略突破行動為契機，瞄準戰(zhàn)略性礦產(chǎn)資源勘探開發(fā)。以金、銅、鉛鋅等金屬礦產(chǎn)為核心，立足重慶，面向全國，布局海外，為探礦權(quán)獲取及創(chuàng)新實施礦產(chǎn)資源勘查、綠色開發(fā)、高值化利用、智能融合提供技術(shù)支撐。
公司擁有地質(zhì)災害危險性評估勘查設(shè)計、地災治理工程施工、工程勘察設(shè)計等資質(zhì)30余項，獲得專利60項，出版三峽工程庫區(qū)地質(zhì)災害防治、巖土工程繪圖編程實例等6本專著，參編規(guī)范8部。為促進重慶市的地質(zhì)災害防治、礦產(chǎn)資源地質(zhì)技術(shù)服務和水工環(huán)地質(zhì)技術(shù)研究等地質(zhì)事業(yè)快速發(fā)展作出杰出貢獻。
二、招聘崗位及人數(shù)
為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，加強企業(yè)人才隊伍建設(shè)，結(jié)合企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營實際需要，二零八地環(huán)公司決定面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員5名。
三、資格和條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì)；
3.具有符合職位要求的工作能力；
4.遵守憲法和法律，身心健康，無違法犯罪記錄；
5.其他應符合國有企業(yè)人員要求的相應條件。
（二）有以下情況的人員不得聘用
1.與原單位尚未解除勞動關(guān)系，或與原單位存在經(jīng)濟或其他糾紛尚未完全解決的人員；
2.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除的人員；刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒恕⒎缸锵右扇耍痉C關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；因違反法律法規(guī)或單位人事紀律等被單位辭退或解聘人員；
3.最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人、國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員；
4.無民事行為能力或者限制民事行為的人員；
5.其他不符合聘用資格和條件的人員。
（三）具體招聘崗位職責與條件
1、礦產(chǎn)勘查事業(yè)部
礦產(chǎn)勘查崗3人
崗位職責：
（1）負責地質(zhì)調(diào)查工作，對礦產(chǎn)資源的分布、地質(zhì)構(gòu)造、礦產(chǎn)地質(zhì)條件等方面進行調(diào)查、分析和研究，為礦產(chǎn)資源的開發(fā)提供科學依據(jù)。
（2）制定勘查計劃，包括勘查區(qū)域、勘查方法、勘查設(shè)備、勘查人員等方面的制定。
（3）組織勘查實施，包括勘查區(qū)域的勘查、勘查設(shè)備和工具的調(diào)配、勘查人員的管理和協(xié)調(diào)等方面。
（4）進行礦產(chǎn)資源評價，對勘查獲得的地質(zhì)數(shù)據(jù)進行綜合分析，進行礦產(chǎn)資源評價。
（5）編制勘查報告，將勘查獲得的地質(zhì)數(shù)據(jù)和評價結(jié)果進行匯總和分析，形成完整系統(tǒng)的勘查報告。
（6）根據(jù)項目情況，工作地點為重慶、新疆、西北地區(qū)等項目所在地。
應聘條件：
（1）碩士研究生及以上學歷，地質(zhì)學、礦物學、巖石學、礦床學、地質(zhì)資源與地質(zhì)工程、資源勘查工程、地質(zhì)工程、勘查技術(shù)與工程、礦產(chǎn)普查與勘探、礦業(yè)工程、采礦工程等相關(guān)專業(yè)。
（2）具有礦產(chǎn)勘查相關(guān)工作經(jīng)歷，可放寬至具有本科學歷。
（3）長期從事野外工作，具備適應崗位要求的身體條件。責任心強，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、人際交往能力、應變能力及團隊合作精神。
2、勘察設(shè)計事業(yè)部
礦產(chǎn)勘查崗1人
崗位職責：
（1）負責地質(zhì)調(diào)查工作，對礦產(chǎn)資源的分布、地質(zhì)構(gòu)造、礦產(chǎn)地質(zhì)條件等方面進行調(diào)查、分析和研究，為礦產(chǎn)資源的開發(fā)提供科學依據(jù)。
（2）制定勘查計劃，包括勘查區(qū)域、勘查方法、勘查設(shè)備、勘查人員等方面的制定。
（3）組織勘查實施，包括勘查區(qū)域的勘查、勘查設(shè)備和工具的調(diào)配、勘查人員的管理和協(xié)調(diào)等方面。
（4）進行礦產(chǎn)資源評價，對勘查獲得的地質(zhì)數(shù)據(jù)進行綜合分析，進行礦產(chǎn)資源評價。
（5）編制勘查報告，將勘查獲得的地質(zhì)數(shù)據(jù)和評價結(jié)果進行匯總和分析，形成完整系統(tǒng)的勘查報告。
（6）根據(jù)項目情況，工作地點為重慶、四川、西北地區(qū)等項目所在地。
應聘條件：
（1）碩士研究生及以上學歷，地質(zhì)學、水文與水資源工程、資源與環(huán)境、地質(zhì)工程、勘查技術(shù)與工程、水文地質(zhì)、巖土工程、地球化學、地質(zhì)資源與地質(zhì)工程、資源勘查工程、地質(zhì)工程、勘查技術(shù)與工程類相關(guān)專業(yè)。
（2）具有礦產(chǎn)勘查相關(guān)工作經(jīng)歷，可放寬至具有本科學歷。
（3）長期從事野外工作，具備適應崗位要求的身體條件。責任心強，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、人際交往能力、應變能力及團隊合作精神。
3、地質(zhì)工程公司（埃塞）
礦產(chǎn)勘查崗1人
崗位職責：
（1）負責地質(zhì)調(diào)查工作，對礦產(chǎn)資源的分布、地質(zhì)構(gòu)造、礦產(chǎn)地質(zhì)條件等方面進行調(diào)查、分析和研究，為礦產(chǎn)資源的開發(fā)提供科學依據(jù)。
（2）制定勘查計劃，包括勘查區(qū)域、勘查方法、勘查設(shè)備、勘查人員等方面的制定。
（3）組織勘查實施，包括勘查區(qū)域的勘查、勘查設(shè)備和工具的調(diào)配、勘查人員的管理和協(xié)調(diào)等方面。
（4）進行礦產(chǎn)資源評價，對勘查獲得的地質(zhì)數(shù)據(jù)進行綜合分析，進行礦產(chǎn)資源評價。
（5）編制勘查報告，將勘查獲得的地質(zhì)數(shù)據(jù)和評價結(jié)果進行匯總和分析，形成完整系統(tǒng)的勘查報告。
（6）根據(jù)項目情況，工作地點為重慶、海外（埃塞俄比亞、贊比亞及周邊國家）等項目所在地。
應聘條件：
（1）碩士研究生及以上學歷，地質(zhì)學、資源與環(huán)境、地質(zhì)工程、勘查技術(shù)與工程、水文地質(zhì)、巖土工程、地球化學、地質(zhì)資源與地質(zhì)工程、資源勘查工程、地質(zhì)工程、勘查技術(shù)與工程、礦產(chǎn)普查與勘探、礦業(yè)工程類相關(guān)專業(yè)。
（2）具有礦產(chǎn)勘查相關(guān)工作經(jīng)歷，可放寬至具有本科學歷。
（3）長期從事野外工作，具備適應崗位要求的身體條件。責任心強，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、人際交往能力、應變能力及團隊合作精神。
（4）海外工作需具有一定的英語基礎(chǔ)，能實現(xiàn)日常英語溝通。
四、招聘程序
（一）報名時間
即日起至
（二）報名方式
報名時間內(nèi)，請將下列資料電子版（PDF格式）打包發(fā)至指定郵箱315435534@qq.com，請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】。郵件名稱請用“畢業(yè)院校+專業(yè)+學歷+姓名+聯(lián)系方式”。每人限報1個崗位，請勿重復投遞。
材料名稱：
1.個人簡歷、附件《應聘報名表》（附照片、本人簽名）；
2.身份證正反面；
3.學歷證書；
4.教育部學籍在線驗證報告（有效期內(nèi)）；
5.職業(yè)資格證書等與崗位有關(guān)的證明材料；
6.崗位要求的其他佐證材料。
（三）資格審查
市地礦集團二零八地環(huán)公司對應聘人員的資格進行初步審查。對符合條件的應聘人員，將依據(jù)報名人數(shù)，以短信通知參加筆試或面試。應聘人員收到通知后，應確認并回復是否參加筆試或面試，否則視為主動放棄。資格復審在面試當天進行，現(xiàn)場審查應聘人員個人有效身份證件、學歷證原件等資料。
（四）筆試、面試
具體時間、地點、方式等另行通知。
（五）人事檔案審核及無犯罪記錄證明要求
對通過筆試、面試的應聘人員應提供本人無犯罪記錄證明，并由招聘單位調(diào)取人事檔案，進行審核。如檔案審核不通過，不予錄用，同時應聘人員需提供檔案轉(zhuǎn)出地址，進行人事檔案轉(zhuǎn)出。
（六）體檢
擬錄用人員進行體檢，體檢不合格或體檢發(fā)現(xiàn)不符合所申報崗位身體條件要求的，不予錄用。市地礦集團二零八地環(huán)公司根據(jù)實際情況決定是否補錄。
（七）錄用
通過體檢者，按市地礦集團二零八地環(huán)公司相關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)、簽訂合同。
五、薪酬待遇
薪酬福利待遇按市地礦集團二零八地環(huán)公司相關(guān)制度、規(guī)定執(zhí)行。
六、其他事項
（一）本次招聘不收取報名費、手續(xù)費等任何費用。
（二）市地礦集團二零八地環(huán)公司對報名資料嚴格保密，恕不退還，應聘者應對提交資料的真實性負責并承擔相應責任。
（三）請應聘者保持所提供的通訊方式暢通，應聘各環(huán)節(jié)將通過手機短信或電子郵件發(fā)送，未進入下一環(huán)節(jié)的不再另行通知。因應聘者本人原因未獲知相關(guān)信息而影響考試或錄用的，責任自行承擔。
（四）最終錄用人員實行試用期管理，試用期考核合格，將按有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)；如試用期考核不合格，招聘單位將按相關(guān)管理制度規(guī)定與員工解除合同。
（五）未盡事宜，市地礦集團二零八地環(huán)公司具有最終解釋權(quán)。
七、聯(lián)系方式
市地礦集團二零八地環(huán)公司：023-68269226?
1.附件1-重慶市地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)集團有限公司所屬二零八地環(huán)公司招聘崗位匯總表.xls
2.附件2-重慶市地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)集團二零八地環(huán)公司應聘報名表.xlsx
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