PART 01課題組介紹 INTRODUCTION
劉莎，大灣區(qū)大學(xué)（籌）物質(zhì)科學(xué)學(xué)院研究員。東莞市高層次人才。于2019年獲得華南理工大學(xué)工學(xué)博士學(xué)位，后在華南理工大學(xué)發(fā)光材料與器件國家重點實驗室從事博士后研究工作，2022年加入大灣區(qū)大學(xué)（籌）。在Nature Photonics、Nature Materials、Nature Communications、Advanced Materias等國際高水平期刊發(fā)表SCI研究論文共22篇, 其中以通訊作者或第一作者（包括共同第一作者）發(fā)表12篇。
主持國家自然科學(xué)基金青年基金、中國博士后科學(xué)基金面上基金、中國博士后科學(xué)基金特別資助、粵莞聯(lián)合基金地區(qū)培育基金等基金項目。參與國家自然科學(xué)基金面上基金，國家自然科學(xué)基金委創(chuàng)新群體項目與國家自然科學(xué)基金重大研究計劃等。
課題組主要聚焦于“有機、鈣鈦礦（電池、探測器）器件”領(lǐng)域，正在尋找背景相近，才華橫溢的博士后研究人員加入我們的研究團隊，制備與表征相關(guān)器件及其物理機理研究。
PART 02聯(lián)合招收導(dǎo)師介紹 INTRODUCTION
鄧敏聰，清華大學(xué)深圳國際研究生院材料研究院任副教授、博士生導(dǎo)師。本科就讀于香港城市大學(xué)應(yīng)用化學(xué)系，后于香港大學(xué)獲取化學(xué)系博士學(xué)位。先后在香港大學(xué)的Institute of Molecular Functional Materials實驗室和香港大學(xué)-TCL新型印刷OLED材料與技術(shù)聯(lián)合實驗室擔(dān)任Research Officer（專職研究員）。2021年獲評深圳市海外高層次人才B類，入選高層次海外人才項目。
長期致力于發(fā)光材料、碳材料以及OLED器件的制備，取得了創(chuàng)新性、系統(tǒng)性的研究成果，積累了豐富的研究經(jīng)驗。主要從事金有機配合物的分子設(shè)計及合成、發(fā)光特性的結(jié)構(gòu)調(diào)控及其在有機發(fā)光二極管（OLED）中的應(yīng)用。
主要研究方向是儲能、有機/無機光電子材料與器件。近年在國際高水平期刊已發(fā)表 60 多篇高質(zhì)量論文，當(dāng)中包括國際頂尖期刊Nature Photonics、Nature Communications、JACS、ACIE，引用超過 2300 次，擁有專利 20 多項。
PART 03招聘信息 RECRUITMENT INFORMATION
1）招聘方向：有機、鈣鈦礦（電池、探測器）器件
2）招聘崗位及職責(zé)
01招聘崗位
博士后2名
02崗位職責(zé)
1.協(xié)助完成課題組組長的科研項目，撰寫論文等科研材料；
2.獨立或協(xié)助申請各類科研項目；
3.協(xié)助其他成員的課題研究。
03應(yīng)聘條件
1.具有或即將獲得材料、化學(xué)、物理等專業(yè)背景或相近專業(yè)博士學(xué)位，年齡在35周歲以下且獲得博士學(xué)位不超過3年；
2.對科研具有濃厚興趣，具備良好的英文文獻閱讀和寫作能力；
3.具備良好的學(xué)術(shù)道德和職業(yè)操守、較強的溝通能力和團隊合作精神，勤勞誠實有上進心；
4.在本專業(yè)領(lǐng)域發(fā)表或即將發(fā)表研究論文，具有獨立開展科研工作的能力。
04薪酬待遇、SALARY
1.聘期2年。A類博士后綜合年薪不低于45萬元（含地方政府資助，下同），B類博士后綜合年薪不低于40萬元。入選廣東省海外博士后人才支持項目，綜合年薪不低于60萬元。根據(jù)科研工作業(yè)績表現(xiàn)，課題組提供相應(yīng)的科研績效獎勵。
2.除綜合年薪外，學(xué)校高標(biāo)準(zhǔn)繳納社會保險和住房公積金，發(fā)放租房補貼。
3.提供工作開展所需科研條件及學(xué)術(shù)交流機會。
4.支持博士后作為負責(zé)人申請國家自然科學(xué)基金、中國博士后科學(xué)基金以及省、市各級科研項目；獲得中國博士后科學(xué)基金資助項目或省級以上重點博士后資助項目，地方政府按1∶1給予配套資助。
5.出站后留莞工作的，東莞市給予50萬元生活補助。入選廣東省海外博士后人才支持項目，出站后留粵工作的，廣東省給予40萬元住房補貼。
6.支持博士后申報東莞市有關(guān)人才項目，享受購房補貼、租房補貼、生活補助、科技成果轉(zhuǎn)化貢獻獎勵、醫(yī)療保障、創(chuàng)業(yè)扶持、境外人才個人所得稅優(yōu)惠等。
7.工作地點松山湖科學(xué)城，享受帶薪年假、健康體檢和校內(nèi)餐廳等福利待遇，學(xué)校按屬地政策協(xié)助解決子女入園入學(xué)。
8.對于優(yōu)秀的出站博士后積極推薦申請校內(nèi)相關(guān)崗位。
05、應(yīng)聘方式
有意者請?zhí)峁┮韵律暾埐牧希?/font>
1.個人完整簡歷：包含自本科起詳細的教育和工作經(jīng)歷、學(xué)術(shù)論文列表、承擔(dān)（參與）科研項目等，附學(xué)歷學(xué)位證明掃描件；
2.代表性研究成果：論文、專利、科研項目、獎勵情況等不超過3項；
3.相關(guān)領(lǐng)域?qū)＜彝扑]信2至3封（含博士導(dǎo)師推薦信）。
請將材料1、2合成一個PDF文件，文件命名包含您的姓名，發(fā)送至：（點擊查看），請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】，郵件主題為“博士后應(yīng)聘”，并請推薦人將推薦信直接發(fā)送到上述郵箱。
招聘長期有效，招滿即止。
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