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呂梁職業(yè)技術(shù)學(xué)院2025年公開(kāi)招聘博士研究生公告

共計(jì)3個(gè)崗位,招 4查看此公告的職位列表
安家費(fèi) 生活補(bǔ)貼 科研資金 子女入學(xué)安排
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基本信息
公告詳情

此招聘信息由呂梁市人民政府發(fā)布的《呂梁市2025年事業(yè)單位公開(kāi)招聘博士研究生公告》延伸。為助您快速、精準(zhǔn)掌握呂梁職業(yè)技術(shù)學(xué)院的招聘詳情,現(xiàn)特別針對(duì)呂梁職業(yè)技術(shù)學(xué)院的崗位信息與報(bào)考要點(diǎn)單獨(dú)說(shuō)明。為保證您獲取的招聘信息完整且準(zhǔn)確,請(qǐng)同步留意總公告的變動(dòng)情況

具體招聘公告如下:

為進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和我省《關(guān)于進(jìn)一步做好全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(晉人社廳發(fā)[2024]56號(hào))《關(guān)于做好2025年全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(晉人社廳發(fā)[2024]59號(hào))等政策規(guī)定和要求,現(xiàn)將呂梁市2025年事業(yè)單位公開(kāi)招聘博士研究生公告如下。

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t;

(二)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

(三)堅(jiān)持政府宏觀管理與落實(shí)用人單位自主權(quán)相結(jié)合的原則;

(四)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;

(五)堅(jiān)持優(yōu)化結(jié)構(gòu)、保障重點(diǎn)的原則。

二、招聘對(duì)象

符合招聘條件和崗位所需具體要求的應(yīng)往屆博士研究生。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)具備正常履行職責(zé)的身體條件、心理?xiàng)l件;

(五)具有崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)或技能條件;

(六)應(yīng)往屆博士研究生年齡為40周歲以下(1984414以后出生)。具體年齡要求見(jiàn)崗位表;

(七)具備報(bào)考崗位所要求的其他資格條件。

1.按照國(guó)家和我省有關(guān)政策規(guī)定,港澳地區(qū)的中國(guó)公民和臺(tái)灣同胞在事業(yè)單位公開(kāi)招聘中享有公平競(jìng)爭(zhēng)權(quán)利,可應(yīng)聘到內(nèi)地事業(yè)單位就業(yè),應(yīng)聘人員須具備招聘崗位所需的專業(yè)或技能等相應(yīng)條件。

2.招聘崗位專業(yè)要求,參考教育部普通高等學(xué)校專業(yè)目錄設(shè)置。歷次專業(yè)目錄調(diào)整、學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄調(diào)整、專業(yè)學(xué)位領(lǐng)域調(diào)整前的專業(yè),由負(fù)責(zé)資格審查部門(mén)按照調(diào)整前后的關(guān)系進(jìn)行認(rèn)定;對(duì)報(bào)考者所學(xué)專業(yè)未列在目錄中的(包括高校自主設(shè)置的研究生專業(yè)以及取得海外學(xué)歷學(xué)位的專業(yè)等),由負(fù)責(zé)資格審查部門(mén)進(jìn)行認(rèn)定。報(bào)考者和畢業(yè)院校應(yīng)當(dāng)配合提供相關(guān)材料。

3.未取得國(guó)家準(zhǔn)入類職業(yè)資格證書(shū),不得從事相關(guān)工作。

不得報(bào)名應(yīng)聘的主要情形:

1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,不能報(bào)考;

2.因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員,不能報(bào)考;

3.各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員,不能報(bào)考;

4.試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員,不能報(bào)考;

5.招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的,不能報(bào)考;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開(kāi)招聘要求的人員,不能報(bào)考;

7.在原單位出現(xiàn)重大醫(yī)療事故或被吊銷執(zhí)業(yè)執(zhí)照的人員,不能報(bào)考醫(yī)療衛(wèi)生類崗位;

8.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

應(yīng)聘者在報(bào)名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。

招聘條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試(聘)用期、服務(wù)期、各類從業(yè)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書(shū)、等級(jí)證書(shū)等的截止時(shí)間,除崗位有明確要求外,均為公告發(fā)布之日。

四、招聘崗位及數(shù)量

呂梁市2025年事業(yè)單位公開(kāi)招聘博士研究生68名。招聘崗位所需的具體條件以《呂梁市2025年事業(yè)單位公開(kāi)招聘博士研究生崗位表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)的要求為準(zhǔn)。

五、招聘程序

(一)報(bào)名和資格審查

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式,報(bào)名網(wǎng)站為呂梁人事人才網(wǎng)(http://www.llrc.com.cn/),請(qǐng)【點(diǎn)擊下方立即投遞/投遞簡(jiǎn)歷,即刻進(jìn)行職位報(bào)名】。報(bào)名按以下程序進(jìn)行:

1.提交報(bào)名申請(qǐng)

報(bào)名時(shí)間:2025418日起開(kāi)始報(bào)名,根據(jù)崗位報(bào)名情況,適時(shí)啟動(dòng)考核、體檢、考察程序,崗位招滿即止,未招滿的崗位報(bào)名有效期至20251231

報(bào)考人員須登錄報(bào)名網(wǎng)站,填寫(xiě)并提交報(bào)名登記表,按要求上傳本人近期免冠正面電子證件照(照片不使用修圖軟件、確保清晰)。上傳前請(qǐng)使用報(bào)名系統(tǒng)提供的照片處理工具對(duì)照片進(jìn)行處理,未通過(guò)照片處理工具處理的照片無(wú)法上傳。

報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考核時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。報(bào)考人員報(bào)名登記表所填寫(xiě)的專業(yè)應(yīng)當(dāng)與本人取得的高校畢業(yè)證書(shū)、學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)上所載明的專業(yè)一致。如畢業(yè)學(xué)校按照一級(jí)學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的,須如實(shí)填寫(xiě)畢業(yè)證所載一級(jí)學(xué)科名稱,在報(bào)名登記表備注中寫(xiě)明所學(xué)具體專業(yè);取得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位的報(bào)考人員須在報(bào)名登記表備注中寫(xiě)明所學(xué)核心課程、研究方向。

2.資格審查

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿本次招聘工作的全過(guò)程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合要求的考生,立即取消其報(bào)名資格。

取得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位的報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)是否符合招聘條件,由各部門(mén)(單位)2025年公開(kāi)招聘博士研究生工作領(lǐng)導(dǎo)組組織相應(yīng)專家組(3-5名本專業(yè)或相近專業(yè)專家)對(duì)其專業(yè)是否符合招聘崗位要求進(jìn)行認(rèn)定。

(二)考核

本次招聘采取直接考核的方式進(jìn)行。重點(diǎn)對(duì)應(yīng)聘人員的工作業(yè)績(jī)、科研成果、學(xué)術(shù)水平、發(fā)展?jié)摿Α⒕C合素質(zhì)以及是否符合崗位需求等多個(gè)方面進(jìn)行考核,并作出綜合評(píng)價(jià)。考核方式和時(shí)間由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組確定。

(三)體檢和考察

根據(jù)綜合評(píng)價(jià)結(jié)果從高到低的順序,按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選。

1.做好事前準(zhǔn)備和保密工作。體檢有關(guān)事宜在呂梁人事人才網(wǎng)公布,并由各部門(mén)(單位)2025年公開(kāi)招聘博士研究生工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室電話通知考生本人。體檢費(fèi)用自理。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢應(yīng)當(dāng)在具有體檢資質(zhì)的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí),可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi),向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng),體檢實(shí)施機(jī)關(guān)應(yīng)盡快安排考生復(fù)檢。體檢實(shí)施機(jī)關(guān)對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的,在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)決定是否進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行1次,應(yīng)安排在具有體檢資質(zhì)的同一級(jí)別或上一級(jí)別的另一家醫(yī)院復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對(duì)因懷孕不能全部完成體檢項(xiàng)目的,按國(guó)家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時(shí)參加體檢者,視同放棄資格。

3.考察內(nèi)容:考察工作可參考《公務(wù)員錄用考察辦法》(試行)進(jìn)行,主要突出政治標(biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察人選是否符合增強(qiáng)四個(gè)意識(shí)、堅(jiān)定四個(gè)自信、做到兩個(gè)維護(hù),熱愛(ài)中國(guó)共產(chǎn)黨、熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)人民等政治要求。全面了解考察人選政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。不按規(guī)定參加考察者,視同放棄資格。

體檢、考察不合格的以及未按公告規(guī)定時(shí)間取得相關(guān)證書(shū)的不得聘用。

(四)公示與聘用

根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果,確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在呂梁人事人才網(wǎng)公示5個(gè)工作日。

公示期滿無(wú)異議的,按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

事業(yè)單位法人代表與聘用人員簽訂聘用合同,為聘用人員辦理聘用手續(xù)。聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期不合格的,解除聘用關(guān)系。

六、咨詢、監(jiān)督電話

本公告未盡事宜,由各部門(mén)(單位)2025年公開(kāi)招聘博士研究生工作領(lǐng)導(dǎo)組研究決定,并負(fù)責(zé)解釋。

招聘政策和具體事宜可咨詢各部門(mén)(單位)2025年公開(kāi)招聘博士研究生工作領(lǐng)導(dǎo)組。

咨詢、監(jiān)督電話開(kāi)通時(shí)間:招聘期間工作日的工作時(shí)間。

七、引進(jìn)人才待遇及管理

呂梁市直各部門(mén)(單位)按《呂梁市引進(jìn)優(yōu)秀高校畢業(yè)生實(shí)施意見(jiàn)》等有關(guān)規(guī)定落實(shí)本次公開(kāi)招聘引進(jìn)人才的待遇保障,具體如下:

1.安家費(fèi)。對(duì)于全職引進(jìn)的世界排名前400名的高校(USNewsQSTHEARWU四個(gè)研究機(jī)構(gòu)發(fā)布的最新世界大學(xué)排名)、雙一流建設(shè)高校及學(xué)科畢業(yè)的博士研究生一次性給予30萬(wàn)元安家費(fèi);其他院校、學(xué)科畢業(yè)的博士研究生一次性給予25萬(wàn)元安家費(fèi);符合呂梁轉(zhuǎn)型發(fā)展、能源革命、生態(tài)建設(shè)、鄉(xiāng)村振興、民生改善、安全發(fā)展急需,且在相關(guān)領(lǐng)域一線服務(wù)的博士研究生,安家費(fèi)在以上基礎(chǔ)上分別提高至50萬(wàn)元、45萬(wàn)元(2025年度急需緊缺專業(yè)詳見(jiàn)崗位表,報(bào)考相關(guān)崗位且所學(xué)專業(yè)在急需緊缺專業(yè)范圍內(nèi)的可按該標(biāo)準(zhǔn)享受安家費(fèi))。

2.生活補(bǔ)助。對(duì)于全職引進(jìn)的世界排名前400名的高校、雙一流建設(shè)高校及學(xué)科畢業(yè)的博士研究生三年內(nèi)每月給予6000元;其他院校、學(xué)科畢業(yè)的博士研究生三年內(nèi)每月給予5000元。

3.科研經(jīng)費(fèi)。對(duì)從事項(xiàng)目研發(fā)、技術(shù)革新的世界排名前400名的高校、雙一流建設(shè)高校及學(xué)科畢業(yè)的博士研究生,一次性給予不低于8萬(wàn)元;其他院校、學(xué)科畢業(yè)的博士研究生,一次性給予不低于5萬(wàn)元。

4.子女入學(xué)入托。參照意愿,在市內(nèi)直接予以安置入學(xué)。

呂梁市各縣(市、區(qū))人才待遇及相關(guān)優(yōu)惠政策,請(qǐng)聯(lián)系各縣(市、區(qū))咨詢電話進(jìn)行了解。

呂梁市直、汾陽(yáng)市、孝義市、交城縣、文水縣、石樓縣、柳林縣、嵐縣、興縣、臨縣被聘用人員最低服務(wù)期為三年;交口縣、中陽(yáng)縣、方山縣被聘用人員最低服務(wù)期為五年,聘用人員在服務(wù)期內(nèi)個(gè)人不得離職,其他單位不得以借調(diào)、幫助工作等方式將其借出或調(diào)走。如個(gè)人違約,應(yīng)予以解聘,并返還本人已領(lǐng)取政府給予的各類人才補(bǔ)貼補(bǔ)助。

八、嚴(yán)肅招聘紀(jì)律

(一)嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)政策規(guī)定,切實(shí)做到公開(kāi)、公正、公平,擇優(yōu)聘用。

(二)嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作程序,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,嚴(yán)守工作秘密,嚴(yán)格落實(shí)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》。

(三)應(yīng)聘人員以不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格,如偽造、涂改證件、證明等,或在考核、體檢、考察過(guò)程中出現(xiàn)作弊等違規(guī)違紀(jì)行為的,取消其應(yīng)聘資格。

(四)對(duì)公開(kāi)招聘中出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)行為,按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理;構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。

附件【1:呂梁市2025年事業(yè)單位公開(kāi)招聘博士研究生崗位表.xls

附件【2:呂梁市2025年事業(yè)單位公開(kāi)招聘博士研究生報(bào)名登記表.xls

附件【3:呂梁市2025年事業(yè)單位公開(kāi)招聘博士研究生咨詢、監(jiān)督電話一覽表.xlsx

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接:

https://www.llrc.com.cn/article/9002.html


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重要風(fēng)險(xiǎn)提示:如招聘單位在招聘過(guò)程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi),或指定醫(yī)院體檢等,求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價(jià)部門(mén)批準(zhǔn)的收費(fèi)許可證明材料,若無(wú)法提供相關(guān)證明,請(qǐng)求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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