一、實(shí)驗(yàn)室簡介

西湖大學(xué)醫(yī)學(xué)院成立于2023年10月，以培養(yǎng)頂尖醫(yī)師科學(xué)家（Physician scientists）為目標(biāo)，致力于醫(yī)學(xué)創(chuàng)新和臨床轉(zhuǎn)化，重點(diǎn)聚焦微生物學(xué)與疫苗、免疫學(xué)與炎癥、生理學(xué)與代謝、腫瘤生物學(xué)與治療、醫(yī)學(xué)遺傳與罕見病、藥物研發(fā)、公共健康等研究領(lǐng)域。

神經(jīng)免疫腫瘤實(shí)驗(yàn)室專注于腫瘤靶向治療的基礎(chǔ)及轉(zhuǎn)化醫(yī)學(xué)研究，研究方向包括：1）神經(jīng)及免疫在腫瘤干細(xì)胞中的作用及機(jī)制研究；2）腫瘤干細(xì)胞可塑性信號網(wǎng)絡(luò)與干預(yù)研究；3）腫瘤干細(xì)胞表觀遺傳及分化誘導(dǎo)治療。

二、招聘崗位

博士后（2-3名）

1.崗位職責(zé):

1）參與或獨(dú)立承擔(dān)課題組的主要科研項(xiàng)目，積極申請博士后科研項(xiàng)目；

2）積極制定實(shí)驗(yàn)計劃，推動項(xiàng)目進(jìn)展，收集分析實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)，撰寫報告及科研論文；

3）配合組內(nèi)進(jìn)行科研培訓(xùn)工作。

2.應(yīng)聘條件：

1）年齡不超過35周歲；已取得或即將取得博士學(xué)位；

2）擁有出色的博士科研訓(xùn)練背景，專業(yè)領(lǐng)域涉及生物學(xué)、神經(jīng)免疫學(xué)或相關(guān)學(xué)科；

3）展現(xiàn)出良好的學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)摿Γ趪H主流學(xué)術(shù)期刊或預(yù)印本平臺(如bioRxiv)上以第一或共一作者身份發(fā)表過研究型論文；

4）具有獨(dú)立進(jìn)行科研工作的能力，以及良好的英文閱讀、寫作及交流能力；

5）重視團(tuán)隊(duì)協(xié)作，工作態(tài)度積極可靠，溝通能力強(qiáng)，身心健康。

三、薪酬待遇

1.根據(jù)個人科研工作能力提供具有市場競爭力的薪酬，具體面議。實(shí)驗(yàn)室將提供穩(wěn)定的工作環(huán)境與一流的研究平臺，協(xié)助申報博士后相關(guān)項(xiàng)目等。

2.學(xué)校可協(xié)助辦理落戶、協(xié)助對接子女的入學(xué)入托服務(wù)工作。

3.學(xué)校提供全方位培養(yǎng)體系，設(shè)立“西湖大學(xué)優(yōu)秀博士后”“西湖優(yōu)秀女性博士后獎”等項(xiàng)目。

四、資助政策

1.博士后可享受杭州市在站博士后資助政策。

2.對獲得中國博士后科學(xué)基金資助和浙江省博士后擇優(yōu)項(xiàng)目資助的，杭州市給予1:1配套資助。

3.對出站留杭（來杭）工作的博士后，杭州市給予每人40萬元補(bǔ)助。

4.對來杭工作符合條件的全球本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生（含畢業(yè)5年內(nèi)的回國留學(xué)人員、外國人才），杭州市發(fā)放生活補(bǔ)貼，其中博士10萬元。

5.可申請認(rèn)定杭州市高層次人才，并享受相應(yīng)政策。

五、應(yīng)聘方式

請將以下材料以PDF形式發(fā)送至liuqiang9@westlake.edu.cn，郵件標(biāo)題請注明：“應(yīng)聘博士后+本人姓名+高校人才網(wǎng)”，對于符合要求并通過初審者，將會通知安排面試。招聘啟事在崗位招滿前有效。【快捷投遞：點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進(jìn)行職位報名】

1.個人簡歷；

2.2位同行專家的推薦信；

3.博士學(xué)歷學(xué)位證明材料。

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