一、單位簡(jiǎn)介

四川省社會(huì)科學(xué)院是省政府直屬事業(yè)單位，是集科研、教學(xué)、編輯、咨詢服務(wù)于一體的社會(huì)科學(xué)研究機(jī)構(gòu)。內(nèi)設(shè)馬克思主義學(xué)院、歷史研究院、區(qū)域經(jīng)濟(jì)研究所、民族與宗教研究所、生態(tài)文明研究所等16個(gè)研究所，研究領(lǐng)域覆蓋經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)、生態(tài)等哲學(xué)社會(huì)科學(xué)各個(gè)方面。此外有職能部門、黨群部門、報(bào)刊信息部門等管理服務(wù)部門10個(gè)，主管教育機(jī)構(gòu)四川省社會(huì)科學(xué)院研究生學(xué)院。在市（州）及縣（區(qū)）設(shè)有分院8個(gè)，分所16個(gè)，院級(jí)調(diào)研基地3個(gè)。主管主辦《社會(huì)科學(xué)研究》、“四川社會(huì)科學(xué)在線”等九刊一報(bào)三網(wǎng)。2016年在國(guó)家商標(biāo)總局獲得“天府智庫(kù)”商標(biāo)注冊(cè)證，2017年入選首批省級(jí)新興智庫(kù)建設(shè)單位。在地方社會(huì)科學(xué)院中始終走在第一方陣。我院的研究生學(xué)院，是全國(guó)地方社科院中擁有研究生培養(yǎng)資格的5家單位之一，招生規(guī)模位居第二。現(xiàn)擁有9個(gè)一級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，6個(gè)專業(yè)碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，2個(gè)合作培養(yǎng)博士點(diǎn)和1個(gè)國(guó)家級(jí)博士后科研工作站。

為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)我院人才隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，我院現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘科研人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下（本公告在四川省社會(huì)科學(xué)院院網(wǎng)www.sass.cn上發(fā)布）。

二、招聘崗位及人數(shù)

三、招聘對(duì)象、范圍及基本條件

（一）招聘的對(duì)象和范圍

面向全國(guó)招聘已取得博士學(xué)歷和博士學(xué)位，或符合招聘崗位職稱任職資格要求的人員。其中，2022年高校應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2022年12月31日前取得符合崗位條件要求的畢業(yè)證等證書，并憑證書辦理確認(rèn)等手續(xù)；其他報(bào)考者必須在面試資格審查前取得符合崗位條件要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證等證書。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得并提供有關(guān)證書的，視為報(bào)考者自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。

（二）基本條件

1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。

2.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)和遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)，無(wú)違法違規(guī)違紀(jì)行為。堅(jiān)持正確的政治方向、學(xué)術(shù)導(dǎo)向和價(jià)值取向，具有良好的學(xué)風(fēng)和道德修養(yǎng)。

3.熱愛(ài)工作崗位，有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，為人正直，具備崗位要求的身體和心理?xiàng)l件。

4.博士研究生（含應(yīng)屆）年齡38周歲及以下（年齡計(jì)算至2022年12月31日，下同）；副高級(jí)職稱人員年齡為45周歲及以下；正高級(jí)職稱人員年齡為48周歲及以下。特別優(yōu)秀的年齡可適當(dāng)放寬。

5.符合事業(yè)單位公開(kāi)招聘條件及崗位所要求的其他條件；

6.下列情況之一者不得報(bào)考：

因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員；曾被開(kāi)除黨籍、公職、被單位辭退的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的人員；曾有學(xué)術(shù)不端等不良行為的人員；聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的人員；曾在各級(jí)公職人員招考中被認(rèn)定為舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員；試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員；其他依照法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的人員。

（三）專業(yè)水平基本要求

近5年（時(shí)間范圍為2017年1月1日以來(lái)，以論文發(fā)表時(shí)間為準(zhǔn)），在核心期刊（本條件要求的“核心期刊”范圍主要包括：南京大學(xué)“中文社會(huì)科學(xué)引文索引（CSSCI）來(lái)源期刊”、中國(guó)社會(huì)科學(xué)院“中國(guó)人文社會(huì)科學(xué)核心期刊”、北京大學(xué)圖書館“中文核心期刊”）發(fā)表與本專業(yè)相關(guān)的學(xué)術(shù)論文2篇及以上（須為第一作者或?qū)煘榈谝蛔髡叩牡诙髡撸┗蛲葘哟胃哔|(zhì)量學(xué)術(shù)成果。

四、有關(guān)待遇

1.引進(jìn)人才納入財(cái)政全額撥款事業(yè)編制，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行工資、津貼等薪酬待遇。

2.給予引進(jìn)的正高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員安家補(bǔ)助費(fèi)15萬(wàn)元；副高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員安家補(bǔ)助費(fèi)10萬(wàn)元；博士研究生安家補(bǔ)助費(fèi)6萬(wàn)元。

3.引進(jìn)人才可按《四川省社會(huì)科學(xué)院高層次人才租用周轉(zhuǎn)房管理辦法》申請(qǐng)周轉(zhuǎn)住房。

五、招聘程序

（一）報(bào)名

1.公告發(fā)布之日起至2022年5月10日18時(shí)，應(yīng)聘人員通過(guò)電子郵件的方式報(bào)名。

2.應(yīng)聘人員下載并如實(shí)填寫《公開(kāi)考核招聘科研人員報(bào)名登記表》（見(jiàn)附件），同身份證、本科及以上學(xué)歷學(xué)位證書（應(yīng)屆博士生提供學(xué)校證明）、職稱證書、獲獎(jiǎng)證書、科研成果代表作及完整的科研成果目錄、近期彩色證件照和全身照等材料電子版（原件面試考核時(shí)提供）發(fā)至報(bào)名電子郵箱：scskyrsc@126.com，郵件主題請(qǐng)注明“專業(yè)名稱+姓名+高校人才網(wǎng)”，如“人類學(xué)＋李某+高校人才網(wǎng)”。

（二）資格審查和科研成果鑒定

我院對(duì)應(yīng)聘人員資格進(jìn)行審查，并根據(jù)我院專業(yè)成果計(jì)分辦法相關(guān)規(guī)定，對(duì)應(yīng)聘者提供的近5年科研成果進(jìn)行專業(yè)水平考核量化評(píng)分，該評(píng)分作為考核的參考。綜合資格審查和科研成果鑒定情況，擇優(yōu)進(jìn)行面試。

（三）面試

根據(jù)報(bào)名情況，分批次適時(shí)開(kāi)展面試工作。面試采用學(xué)術(shù)答辯的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的政治素養(yǎng)、學(xué)術(shù)背景、專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績(jī)由評(píng)委小組當(dāng)場(chǎng)通知考生。擬聘用人員的面試合格分?jǐn)?shù)線為70分(滿分100分)。成績(jī)低于70分的，不進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。給予外地應(yīng)聘人才一定交通費(fèi)補(bǔ)貼。應(yīng)聘人員應(yīng)按時(shí)參加面試，否則按棄考處理。

（四）體檢

1.根據(jù)面試成績(jī)等綜合情況，由院黨委研究確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。

2.體檢在指定的三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行。

3.體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)[2016]140號(hào)）執(zhí)行。

（五）考察

1.根據(jù)體檢結(jié)果確定考察人員。

2.考察主要對(duì)擬聘用人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理健康狀況等方面進(jìn)行綜合考核，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。

（六）公示

經(jīng)面試、體檢、考察合格的擬聘人員在四川省社會(huì)科學(xué)院院網(wǎng)上公示5個(gè)工作日。

（七）審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)

1.公示無(wú)異議人員經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障部門辦理備案等手續(xù)后，取得聘用人員資格，與我院簽訂聘用合同。聘用的初次就業(yè)人員試用期為12個(gè)月，其他人員試用期為6個(gè)月。試用期滿進(jìn)行考核，考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同且退還安家補(bǔ)助費(fèi)。除依法依規(guī)解除聘用合同外，最低服務(wù)期為5年（含試用期）。

2.逾期或不能按要求提供聘用有關(guān)材料的，以及通過(guò)備案確認(rèn)后未按時(shí)報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄，取消其聘用資格。

六、紀(jì)律監(jiān)督

1.公開(kāi)考核招聘工作由院機(jī)關(guān)紀(jì)委全程參與監(jiān)督，同時(shí)接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。

2.有關(guān)單位和工作人員在本次招聘中將嚴(yán)格執(zhí)行招聘政策和紀(jì)律，對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假、隱瞞個(gè)人重大事項(xiàng)或違紀(jì)等情況者，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘人員的聘用資格，并按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

3.監(jiān)督電話：028-87016693（四川省社科院機(jī)關(guān)紀(jì)委）

七、聯(lián)系方式

聯(lián)系人及電話：028-87016852、028-87016892（四川省社會(huì)科學(xué)院人事處）

電子郵箱：scskyrsc@126.com

通訊地址：成都市一環(huán)路西一段155號(hào)科研樓B區(qū)411室 四川省社會(huì)科學(xué)院人事處

郵編：610072

公告內(nèi)容及未盡事宜由四川省社會(huì)科學(xué)院人事處負(fù)責(zé)解釋

附件：公開(kāi)考核招聘科研人員報(bào)名登記表

特別提示： 請(qǐng)按照公告報(bào)名方式及官方要求進(jìn)行簡(jiǎn)歷投遞！