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中共漳平市委組織部(福建省)關于2022年度引進10名鄉村振興人才的通知

共計1個崗位,招 10查看此公告的職位列表
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基本信息
公告詳情

各鄉鎮(街道)黨委(黨工委),市直各黨委(黨工委、黨組),市直各部、委、辦、局,各群團組織,市直屬科級企事業單位:

為加快推進鄉村振興,落實引才回鄉五年計劃,引導鼓勵漳平籍大學畢業生回家鄉農村干事創業,現就2022年度引進鄉村振興人才有關事項公告如下:

一、招聘名額

2022年引進鄉村振興人才10名。

二、報名時間

報名時間從公示之日起,截至2022831

三、報名資格條件

(一)基本條件

1.漳平籍全日制大學本科及以上學歷,35周歲以下(1987831及以后出生);

2.思想政治素質高,組織紀律觀念強,服從分配,踏實肯干,熱愛農村工作,立志振興鄉村,自愿到農村基層工作;

3.敬業奉獻,品行端正,遵紀守法;

4.熱心群眾工作,有一定的組織協調能力和較強的語言表達能力;

5.身體健康,符合機關和事業單位工作人員考錄規定的體檢要求,能適應基層工作需要。

(二)報考注意事項

1.不得報考對象:(1)有違法違紀違規行為、學術不端和道德品行問題的,在校學習或在單位任職期間受過處分的人員;(2)受黨紀、政紀處分影響期未滿的,曾因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的;因涉嫌違法違紀正在接受審查的;被依法列為失信聯合懲戒對象的;(3)在各級公務員招考、事業單位和職稱考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄用(招聘)紀律,尚在禁止報考期限內的人員;(4)因表現不好等個人原因被其他單位辭退的;(5)法律法規規定不得報考的其他情形的人員。

2.限制報考對象:(1)省里統一選拔2021屆在崗服務基層項目人員(包括三支一扶人員、欠發達地區計劃大學生志愿者、民政部門公開招募的服務社區高校畢業生等),因尚在服務期內,按中央、省、市有關文件嚴格管理,不列入2022年鄉村振興人才招聘范圍;(2)現役軍人和龍巖轄區內的機關事業單位在編在崗人員、在讀的全日制普通院校非應屆畢業生,不列入2022年鄉村振興人才招聘范圍。

3.建議不報考對象:(1)有弱視、單眼廢用性外斜、色盲(夜盲)、腸胃病較嚴重等情況的同志,雖然基本達到公務員體檢標準,但考慮漳平農村大多山高路遠、自然村偏僻分散,農村工作常常要走村入戶,不分晝夜,有時還需參加防汛防火、搶險救災等急難險重工作,建議不報考。(2)目前已懷孕的女同志,因不宜參加胸部X線片等規定的體檢項目,不能按招聘時間節點完成正常體檢工作,建議不報考。

(三)優先聘用條件

符合以下條件之一的,在同等條件下優先聘用:

1.中共黨員(含預備黨員);

2.能用方言與當地群眾交流。

四、崗位安排原則

原則上聘用后安排到原籍鄉鎮的黨建示范村、鄉村振興試點村、脫貧村或人口多任務重的重點村工作。崗位為村黨支部書記助理或村委會主任助理。

五、政策待遇

1.工資待遇。引進鄉村振興人才的聘用服務年限為5年,除享受與新錄用公務員同等月工資待遇外,由市人才開發專項經費給予每人一次性3000元生活補貼。

2.培養選拔。實行重點培養、跟蹤管理。聘用期滿考核合格的,依據聘用期滿時的政策規定,可參加相應事業單位崗位公開招考,擇優聘用為鄉鎮事業編制干部;若未能如期組織考試或未考錄者,可繼續與用人單位所在鄉鎮簽訂為期2年的過渡期聘用合同。續聘期間,可享受原工資福利待遇。續聘期滿后,不再享受引進鄉村振興人才待遇。

六、報名方式

1.符合引進條件的大學畢業生可從漳平政府網下載報名表,并在報名截止期限內到市委組織部復核相關信息。

2.報名人員須提供以下材料:

1)《漳平市2022年引進鄉村振興人才報名表》2份(貼近期彩色一寸照片);

2)本人身份證;

3)畢業證、學位證及《教育部學歷證書電子注冊備案表》(中國高等教育學生信息網www.chsi.com.cn下載打印);

4)戶口簿。

以上材料均需提供原件校核并上交復印件1份(其中,戶口簿的家庭首頁及本人信息頁須復印在同一頁紙上)。

3.報名人員提交的信息應當真實、準確,同時認同工作程序和招聘崗位給予的政策待遇;提供虛假信息的,一經查實,立即取消報名資格。2022年應屆高校畢業生須在2022831取得畢業證書,未獲得畢業證書者,將取消資格。

4.不收取報名費。

報名地點:福建省漳平市菁城街道和平中路53號市委組織部3樓人才工作股,電話:0597-7532922,傳真:0597-7523959

七、招聘程序

1.宣傳動員。在漳平政府網和漳平黨旗紅微信公眾號發布公告,各鄉鎮黨委通過各種形式動員符合條件人員報名。

2.資格審查。按照引進條件對報名人員相關信息進行聯合審查,審查結果及時反饋給報名人員。報名人員對資格審查結果有異議的,可申請復核。

3.面試面談。面試面談重在考察報名人員對黨和國家有關農村工作的方針政策、農村基層工作基本知識的了解,解決農村基層實際問題的思路辦法。面試面談具體時間、地點待定,將通過短信形式告知,請保持手機暢通。

4.考察政審。根據面試面談情況按1:3確定考察人選,由市委組織部和相關鄉鎮黨委組織人員通過走訪、政審等方式進行綜合考察,提出擬聘人選。

5.體檢。組織擬聘人選參加體檢,如體檢不合格或自動放棄導致職位空缺的,按照面試分數高低確定遞補人選。

6.公示。在擬聘人選所在村(居)公示,同時公布監督電話,接受社會監督,公示5個工作日。

7.決定聘用。經體檢合格、公示無異議的人員,與任職村所在鄉鎮黨委簽訂5年的聘用合同,試用期6個月。

八、聘期管理

鄉村振興人才在聘用期間,按照《漳平市村級后備人才暫行管理辦法》和《中共漳平市委組織部關于進一步加強我市鄉村振興人才管理的通知》管理,參加公務員或事業單位考試須報市委組織部審批,原則上第一年不允許參加公務員或事業單位考試,之后每年參加公務員或事業單位考試不超過2次。

到崗報到后,由所在鄉鎮黨委負責日常管理考核,市委組織部負責年度履行崗位職責考核。對年度考核不合格,或無法正常履行崗位職責的,予以解聘。

九、咨詢聯系

本公告未盡事宜,可通過電話及時咨詢。

聯系電話:市委組織部人才工作股0597-7532922

聯系郵箱:zpszgbg@163.com

中共漳平市委組織部

202282

附件下載:漳平市2022年度引進鄉村振興人才報名表.xls

信息來源于網絡,如有變更請以原發布者為準。

來源鏈接:

http://www.zp.gov.cn/xwdt/tzgg/202208/t20220815_1920635.htm


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