根據(jù)《西林縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)人員管理暫行辦法》（西政辦發(fā)[2021]71號(hào)）文件精神，因工作需要，西林縣財(cái)政局面向社會(huì)公開(kāi)招聘17名政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)工作人員。為做好招聘工作，特公告如下：
一、招聘原則
按照德才兼?zhèn)浜汀肮_(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇擾”的原則。
二、招聘職位、崗位性質(zhì)
（一）招聘職位：1、辦公室工作人員、內(nèi)設(shè)股室會(huì)計(jì)人員等財(cái)政會(huì)計(jì)工作人員13名；2、財(cái)政投資評(píng)審中心工作人員3名（建筑裝飾工程技術(shù)1名、工程造價(jià)1名、土木工程1名）；3、財(cái)政國(guó)庫(kù)支付中心1名。（詳見(jiàn)招聘計(jì)劃表）。
（二）崗位性質(zhì)：政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)。
三、招聘條件
（一）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，品行端正，誠(chéng)實(shí)守信，講文明懂禮貌，無(wú)任何不良記錄和違規(guī)違紀(jì)行為。
（二）愛(ài)崗敬業(yè)，工作責(zé)任心強(qiáng)，做事認(rèn)真細(xì)致、扎實(shí)穩(wěn)妥，任勞任怨，能夠吃苦耐勞，服從工作安排。
（三）具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、溝通協(xié)調(diào)能力；能熟練操作電腦，熟悉辦公軟件、熟悉財(cái)政會(huì)計(jì)工作等。
（四）身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
（五）大專及以上學(xué)歷（詳見(jiàn)招聘計(jì)劃表），男女不限，年齡20周歲以上、35周歲以下(即
（六）有財(cái)政管理工作經(jīng)驗(yàn)的，可適當(dāng)放寬條件。
（七）有下列情況之一者，不得聘用：
1．曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的。
2．曾被開(kāi)除公職的。
3．有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。
4．尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
5.在各級(jí)機(jī)關(guān)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員招考中曾被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招考紀(jì)律行為的。
6．有其他違反國(guó)家法律、法規(guī)行為的。
四、報(bào)名及資格審查
(一)報(bào)名要求
1.報(bào)名方式:本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，不接受網(wǎng)上報(bào)名，符合崗位報(bào)考條件人員可持個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證，并填寫(xiě)《西林縣財(cái)政局2022年公開(kāi)招聘政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)人員報(bào)名登記表》（附件）。
2.報(bào)名時(shí)間:
3.報(bào)名地點(diǎn):西林縣財(cái)政局四樓人教股（403）。
(二)資格審查
由西林縣財(cái)政局負(fù)責(zé)按招聘崗位的要求及條件對(duì)報(bào)名人員提供的材料逐一進(jìn)行資格審查。應(yīng)聘者所提交的各項(xiàng)材料內(nèi)容必須真實(shí)，對(duì)弄虛作假或條件不符的，不予受理或取消報(bào)名資格。
五、面試
具體面試方式、地點(diǎn)、時(shí)間另行通知。
六、體檢
根據(jù)面試、附加分總成績(jī)，從高分到低分按1:1的比例確定體檢入圍人員。如同一崗位第一名出現(xiàn)并列時(shí)，則取面試成績(jī)高者入圍。體檢入圍考生到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生本人自付。考生對(duì)體檢結(jié)果有異議的可要求復(fù)檢，由招聘單位聯(lián)系到上級(jí)醫(yī)院復(fù)檢一次，并作為最終的體檢結(jié)果。因體檢不合格被淘汰的，可按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
七、考察
（一）按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，著重考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法、崗位匹配度等情況。
（二）考察中發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消聘用資格。考核中出現(xiàn)不合格者，從報(bào)考同一職位的其他人員按筆試總成績(jī)的排序依次遞補(bǔ)。
八、公示聘用
根據(jù)總成績(jī)（面試、附加分、測(cè)評(píng)分）、體檢、考察的結(jié)果，確定擬聘人員名單，在西林縣人民政府網(wǎng)公示5個(gè)工作日，公示期滿無(wú)異議的，辦理聘用及相關(guān)手續(xù)。
九、待遇與管理
（一）本次招聘的西林縣財(cái)政局工作人員，不納入正式編制內(nèi)管理。
（二）本次聘用期限為三年。聘用人員實(shí)行試用期制，試用期1個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格予以正式聘用，辦理聘用相關(guān)手續(xù)，被聘用人員安排到相應(yīng)崗位工作。聘用期內(nèi)，實(shí)行一年一考核，如有違法違紀(jì)行為，或經(jīng)考核不合格者，中止勞動(dòng)合同，取消聘用資格。期限滿三年不再續(xù)簽合同。
（三）聘用期間管理考核、服務(wù)待遇等按照《西林縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)西林縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)人員管理暫行辦法的通知》（西政辦發(fā)[2021]71號(hào)）執(zhí)行，無(wú)績(jī)效和餐補(bǔ)。用人單位解除聘用合同或聘用期滿終止聘用合同的，按照國(guó)家勞動(dòng)合同法相關(guān)政策執(zhí)行。
（四）被聘用人員差旅補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)參照機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員執(zhí)行。
（五）休假。政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)工作人員事假、病假、喪假、產(chǎn)假、婚假和探親假等參照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
報(bào)名咨詢電話:西林縣財(cái)政局辦公室0776-8682497或8685463。
附件：
附件1：西林縣財(cái)政局2022年公開(kāi)招聘政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)人員崗位計(jì)劃表.xlsx
附件2：西林縣財(cái)政局2022年公開(kāi)招聘政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)人員報(bào)名登記表.docx
西林縣財(cái)政局
信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。
來(lái)源鏈接：
http://www.gxxl.gov.cn/xxgk/jcxxgk/rsxx/zkzl/t13011988.shtml
