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廣東金融學(xué)院2022年招聘專職心理教師及輔系列專業(yè)技術(shù)人員公告

共計3個崗位,招 6查看此公告的職位列表
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基本信息
公告詳情

廣東金融學(xué)院是一所省屬公辦普通本科院校,是華南地區(qū)唯一的金融類高校。學(xué)校由中國人民銀行創(chuàng)辦于1950年,是一所具有央行基因的院校。2004年,經(jīng)教育部批準(zhǔn),學(xué)校從專科升格為本科,招收第一批本科生;2012年,招收第一批金融專業(yè)碩士研究生;2012年,招收第一批港澳臺生;2014年,招收第一批留學(xué)生;2016年,與英國諾丁漢大學(xué)、寧波-諾丁漢大學(xué)合作,聯(lián)合招收博士研究生。學(xué)校緣金融而生、為金融而辦、偕金融同行、與金融共榮,始終堅守應(yīng)用型、高端化、特色化、國際化的辦學(xué)使命,秉承明德、敏學(xué)、篤行、致遠的校訓(xùn),弘揚勵學(xué)樂教、求實拓新的精神,堅持金融為根、育人為本、應(yīng)用為先、創(chuàng)新為范的辦學(xué)理念,建校71年來,學(xué)校為社會培養(yǎng)輸送20多萬名各類人才,被譽為華南金融人才搖籃南粵金融黃埔軍校

根據(jù)學(xué)校發(fā)展與師資隊伍建設(shè)需要,現(xiàn)公開招聘教職工若干名(崗位表見附件1),相關(guān)事項公告如下:

一、招聘對象

招聘對象為普通高等院校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生及社會人員,包括港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸國人員。

二、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍。

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律。

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德。

(四)具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件。

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(六)我校在聘人員不得應(yīng)聘。

(七)有下列情況之一者,不得報考:

1.受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。

2.近兩年內(nèi),在機關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的。

3.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;或者刑事處罰期限未滿的人員。

4.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。

三、薪酬待遇及聘用期限

(一)薪酬待遇

本次招聘人員采用非事業(yè)編制合同聘用制管理,薪酬標(biāo)準(zhǔn)按《廣東金融學(xué)院A類合同聘用制人員管理辦法》執(zhí)行。試用期滿后,A類合同聘用制人員年薪不低于10萬元(稅前)。

(二)聘用期限

崗位聘期為3年,每一聘期期滿考核合格后可續(xù)聘下一個聘期。首次參加工作人員試用期為6個月,社會人員或有工作經(jīng)歷人員試用期3個月。

四、報名

(一)報名時間

2022927日起至20221011日。

(二)報名方式

采用電子郵件方式網(wǎng)上報名。應(yīng)聘人員應(yīng)填寫《廣東金融學(xué)院2022年專職心理教師及輔系列報名表》(以下簡稱《報名表》),并提交以下電子版?zhèn)€人材料。電子版?zhèn)€人材料和《報名表》共同壓縮在同一個壓縮包中,命名為:姓名+應(yīng)聘崗位+畢業(yè)院校+專業(yè)+高校人才網(wǎng)[例如:張三+專職輔導(dǎo)員+中山大學(xué)+新聞傳播學(xué)專業(yè)+高校人才網(wǎng)],發(fā)送至崗位表中(附件1)對應(yīng)的電子郵箱。郵件命名應(yīng)與壓縮包命名一致,未按要求報名者不予受理。

個人材料包括:

1.廣東金融學(xué)院2022年專職心理教師及輔系列專業(yè)技術(shù)人員報名表(附件2);

2.個人簡歷;

3.身份證(正反面);

4.本人照片(彩色小一寸證件照);

5.本科及以上學(xué)歷、學(xué)位證書;

6.具有相關(guān)工作經(jīng)驗的提交工作證明材料;

7.國(境)外留學(xué)人員應(yīng)提供教育部授權(quán)機構(gòu)出具的本科及以上學(xué)歷、學(xué)位認證書;

以上材料均應(yīng)真實有效,若發(fā)現(xiàn)有弄虛作假情況將取消應(yīng)聘或聘用資格;上傳的電子掃描版材料須確保清晰、可讀,否則視為無效。

(三)資格審核

1.資格初審。由各用人部門對應(yīng)聘人員進行資格初審,確定符合條件的人選進入考試。學(xué)校人事處在廣東金融學(xué)院人事處網(wǎng)站公告欄http://rsc.gduf.edu.cn/予以公布通過資格初審人員名單、現(xiàn)場復(fù)審時間、考試時間安排等相應(yīng)內(nèi)容,請注意登陸查看。

2.現(xiàn)場復(fù)審。由各用人部門組織現(xiàn)場復(fù)審。通過初審的應(yīng)聘人員,在指定時間內(nèi),備齊與報名時提交的電子掃描版資料相一致的紙質(zhì)版原件,進行復(fù)審。復(fù)審合格者,按規(guī)定的時間、地點參加考試。

考試

(一)通過資格審核的應(yīng)聘人員按照各用人部門公布的時間、地點參加考試,未按時報到或中途擅自離開考場者視為放棄考試。

(二)專職心理教師:考核以綜合面試的方式進行。主要考察應(yīng)聘人員的心理健康教育與咨詢相關(guān)的專業(yè)知識、工作技能和綜合素質(zhì)等。成績采用百分制計分,四舍五入保留小數(shù)點后2位,合格分數(shù)為80分,每人面試總時長不超15分鐘,考試全過程存檔。

(三)輔系列專業(yè)技術(shù)人員(醫(yī)生):考核以綜合面試的方式進行。主要測試應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)、急救技能、人際溝通以及醫(yī)療應(yīng)急反應(yīng)等業(yè)務(wù)工作能力。成績采用百分制計分,四舍五入保留小數(shù)點后2位,合格分數(shù)為80分,每人面試總時長不超15分鐘,考試全過程存檔。

考試結(jié)束后,現(xiàn)場統(tǒng)計總成績,總成績采用百分制,80分以上為合格,考試總成績不合格者不予聘用。

六、體檢

根據(jù)考試成績從高分到低分排序,每個招聘崗位按1:1比例確定體檢人員。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發(fā)[2010]382號)規(guī)定嚴格執(zhí)行。

七、考察

體檢合格者進入考察程序。考察工作嚴格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發(fā)[2010]276號)有關(guān)要求組織實施。考察不合格者取消聘用資格。

八、公示和聘用

報考人員經(jīng)考試、體檢、考察后確定為擬聘用人選,名單在廣東金融學(xué)院人事處網(wǎng)站公示,公示時間為7個工作日。公示無異議的,經(jīng)校長辦公會決議后,按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

九、有關(guān)問題的說明

(一)應(yīng)聘者應(yīng)在招聘公告規(guī)定的時間內(nèi)登陸我校人事處網(wǎng)頁https://rsc.gduf.edu.cn/,詳細了解招聘崗位條件及進度安排。

(二)應(yīng)聘者須保證所填報資料的真實性,如因個人填報信息失實,或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應(yīng)聘資格的,由應(yīng)聘者本人負責(zé)。

(三)本公告及其附件的以上以下均包含本級基數(shù)。

(四)關(guān)于遞補調(diào)劑的說明。因考試人選出現(xiàn)空缺、體檢不合格的、考察不合格、公示結(jié)果影響或者個人放棄聘用出現(xiàn)招聘崗位缺額的,在同崗位報考人員中按考試總成績由高分到低分進行等額遞補。

(五)落實回避規(guī)定要求,凡與學(xué)校人事處和用人單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、擬制血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,按回避規(guī)定要求執(zhí)行。

十二、疫情防控要求

按照《廣東省人事考試新冠肺炎疫情常態(tài)化防控工作指引》以及新冠肺炎疫情防控相關(guān)文件精神,為嚴格落實常態(tài)化疫情防控工作,現(xiàn)將應(yīng)聘人員參加現(xiàn)場資格審查、面試等各環(huán)節(jié)的有關(guān)要求如下:

()正常參加現(xiàn)場資格審查與面試:

粵康碼(穗康碼)為綠碼,進校前48小時內(nèi)廣東省內(nèi)核酸檢測陰性證明(電子、紙質(zhì)同等效力,下同),現(xiàn)場測量體溫正常(體溫<37.3℃),且不存在下述不得參加面試情況的應(yīng)聘人員。

()不得參加考試:

1.正處于隔離治療期的確診病例、無癥狀感染者,以及隔離期未滿的密切接觸者、密切接觸者的密切接觸者,以及其他正處于集中隔離、居家隔離、居家健康監(jiān)測的應(yīng)聘人員;

2.面試前7天內(nèi),中高風(fēng)險地區(qū)(或發(fā)生本地疫情地區(qū))所在縣(縣級市、區(qū)、旗,直轄市、副省級城市為街道和鄉(xiāng)鎮(zhèn),未設(shè)區(qū)的地級市為街道和鄉(xiāng)鎮(zhèn),下同)或當(dāng)?shù)卣既蚍忾]管理地區(qū)旅居史的應(yīng)聘人員;

3.粵康碼為紅碼或黃碼的應(yīng)聘人員;

4.不能提供開面試前48小時內(nèi)廣東省內(nèi)核酸檢測陰性證明的應(yīng)聘人員;

5.現(xiàn)場測量體溫不正常(體溫≥37.3℃),在臨時觀察區(qū)適當(dāng)休息后使用水銀體溫計再次測量體溫仍然不正常,且通過行程卡判斷近7天有中、高風(fēng)險地區(qū)所在城市旅居史的應(yīng)聘人員;

十、聯(lián)系方式

人事處電話:020-37216160

聯(lián)系人:張老師;

辦公時間:上午8:30-11:30;下午2:30-4:30

監(jiān)督投訴電話:020-37216629

廣東金融學(xué)院人事處

2022921

附件【附件12022年廣東金融學(xué)院招聘專職心理教師及輔系列專業(yè)技術(shù)人員崗位表.pdf

附件【附件22022年廣東金融學(xué)院招聘專職心理教師及輔系列專業(yè)技術(shù)人員報名表.docx

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接:

https://www.gduf.edu.cn/info/1040/11050.htm

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重要風(fēng)險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費,或指定醫(yī)院體檢等,求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價部門批準(zhǔn)的收費許可證明材料,若無法提供相關(guān)證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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