中國科學院遺傳與發育生物學研究所向院內外公開招聘管理部門崗位聘用工作人員2名。

一、崗位職責

1.人力資源部業務主管（1名）

（1）負責博士后招收及日常工作；

（2）負責博士后的績效考核工作；

（3）負責博士后基金項目管理工作

（4）負責臨時人員管理工作；

（5）負責勞務派遣員工管理工作；

（6）完成領導安排的其他工作。

2.研究生部業務主管（1名）

（1）負責博士研究生招生工作；

（2）協管研究所及國科大現代農學院學科建設和評估工作；

（3）負責教學工作；

（4）負責畢業派遣和檔案管理工作；

（5）負責獎學金和獎教金全過程管理工作；

（6）負責綜合統計等相關信息系統數據的采集、匯總及上報工作；

（7）完成領導安排的其他工作。

二、基本條件

1.人力資源部業務主管

（1）中共黨員，具有較高的政治素質和良好的職業道德；

（2）具有生物學、管理學等相關專業本科及以上學歷；

（3）具備較強的組織及協調能力，良好的溝通能力和適應能力，具有較強的責任心、團隊意識和服務意識；

（4）能熟練使用常用辦公軟件、ARP系統及OA系統。

2.研究生部業務主管

（1）具有生物學、農學、教育學或管理學等相關專業碩士研究生及以上學歷；

（2）中共黨員；

（3）能熟練使用計算機及常用辦公軟件；

（4）具有良好的中英文溝通能力、學習能力和組織協調能力；

（5）熱愛教育管理工作，具有較強的事業心、責任感、服務意識和團隊合作精神。

三、招聘程序

1.應聘者將求職信、《管理、支撐崗位競聘申請表》、推薦信、身份證、學歷學位證書等合成一個PDF文件（文件名：應聘崗位名稱_姓名），以電子郵件附件形式于2022年10月31日前發送至zhaopin@genetics.ac.cn（郵件主題“競聘崗位名稱+姓名+高校人才網”）。

2.研究所按崗位要求和招聘條件對報名人員進行資格審查，合格者將另行通知競聘答辯時間和地點。

3.資格審查未通過者，不另行告知，研究所將對應聘信息予以保密，應聘材料恕不退還。

四、管理與待遇

根據申請者的學歷與專業經歷，確定相應職級。工資及福利等待遇均按照中國科學院遺傳與發育生物學研究所相關規定執行。

管理支撐崗位競聘申請表-1665198650261.docx

信息來源于網絡，如有變更請以原發布者為準。

來源鏈接：

http://www.genetics.cas.cn/zp/zpxx/202210/t20221008_6520353.html