廣東金融學院是一所省屬公辦普通本科院校，也是華南地區唯一的金融類高校，創辦于1950年。2012年，招收第一批金融專業碩士研究生；2016年，與英國諾丁漢大學、寧波-諾丁漢大學合作，聯合招收博士研究生，被譽為“華南金融人才搖籃”和“南粵金融黃埔軍校”。學校共設有18個學院（校區），形成了以金融學科為龍頭，經濟學科和管理學科為主干，以法學、文學、理學、工學為支撐的大金融學科格局，金融學科為廣東省重點學科，金融學專業為教育部特色專業，還擁有一批省級特色專業和示范專業。學校將發展目標確立為“建設成為國內知名的應用型金融品牌大學，做廣東金融強省建設的支撐者、區域金融事業發展的引領者、國家金融高等教育的示范者”。

根據學校事業發展的需要，現公開招聘輔系列專業技術人員（教學秘書、學科秘書）10名（見附件1）,有關事項公告如下：

一、招聘對象

（一）普通高等院校2022年本科應屆畢業生（含擇業期內的應屆畢業生），須滿足“全日制本科學歷并獲得學士學位”的條件，并在2022年7月31日前取得相應畢業證書、學位證書。

（二）普通高等院校2022年碩士應屆畢業生（含擇業期內的應屆畢業生），須滿足“研究生學歷、碩士學位”的條件，并在2022年7月31日前取得相應畢業證書、學位證書。

（三）具有全日制本科及以上學歷的社會人員。

（四）港澳學習、國外留學人員須于報名之日前取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證函及有關證明材料方可報考。

二、基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍。

（二）遵守中華人民共和國憲法和法律。

（三）具有良好的品行和職業道德。

（四）具備崗位所需的專業或者技能條件。

（五）適應崗位要求的身心條件。

（六）符合國家計劃生育政策。

（七）具備報考崗位所需其他條件。詳見《廣東金融學院招聘輔系列專業技術人員崗位表》（見附件1）。

（八）有下列情況之一者，不得報考：

1.受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內的。

2.近2年內，在機關、事業單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀行為的。

3.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；或者刑事處罰期限未滿的人員。

4.法律、法規規定的其它不得應聘的情形。

三、薪酬待遇

本次招聘人員采用非事業編制合同聘用制管理。試用期滿后:學科秘書的薪酬標準按《廣東金融學院A類合同聘用制人員管理辦法》執行，年薪不低于10萬元（稅前）；教學秘書的薪酬標準按《廣東金融學院B類人員管理辦法》執行，年薪不低于7.5萬元（稅前）。

四、聘用期限

崗位聘期3年，每一聘期期滿考核合格后續聘下一個聘期。首次參加工作人員試用期為6個月，社會人員或有工作經歷人員試用期3個月。

五、報名

（一）報名時間

公告發布之日起至2022年11月8日24：00。

（二）報名方式

采用電子郵件方式網上報名。應聘人員填寫《廣東金融學院招聘輔系列專業技術人員報名表》（以下簡稱《報名表》），并提交以下電子版個人材料。電子版個人材料和《報名表》共同壓縮在同一個壓縮包中，命名為：“應聘崗位+姓名+學歷+高校人才網”，[例如：教學秘書+張三+本科+高校人才網]，發送至招聘單位電子郵箱：gdjrxyrsc@163.com。郵件命名應與壓縮包命名一致，未按要求報名者不予受理。

個人材料包括：

1.廣東金融學院招聘輔系列專業技術人員報名表（附件2）；

2.個人簡歷；

3.身份證（正反面）；

4.本人照片（彩色小一寸證件照）；

5.本科及以上學歷、學位證；

6.外語程度證明；

7.專業技術資格或職務證書；

8.獲獎證明、公開發表論文、科研等業績成果材料；

9.具有相關工作經驗的請提交任職證明材料；

10.國（境）外留學人員應提供教育部授權機構出具的最高學歷學位認證書復印件；

11.應屆畢業生應提供就業推薦表和學習成績表。

以上材料均應真實有效，若發現有弄虛作假情況將取消應聘或聘用資格；上傳的電子掃描版材料須確保清晰、可讀，否則視為無效。

（三）資格審查

1.初審。報名結束后，學校人事處組織對應聘人員進行資格初審，確定符合條件的人選進入考試。學校人事處在報名結束后10個工作日內，公布通過資格初審人員名單、復審時間、考試時間安排，相應內容在廣東金融學院人事處網站公告欄http://rsc.gduf.edu.cn/上予以公布，請注意登陸查看。

2.現場復審。通過初審的應聘人員，在指定的時間內，備齊與報名時提交的電子掃描版資料相一致的原件，按照要求進行現場審核。

復審合格者，按規定時間到指定地點參加考試，未按時報到或中途擅離考場視為放棄考試。

六、考試

考試采用綜合面試的形式。

面試環節采取現場問答方式，由學校成立考核專家組，專家組評委成員為5人～7人，通過專業知識問答、情景模擬等形式進行，主要測試應聘者的綜合素質、語言表達能力、邏輯思維、人際溝通以及應急反應等業務工作能力。

面試結束后，現場公布成績，成績按100分計算，成績計算到小數點后1位。面試成績合格分數線為80分，成績不合格者不予聘用。

七、體檢

根據考試總成績從高分到低分排序，每個招聘崗位按1:1比例確定體檢人員。體檢項目和標準按《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》（粵人社發[2010]382號）規定嚴格執行。

八、考察

體檢合格者進入考察程序?？疾旃ぷ鲊栏癜凑铡稄V東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》（粵人社發[2010]276號）有關要求組織實施?？疾觳缓细裾呷∠赣觅Y格。

九、公示和聘用

報考人員經考試、體檢、考察后確定擬聘用人選，名單在廣東金融學院人事處網站公告欄公示，公示時間為７個工作日。公示無異議的，經校長辦公會決議后，按照規定辦理相關手續。

十、疫情防控要求

按照《廣東省人事考試新冠肺炎疫情常態化防控工作指引》以及新冠肺炎疫情防控相關文件精神，為嚴格落實常態化疫情防控工作，現將應聘人員參加現場資格審查、面試等各環節的有關要求如下：

(一)正常參加現場資格審查與面試:

粵康碼（穗康碼）為綠碼，進校前48小時內廣東省內核酸檢測陰性證明(電子、紙質同等效力，下同)，現場測量體溫正常(體溫<37.3℃)，且不存在下述不得參加面試情況的應聘人員。

(二)不得參加考試：

1.正處于隔離治療期的確診病例、無癥狀感染者，以及隔離期未滿的密切接觸者、密切接觸者的密切接觸者，以及其他正處于集中隔離、居家隔離、居家健康監測的應聘人員；

2.面試前7天內，中高風險地區(或發生本地疫情地區)所在縣(縣級市、區、旗，直轄市、副省級城市為街道和鄉鎮，未設區的地級市為街道和鄉鎮，下同)或當地政府宣布全域封閉管理地區旅居史的應聘人員；

3.粵康碼為紅碼或黃碼的應聘人員；

4.不能提供開面試前48小時內廣東省內核酸檢測陰性證明的應聘人員；

5.現場測量體溫不正常(體溫≥37.3℃)，在臨時觀察區適當休息后使用水銀體溫計再次測量體溫仍然不正常，且通過行程卡判斷近7天有中、高風險地區所在城市旅居史的應聘人員；

十一、有關問題的說明

（一）應聘人員應在招聘公告規定的時間內登陸我校人事處網頁公告欄https://rsc.gduf.edu.cn/，詳細了解招聘崗位條件及進度安排。

（二）應聘者須保證所填報資料的真實性，如因個人填報信息失實，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應聘資格的，由應聘者本人負責。

（三）本公告及其附件的“以上”、“以下”均包含本級基數。

（四）關于遞補調劑的說明。因面試人選出現空缺、體檢不合格的、考察不合格、公示結果影響或者個人放棄聘用出現招聘崗位缺額的，在同崗位報考人員中按考試總成績由高分到低分進行等額遞補。

（五）落實回避規定要求，凡與學校人事處和用人單位領導人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親、擬制血親關系或者近姻親關系的應聘人員，按回避規定要求執行。

十二、聯系方式

咨詢電話：020-37216160

聯系人：張老師

辦公時間：上午9:00-12:00；下午2:30-4:30

監督投訴電話：020-37216629

廣東金融學院人事處

2022年10月24日

附件【附件1廣東金融學院2022年招聘輔系列專業技術人員崗位表.pdf】

附件【附件2廣東金融學院2022年招聘輔系列專業技術人員報名表.docx】

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來源鏈接：

https://www.gduf.edu.cn/info/1040/11099.htm