臺(tái)州市黃巖交通旅游投資集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱“黃巖交旅集團(tuán)”)為國(guó)有獨(dú)資有限責(zé)任公司，總資產(chǎn)143.73億元，主體信用評(píng)級(jí)為AA，是黃巖區(qū)交通項(xiàng)目和旅游項(xiàng)目的投融資、建設(shè)及運(yùn)營(yíng)的實(shí)施主體，負(fù)責(zé)黃巖城鄉(xiāng)公路、水陸運(yùn)輸?shù)然A(chǔ)設(shè)施的投資建設(shè)和資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，負(fù)責(zé)黃巖旅游項(xiàng)目投資開發(fā)與運(yùn)營(yíng)管理。黃巖交通集團(tuán)、黃巖旅游集團(tuán)為其所屬公司。
現(xiàn)因集團(tuán)工作需要，決定面向社會(huì)公開招聘子公司工作人員。具體事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位清單
詳見附件1。
二、應(yīng)聘條件
(一)基本條件
1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)。
2.遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)、適應(yīng)崗位要求的身體條件。
3.具備與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能等條件。
4.有下列情形之一的，不得報(bào)名：有《公司法》第146條所列情形之一的;在任職期間，對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理不善，導(dǎo)致安全、質(zhì)量等重大責(zé)任事故，出現(xiàn)嚴(yán)重虧損，或造成企業(yè)資產(chǎn)嚴(yán)重流失和重大經(jīng)濟(jì)損失的;個(gè)人有嚴(yán)重不誠(chéng)信記錄的;國(guó)家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策另有規(guī)定不適合任職的。
(二)具體條件
公開招聘崗位及具體崗位資格條件詳見(附件1)
三、招聘程序和辦法
(一)招聘信息發(fā)布平臺(tái)
浙江人才網(wǎng)：https://www.zjrc.com/
臺(tái)州人才網(wǎng)：http://www.tzrc.cn/
微信公眾號(hào)（黃巖交旅集團(tuán)）
(二)報(bào)名及資格審核
1.報(bào)名時(shí)間：
2.報(bào)名方式
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：浙江省臺(tái)州市黃巖區(qū)北城街道站西大道51號(hào)人才大樓1608室人力資源部（電話：0576-89103857）。
網(wǎng)上報(bào)名：報(bào)名材料接收郵箱hyjljtrlzy@163.com;報(bào)名郵件請(qǐng)以“報(bào)考單位-崗位-姓名”命名文件夾，以“文件壓縮包”形式發(fā)送，資料接收成功與否以郵箱回復(fù)信息“報(bào)名資料已收到”為準(zhǔn)。
本次招聘計(jì)劃內(nèi)每名考生只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。
3.報(bào)名應(yīng)提供的資(材)料包括：
①填寫完整的報(bào)名表(附件2，須附有一寸免冠彩色照片，并簽署姓名承諾真實(shí)性)。
②本人身份證(若報(bào)考人員無法提供身份證，可用有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證或公安機(jī)關(guān)出具的有考生本人照片的戶籍證明原件替代，其他的證明材料一律無效)、戶口本、學(xué)歷證書、學(xué)位證書(留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》)、學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告(須帶有效期內(nèi)的驗(yàn)證二維碼)、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案等材料。
③非全日制本科學(xué)歷，需提供全日制大專學(xué)歷相關(guān)資料。
④有工作經(jīng)驗(yàn)和年限要求的崗位須同時(shí)提供相關(guān)工作經(jīng)歷證明(模板詳見附件3)、勞動(dòng)合同掃描件、社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明(有社保單位公章)電子版。
⑤有職稱、技能要求的崗位需提供相關(guān)證書。
⑥現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需提供原件及掃描復(fù)印件，網(wǎng)上報(bào)名需提供原件照片及材料掃描件（每個(gè)材料進(jìn)行命名），置于同一文件夾打包發(fā)送。
⑦其他需要提供的材料。
出生日期以公安機(jī)關(guān)發(fā)放的身份證為準(zhǔn)。工作經(jīng)歷截至本公告發(fā)布之日。在全日制學(xué)校就讀期間參加的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不計(jì)算為工作經(jīng)歷。
4.資格審核：招聘單位將對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審核，報(bào)名材料不全者不予審核通過;任何環(huán)節(jié)若發(fā)現(xiàn)報(bào)名者不符合所報(bào)崗位招聘報(bào)名條件的，將取消其報(bào)考資格;提供虛假信息和材料獲取應(yīng)聘資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格或錄用資格。
通過資格審核人員將會(huì)收到相應(yīng)的電話或短信通知，并告知考試時(shí)間及地點(diǎn)。未通過資格審核者不再另行通知。
原則上每個(gè)崗位的通過資格審核與招聘計(jì)劃數(shù)不得低于3:1的比例，達(dá)不到3:1開考比例的由集團(tuán)視情況而定，調(diào)整開考比例或核減、取消該崗位招聘計(jì)劃。
(三)組織考試
1.考試方式
方式一：筆試+面試,考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)知識(shí)水平。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按照招聘計(jì)劃數(shù)3:1的比例確定擬進(jìn)入面試對(duì)象，最后一名筆試成績(jī)相同者，則一同進(jìn)入面試。
筆試面試成績(jī)滿分各為100分，總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%，成績(jī)保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位（四舍五入）。總成績(jī)合格分為60分，面試成績(jī)合格分為70分,不合格者不能進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。
方式二：部分崗位直接面試，考察應(yīng)聘人員的綜合能力和崗位匹配度，成績(jī)滿分為100分，成績(jī)保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位（四舍五入）。面試成績(jī)合格分為70分，不合格者不能進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。
2.本次招聘各崗位考試形式另行通知。
3.筆試+面試崗總成績(jī)相同時(shí)，優(yōu)先錄取面試成績(jī)高分者。直接面試崗成績(jī)相同時(shí)，優(yōu)先錄取工作經(jīng)驗(yàn)豐富者。若總成績(jī)均不合格的崗位，則核減或取消該崗位的招聘計(jì)劃。
4.成績(jī)發(fā)布
成績(jī)將在黃巖交旅集團(tuán)公眾號(hào)上公布。
(四)體檢與考察
根據(jù)總成績(jī)，從高分到低分按招聘計(jì)劃的1:1比例確定入圍體檢和考察對(duì)象。
體檢工作在規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)進(jìn)行。應(yīng)聘人員未按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。體檢合格后開展考察，考察結(jié)果作為本次是否擬聘用的重要依據(jù)。
(五)公示與聘用
體檢、考察結(jié)束后，公司根據(jù)總成績(jī)、體檢結(jié)果和考察等情況，提出擬聘用人員名單，在黃巖交旅集團(tuán)公眾號(hào)上進(jìn)行公示。
1.公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
2.對(duì)反映有影響聘用問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
3.未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)或雙方約定時(shí)間內(nèi)辦理入職手續(xù)，逾期視作自動(dòng)放棄聘用資格。
(六)遞補(bǔ)
在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合要求或自身原因放棄或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不辦理手續(xù)等產(chǎn)生的空缺名額，由集團(tuán)根據(jù)實(shí)際情況研究決定是否遞補(bǔ)。
四、疫情防控要求
按照臺(tái)州市最新疫情防控要求執(zhí)行。
五、其他事項(xiàng)
（一）根據(jù)相關(guān)規(guī)定，與單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位的人事、財(cái)務(wù)審計(jì)、紀(jì)檢崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
（二）本次招聘考試不指定復(fù)習(xí)參考用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展針對(duì)本次招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)。
（三）應(yīng)聘人員對(duì)招聘公告本身或在指定網(wǎng)站公布的相關(guān)信息有異議的，可在公布之日起3日內(nèi)向集團(tuán)人力資源部反映，以便及時(shí)糾正。
（四）本公告未盡事宜由臺(tái)州市黃巖交通旅游投資集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
（五）聯(lián)系方式
聯(lián)系人：
臺(tái)州市黃巖交通旅游投資集團(tuán)有限公司
相關(guān)附件：
附件1：臺(tái)州市黃巖交通旅游投資集團(tuán)有限公司子公司市場(chǎng)化招聘崗位一覽表.docx
附件2：黃巖交旅集團(tuán)子公司公開招聘人員報(bào)名表.doc
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