一、學校基本情況
濰坊醫學院是山東省省屬全日制普通高等醫學院校，坐落于山東半島中部聞名遐邇的世界風箏都—濰坊市。學校1958年開始本科教育，1986年獲碩士學位授予權，1998年獲留學生招生資格。2012年獲批服務國家特殊需求博士人才培養項目單位，2019年獲批招收博士后研究人員資格。臨床醫學學科位列ESI全球前1%，獲批“山東省一流學科”，臨床醫學專業群獲批山東省教育服務新舊動能轉換專業對接產業項目；公共衛生與預防醫學學科為“山東省一流學科”培育建設學科，獲批省屬高校“高水平學科”。省級碩士學位論文抽檢連續7年合格率100%。學校是全國卓越醫生教育培養計劃項目試點高校，山東省應用型人才培養特色名校建設單位，山東省卓越工程師教育培養計劃立項學校，山東省應用型本科高校建設首批支持單位，山東省教育廳、山東省衛生健康委員會和濰坊市人民政府共建高校。
二、招聘崗位和人數
根據省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于印發2022年度省屬事業單位公開招聘工作實施方案的通知》（魯人社發[2021]18號）要求，結合工作需要，濰坊醫學院擬面向社會公開招聘高級崗位工作人員4名，其中正高級工作人員1名，副高級工作人員3名。具體崗位及條件詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附表1）。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.身體健康；
4.應聘高級崗位年齡在50周歲以下（1971年12月20日以后出生）；
5.符合山東省事業單位公開招聘工作人員的其他相關條件。
（二）崗位條件
具體崗位詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
（三）曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人不得應聘，在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除黨籍的人員,被開除公職的人員,以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員不得應聘。應聘人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》(人社部[2019]1號)規定情形的崗位。
四、招聘程序
（一）發布招聘信息
通過濰坊醫學院校園網面向社會發布招聘信息。
（二）報名與資格審查
1．報名
報名方式：應聘人員需填寫《濰坊醫學院公開招聘工作人員報名登記表》和《濰坊醫學院公開招聘工作人員報名匯總表》，以“應聘崗位+姓名+專業+學歷+學位+畢業院校”格式命名以上兩個文件和報名郵件標題，如“教授1+張某某+內科學+博士研究生+博士+某某大學+高校人才網.docx”“教授1+張某某+內科學+博士研究生+博士+某某大學+高校人才網.xlsx”，并發送到zhaopin@wfmc.edu.cn，每人限報1個崗位。
報名時間：面向博士招聘的高級崗位為長期招聘崗位，報名有效期自簡章發布之日起至2022年12月27日，根據疫情和崗位報名情況，適時通知應聘人員啟動面試、考察、體檢程序，崗位招滿即止。
2．資格審查
對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經發現取消資格。
現場資格審查確認提供的材料包括：
（1）《濰坊醫學院公開招聘工作人員報名登記表》紙質版；
（2）國家承認的學歷和學位證書、專業技術職務資格證書、身份證原件及復印件；
（3）在職人員應聘的，提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信；對出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員，經學校同意，可在考察或體檢時提供；
（4）海外留學人員應聘的，必須提供經教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》原件及復印件；
（5）香港和澳門居民中的中國居民應聘的，還需提供《港澳居民往來內地通行證》；取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸認可學歷的其他臺灣居民應聘的，還需提供《臺灣居民往來大陸通行證》；
（7）招聘崗位其他條件要求的相關證明材料。
（三）考試
根據省屬事業單位公開招聘的有關規定，經批準，面向高級崗位的招聘采取簡化程序直接面試的方式組織,面試成績即為考試總成績。
面試采取結構化測試和答辯的方式進行，主要考察應聘人員解決實際問題、邏輯思維、協調與應變、言語表達等方面的素質和能力。面試總分為100分，對面試人員達不到規定比例的崗位和簡化程序的崗位，設定面試合格分數線70分，達到面試合格分數線的方可進入考察范圍。面試成績計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。同一招聘計劃應聘人員出現總成績并列的，按照加試成績由高到低確定。
（四）考察體檢
根據各招聘崗位應聘人員的總成績，由高分到低分按不高于1:1.5的比例確定進入考察范圍人選，考察可根據崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案意見》(魯組發[2017]2號)要求,對考察對象的檔案進行嚴格審核,重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題,要認真進行調查,問題未查清并處理到位的,不得辦理聘用手續。考察體檢工作小組要實事求是,全面、客觀、公正地評價被考察對象,并寫出書面考察意見。
對考察合格人員，按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢一般應在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發[2016]140號）執行，國家另有規定的從其規定。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按照規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對自動放棄或考察體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。
（五）公示聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員進行公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，報省人力資源社會保障廳審核備案，符合聘用條件的，發放《事業單位招聘人員備案通知書》，憑《事業單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續。聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
按照國家、省、市及學校有關規定執行。
六、聯系方式
聯系人：戴老師
聯系電話：0536-8462008
電子信箱：zhaopin@wfmc.edu.cn
聯系地址：山東省濰坊市寶通西街7166號濰坊醫學院人事處
郵政編碼：261053
附件：
濰坊醫學院
2022年12月20日
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