鼎湖區位于肇慶市東部，是粵港澳城市群和廣佛肇一體化的重要區域，是粵港澳大灣區西進、大西南東靠關鍵樞紐城市的主載體，是肇慶未來發展的核心區。目前已形成了“一條鐵路、一條城際軌道、兩條高鐵、四條高速、一個內河港口”的立體式、多元化的黃金交通網絡體系，率先融入大灣區1小時工作生活圈。“十三五”以來，鼎湖區在深化教育改革，改善辦學條件，強化師資隊伍建設，構建教育治理體系等教育事業發展上取得了可喜的成績。經鼎湖區人民政府同意，肇慶市鼎湖區教育局所屬事業單位鼎湖區教師發展中心面向社會公開招聘教研員5名。現將有關事項公告如下：
一、招聘單位基本情況
鼎湖區教師發展中心是區教育局直屬公益一類事業單位，主要承擔基礎教育中小學及幼兒園的教育教研及教師培訓工作。
二、招聘職位
本次公開招聘設置崗位5個，公開招聘人數共5人（詳見附件1）。
三、招聘對象和條件
（一）招聘對象
招聘對象為納入普通高校統招計劃的往屆本科及以上學歷且獲得學士及以上學位畢業生。
（二）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。
2.政治素質好，具有良好的品行和職業道德；身體健康，能勝任教育教學科研工作；無違法違紀記錄，歷年年度考核均為合格以上等次（試用期不定等次除外）。
3.年齡40周歲以下（
（三）崗位條件
1.具有與報考崗位學段及學科相對應的中級教師或以上職稱。
2.具有5年以上與報考學段及學科相對應的公辦學校教學或教研員工作經歷。
3.具有學校學科組長或年級組長或中層及以上行政管理工作經歷。
4.具有以下條件之一的：
（1）擔任過市級及以上課題主持人，并完成結題；
（2）縣（市、區）級及以上名師工作室主持人；
（3）曾單獨參加市級及以上教育主管部門舉辦的相關學科競賽并獲二等獎及以上。
（四）具有下列情形之一的，不得參加本次公開招聘：
1.涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查尚未作出結論的；
2.受處分期間或者未滿期限的；
3.按照有關規定，未滿服務年限的；
4.尚在現單位試用期內的；
5.聘用后即構成回避關系的；
6.法律、法規規定的其他情形。
三、報名方式及要求
（一）報名方式：郵寄材料。
1.報名時間：從公告之日起至
2.報名方式：報名考生請于
（二）報名要求：報名者按照公布的條件和要求，按《肇慶市鼎湖區教師發展中心公開招聘教研員資料審核目錄》（附件3）要求提供資料，郵寄材料報名；報考人員應對所提交的材料負責，如弄虛作假的，一經查實，即取消報名資格。
四、公開招聘考核形式
（一）考試形式
本次招聘采用筆試加面試方式進行；筆試和面試均實行100分制，筆試合格分數線為60分，面試合格分數線為80分，總成績合格分數線為72分。
1.筆試。筆試重點測試報考人員的教育教學理論水平、業務素質、分析和解決實際工作問題的能力等，同一崗位根據筆試成績合格高低順序排序，按崗位招聘人數1:5比例進入面試，不足比例的按照實際通過筆試人數進入面試。如果出現因同分超過1:5時，則報考同崗位且在1:5排名內同分的人員同時入圍面試。
2.資料復核。擬進入面試的考生需提供相關報名材料原件復核，若出現材料不符合資格的，則按筆試成績由高至低遞補。具體復核時間、地點另行通知。
3.面試。面試采用試講和答辯的方式，主要測評考生的綜合素質和相關教研能力；面試成績在面試結束后向考生本人公布。
4.總成績?？忌偝煽?/span>=筆試成績×40%+面試成績×60%。
（二）考試時間及地點
考試時間、地點待報名后再另行通知，請保持通訊工具暢通。
五、體檢及考察
（一）體檢
考試結束后，同一崗位根據總成績從高分到低分排列按招聘崗位擬聘用人數等額確定體檢人選。
若同一崗位考生總成績相同的，則按照面試成績、面試評分組長所評分數高低排序確定排名。
體檢按《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發[2010]382號)和《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準(2013年修訂)》(粵教繼[2013]1號)的規定執行。對體檢合格者，列為考察對象；體檢不合格的，不列為考察對象。
體檢時間及地點另行通知。
（二）考察
考察對象按《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發[2010]276號)的規定執行。具體事項另行通知。
出現體檢不合格或者放棄體檢、考察不合格或放棄聘用的，可按考試總成績高低順序依次遞補體檢、考察人選。
六、公示與聘用
經體檢、考察合格后，確定擬聘用人選，擬聘用人選名單將在肇慶市鼎湖區人民政府門戶網站進行公示，公示時間為7個工作日。公示無異議的或反映問題經查不屬實或經查實不影響聘用的，按規定的程序辦理入職手續。
若公示中發現問題不可聘用的，可按考試總成績高低順序依次遞補體檢人選。
七、其他
1.本次招聘不收取報考費，不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。
2.資格審查貫穿公開招聘考試工作全過程。踐行誠信報考！在招聘各環節發現報考者不符合報考資格條件的，或報考者和有關單位提供的材料、信息不實的，取消報考者報考資格或聘用資格。
3.入職后最低服務期為3年，服務期未滿3年的，不得調動。
本公告由鼎湖區教育局按相關法律法規解釋。咨詢電話：0758-2626863（工作日上班時間接聽）。聯系人：
肇慶市鼎湖區教育局
相關附件:
附件1肇慶市鼎湖區教育局所屬事業單位鼎湖區教師發展中心2023年公開招聘教研員崗位表.docx
附件22023年鼎湖區教師發展中心公開招聘教職員個人報名表.docx
附件3肇慶市鼎湖區教師發展中心公開招聘教研員資料審核目錄.docx
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