根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發[2020]9號）和《關于進一步做好全省中小學校新進教師公開招聘工作的意見》（蘇教規[2016]1號）等有關規定，經研究決定，蘇州市姑蘇區部分學校赴高校公開招聘事業編制教師27名。現將有關事項公告如下：

一、招聘對象和條件

1．具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公；具備適應崗位要求的身體條件。

2．年齡18周歲以上，40周歲及以下（即1982年3月10日至2005年3月17日期間出生）；具有博士研究生學歷或正高級專業技術職稱資格的應聘人員，年齡可放寬至45周歲；戶籍不限。

3．具備崗位簡介表中要求的資格條件，崗位簡介表中對招聘崗位基本條件和其他資格條件另有規定的從其規定。

4．資格條件中的“2023年畢業生”，指在2023年畢業并已取得學歷（學位）證書，且仍無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業生就業推薦表》（原件）的普通高校畢業生，取得學歷（學位）證書的日期可放寬至2023年8月31日；國（境）外同期（2023年）畢業人員，取得學歷（學位）證書的日期可適當放寬，但須在2023年8月31日前完成教育部留學服務中心學歷認證。

2021年和2022年普通高校畢業生，若仍未落實工作單位，其檔案關系仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門（畢業生就業指導服務中心）、人才交流服務機構和公共就業服務機構的，以及國（境）外同期（2021年、2022年）畢業且已完成學歷認證但仍未落實工作單位的人員，可應聘面向2023年畢業生崗位。

5．報考人員在報考時須有相應層次的教師資格證書；2023年畢業生，如報名時暫無相應層次的教師資格證，須提供相應層次的教師資格考試合格證明，錄取報到時須取得教師資格證書。?

6．有下列情形之一的，不得應聘：

（1）現役軍人或普通高校在讀非應屆畢業生；

（2）《事業單位人事管理回避規定》明確應當回避的人員；

（3）新《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據其后發布的事業單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業單位，且在2023年9月17日前3年服務期未滿的在編（在冊）人員；

（4）2023年9月17日前，5年服務期未滿的新錄用公務員，或有規定（含協議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

二、招聘崗位

招聘崗位及具體條件等詳見《2023年蘇州市姑蘇區部分學校赴高校公開招聘事業編制教師崗位簡介表》（附件1）。

三、報名與資格復審

1.網絡報名：本次招聘設網絡報名環節，報名時間為2023年3月10日上午9:00至2023年3月12日下午16:00，考生請填寫《2023年姑蘇區教師招聘報名登記表》（附件2），并以“考點+報考崗位代碼+姓名”命名，發送至指定郵箱。郵箱地址：gsjtwlzp@sina.com。

2.資格復審：工作人員將現場對網絡報名考生所持證件進行應聘資格復審，通過資格復審的考生請及時繳費，并領取考試通知單參加考試，過期視作放棄考試資格。未參加網絡報名的考生可至資格復審現場進行補報名；網絡報名考生未按時參加資格復審的，視作放棄報名資格。

現場宣講及資格復審時間地點安排如下：

資格復審所需材料(提供原件，收取復印件）：

（1）報名登記表（見附件2，貼好本人近期1寸證件照，一式2份）；

（2）本人二代身份證（正反面）；

（3）提供所在院校出具的“畢業生雙向選擇就業推薦表”及“畢業生就業協議書”（甲方欄空白）；

（4）本科段畢業證書、學位證書；各學段成績單；

（5）普通話證書（或證明）；

（6）教師資格證（或教育部考試中心頒發的《教師資格考試合格證明》；還未取得教師資格證的報考人員，須填寫2023年8月31日之前獲得相應教師資格證書的承諾書）；

（7）留學回國人員還需提供國（境）外學歷學位及教育部留學服務中心學歷認證證明；

（8）所需的其他證明材料。

3.考試費用：根據蘇州市物價局、財政局《轉發江蘇省物價局、財政廳〈關于明確事業單位公開招聘工作人員考試收費政策的復函〉的通知》（蘇價費字[2007]204號、蘇財綜字[2007]44號）規定，本次公開招錄教師的考試費用：筆試費100元/人，面試費100元/人。考試費在資格復審現場繳納。享受國家最低生活保障金的城鎮家庭和農村貧困家庭的考生，可在資格審核通過后，憑縣（市）、區以上政府民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（復印件）或縣（市）、區以上農村扶貧機構出具的特困證明等（復印件），在資格復審現場直接辦理減免考試費手續。

4．報名注意事項：應聘人員同一考點限報一個崗位。應聘人員須誠信報名，不弄虛作假、不違規違紀，須對照招聘崗位要求如實填報個人信息，否則可按虛假填報處理。在整個招聘過程中，凡有弄虛作假、違規違紀行為者，一經查實，將根據有關規定分別給予取消報考資格、考試成績、聘用等處理，構成犯罪的依法追究刑事責任。

四、招聘考試

1.開考比例：本次招聘考試開考比例為1：2。報名結束后達不到開考比例的崗位，由招聘單位核減招考計劃，直至取消該崗位，并辦理退費手續。

2.考試：

（1）考試時間地點見下表：

（2）筆試或專業技能測試：

同一崗位報名人數不超過30人（含）的，可直接面試。

同一崗位報名人數超過30人，先進行筆試或專業技能測試（初中英語教師崗位采用專業技能測試，其余崗位均采用筆試）。

從筆試或專業技能測試合格者中按照從高分到低分的順序，以1:5的比例確定進入專業面試資格人選，不足1:5比例的，按實際符合條件人數確定進入專業面試人員。筆試或專業技能測試以百分制計算，設合格分數線為60分。

（3）面試：

面試形式為試講，上一節與應聘專業崗位相一致的微型課。面試分數以百分制計算，保留小數點后兩位，第三位四舍五入。設合格分數線為60分。

直接面試的崗位，考試總成績（100%）=面試分數（100%）。如面試成績相同，則現場另行安排加試，然后根據加試成績排序。

先進行筆試或專業技能測試的崗位，考試總成績（100%）=筆試或專業技能測試分數（按占比30%計）+面試分數（按占比70%計）。如考試總成績相同，以面試成績高的排序在前，如筆試或專業技能測試、面試成績均相同，則現場另行安排加試，然后根據加試成績排序。

考試總成績在“中國姑蘇”網（http://www.gusu.gov.cn）公示，時間不少于3個工作日。

五、體檢

進入體檢的人選在考試成績合格分數線以上人員中從高分到低分的順序根據招聘計劃人數1：1的比例確定。參加體檢人員在規定時間內到指定的醫療機構進行體檢，具體時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。體檢標準參照修訂后的《公務員體檢通用標準(試行)》執行。

六、考察

招聘單位對通過考試并且體檢合格的應聘人員進行聘用考察。對不符合《公告》規定的本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業、技能等資格條件的人員，取消其錄取資格。聘用考察標準參照蘇州市公務員招錄考察相關要求進行。

七、錄取和聘用

各招聘崗位擬錄取人員名單在“中國姑蘇”網（http://www.gusu.gov.cn/）公示7個工作日，公示無異議，按規定程序報批、辦理錄用等相關手續。對不符合《公告》規定的本次公開招聘條件或提供虛假材料的人員，取消其錄取資格。2023年畢業生須于規定時間內憑畢業證書(學位證書）、教師資格證、普通話證書等符合崗位要求的證書原件領取錄取通知書。

錄取人員應在規定時間內與招聘單位簽訂《畢業生雙向選擇就業協議書》。因應聘人員個人原因逾期未辦理錄取或簽約、鑒證相關手續的，取消其錄取資格。

在招聘單位申報錄取和聘用手續前，因考生體檢、考察和資格復查不合格以及因自動放棄錄取資格而出現缺額時，由招聘單位提出是否遞補的意見，報姑蘇區人力資源和社會保障局備案。錄用后（錄取通知書開出之日起）放棄錄用資格的，不再遞補。

新聘用人員統一實行縣管校聘的管理模式，自覺服從教師調配和交流安排。事業單位與新聘用人員訂立聘用合同，期限不低于3年，初次就業的工作人員與事業單位訂立的聘用合同，試用期為12個月。其他人員試用期為6個月。試用期滿，經考核合格者，予以定崗定級；考核不合格者解除聘用合同。

八、紀律與監督

事業單位公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，接受紀檢監察部門和社會公眾的監督，特設監督舉報電話：0512-68722101。

九、其他

本《公告》由蘇州市姑蘇區教育體育和文化旅游委員會負責解釋。咨詢電話：0512-68728018、68728107。

附：1.《2023年蘇州市姑蘇區部分學校赴高校公開招聘事業編制教師崗位簡介表》

2. 《2023年姑蘇區教師招聘報名登記表》

蘇州市姑蘇區教育體育和文化旅游委員會

2023年3月6?日

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來源鏈接：

http://www.gusu.gov.cn/gsq/gsgg/202303/f937d6d00a6c41b3be8391a80a8f1abf.shtml