根據事業單位公開招聘有關規定，結合工作需要和崗位空缺情況，現將2023年度泰安市泰山區衛健系統事業單位及公立醫院公開招聘專業技術人員有關事項公告如下：
一、應聘條件
（一）應聘人員應具備的基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律，具有良好的道德品行；
3、應聘專業技術初級崗位年齡應在40周歲以下（
4、身心健康，具備適應崗位的身體條件、心理素質；
5、具有招聘崗位要求的專業或技能條件；
6、具有招聘崗位所需的其他資格條件（詳見附件1及附件2）；
7、符合法律、法規規定的其它條件。
有工作單位的和定向、委培應屆畢業生報考，須征得工作單位或定向、委培單位同意。
（二）不得應聘的人員范圍
1、現役軍人，在讀的非應屆畢業生，不得應聘；
2、因犯罪受過刑事處罰的人員，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員，涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員，在各級各類公務員和事業單位招考（聘）中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員不得應聘；
3、應聘人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》（人社部規[2019]1號）規定情形的崗位。
（三）“殘疾人”定向崗位人員應聘條件。持有有效期內《中華人民共和國殘疾人證》（
（四）崗位應聘條件
1、崗位專業要求。各招聘崗位專業要求由用人單位根據需要，主要參照教育部相關專業學科目錄設置。應聘人員在普通全日制高等學歷教育階段取得國家承認的輔修專業證書、雙學位證書、第二學士學位證書的，可與相應的畢業證書配合使用，依據輔修專業證書、雙學位證書、第二學士學位證書注明的專業報考。
2、學歷學位要求。應聘人員在報名時應取得崗位條件要求的學歷學位證書（含留學認證書）。2023年全日制普通高校應屆畢業生以及與國（境）內普通高校應屆畢業生同期畢業的海歸留學回國人員的學歷、學位及相關教育部認證書等相關證書，采取“承諾+容缺”的方式允許先行參加考試，最遲于
3、其他可應聘情形。香港、澳門居民中的中國公民，以及取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸認可學歷的其他臺灣居民，可應聘符合條件的崗位。
二、招聘崗位
2023年度泰安市泰山區衛健系統事業單位及公立醫院公開招聘工作人員的崗位條件、招聘人數等具體要求見《2023年度泰安市泰山區衛生健康系統事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）和《2023年度泰安市泰山區公立醫院公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件2）（以下均簡稱《崗位匯總表》）。
網上報名期間，應聘人員所學專業、學歷學位、取得資格、從事工作經歷等是否符合招聘崗位要求，由用人單位依據本簡章公布的崗位條件研究審核認定，并負責解釋。
高校畢業生在校期間的社會實踐、實習、兼職，以及面向社會招收的住院醫師規范化培訓人員在規培基地培訓經歷不作為工作經歷。工作經歷、年限按足年足月累計，計算截止時間為
三、報名和資格審查
報名在統一時間內按照網上報名、網上初審、網上繳費的方式進行。每人限報一個崗位。應聘人員在報名前，應仔細閱讀本簡章及《2023年度泰安市泰山區衛健系統事業單位及公立醫院公開招聘專業技術人員應聘須知》（見附件3）有關注意事項，確認符合擬報考崗位的條件后再進行網上報名。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序或偽造有關證書證明證件騙取報名資格等行為的，查實后取消其報名資格并追究相關人員法律責任。應聘人員在應聘全過程中的言行表現，將作為政審考察的重要內容之一。
（一）個人報名
報名時間：
查詢時間：
應聘人員登陸泰山區人民政府官方網站（http://www.sdtaishan.gov.cn/）進行報名。按要求如實填寫、提報個人信息資料，填報的信息必須真實、全面、準確。應聘人員在招聘單位資格初審前可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。
應聘人員必須使用有效身份證件進行報名和考試，應聘人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。應聘人員要妥善保管登錄名和密碼，以防他人盜用影響報名和考試。
報考定向招聘崗位的應聘人員，須在網上報名期間（
應聘人員對招聘崗位要求的專業、學歷、學位、回避情形以及其他資格條件需要咨詢時，請直接與招聘單位聯系。招聘單位的咨詢電話可以通過《崗位匯總表》查詢。
2、單位初審
初審時間：
各招聘單位指定專人負責資格初審工作(節假日不休息)，報名期間及時查看本單位網上報名情況，認真進行資格審查，確認初審結果。網上初審結果不作為確定符合招聘條件的最終依據。現場資格審查與網上初審結果不一致的，以現場資格審查結果為準。各招聘單位初審通過后，報名信息不能更改。
應聘人員可于
3、網上繳費
繳費時間：
通過資格初審的人員，在規定時間內登陸報名網站進行網上繳費。逾期未繳費的，視為放棄。繳費成功人員（含享受減免考務費的人員）于
根據省發改部門核定的標準，筆試考務費的收取標準為每人每科40元。擬享受減免考務費的應聘人員(最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防返貧監測幫扶對象、殘疾人)，不實行網上繳費，資格初審通過后，按照規定程序辦理費用減免手續（具體辦理方式詳見附件3有關條款）。逾期不再受理。
筆試開考比例為1:3。報名結束后，對最終確定的應聘人數達不到計劃招聘人數3倍的招聘崗位，計劃招聘1人的取消招聘計劃；計劃招聘2人及以上的，按1:3的比例相應核減招聘計劃。取消和核減計劃的招聘崗位在報名網站予以公布。取消招聘崗位的已繳費應聘人員，在規定時間內由本人申請，可改報《崗位匯總表》（附件1和附件2）中其他符合條件的崗位，改報只進行一次。請應聘人員在繳費成功后，注意關注取消崗位公告，并保持通訊暢通。
（二）資格審查
各招聘單位選派專人對進入面試范圍人員的資格條件進行嚴格審查，確定符合招聘條件的人員，并對資格審查結果負責。對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。在招聘工作任一環節中發現應聘人員不符合應聘資格或弄虛作假等問題的，一經查實，立即取消考試及聘用資格，并按有關規定處理。
進入面試的應聘人員，需按照招聘崗位要求，在規定時間內向招聘單位提交本人相關證明材料。需提交的材料主要包括：
1、《2023年度泰安市泰山區公開招聘衛生專業技術人員報名登記表》（由報名系統直接生成）、《應聘人員誠信承諾書》（附件4）
2、普通高校應屆畢業生應聘的，提交身份證、學校核發的就業推薦表。應聘崗位要求提供住院醫師規范化培訓合格證書或合格成績單的，需提供個人簽字并按手印的《延遲提交材料承諾書》（附件5）。學歷、學位證書（崗位沒有學位要求的可不用提供學位證書）須于
3、其他人員應聘的，提交身份證、國家承認的學歷、學位證書（崗位沒有學位要求的可不用提供學位證書）。
4、國（境）外高校畢業生還需提交教育部留學中心出具的學歷學位認證書。
5、在職人員以及已與用人單位簽訂就業協議的應屆畢業生，還需提交解除合同（協議）證明或加蓋單位（組織人事部門）公章的《同意應聘介紹信》（附件6）。對按時出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員，經招聘單位同意，可在體檢階段提供。
6、應聘“殘疾人”定向招聘崗位的，還需提供第二代《中華人民共和國殘疾人證》或《中華人民共和國殘疾軍人證》。
7、香港和澳門居民中的中國公民應聘的，還需提供《港澳居民來往內地通行證》；臺灣居民應聘的，還需提供《臺灣居民來往大陸通行證》。
8、崗位資格條件需要的其他資格證書及證明材料。
資格審查的具體要求以面試資格審查公告為準。在規定時間內未提交資格審查相關材料的，視為放棄。經審查不具備應聘條件的，取消面試資格。應聘人員提供虛假證件或證明材料的，查實后依據《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會保障部令第35號）處理。
四、考試
考試分為筆試和面試，均采用百分制計算成績。
（一）筆試
筆試只考一科。衛生類崗位筆試內容包括衛生公共基礎知識和專業基礎知識兩部分，專業基礎知識分為臨床醫學、中醫、預防醫學、藥學、護理、醫學檢驗技術6個類別；管理類崗位筆試內容包括衛生健康法律法規、時政方針、科技知識、省情省況等。各崗位筆試科目詳見《崗位匯總表》（附件1和附件2）。為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線，由公開招聘主管部門根據崗位招聘人數和筆試情況確定。
筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。
考生對筆試成績有異議的，按照《山東省部分人事考試成績復核辦法》（魯人社字[2022]140號）辦理。
筆試時間、地點另行通知，屆時將在泰山區人民政府網站予以公告。
（二）面試
面試方式、時間和地點另行通知。根據省發改部門核定的標準，面試考務費每人70元。符合條件減免筆試考務費的，可繼續申請減免面試考務費。
面試人選從達到筆試合格分數線的應聘人員中，根據招聘計劃和招聘崗位由高分到低分按1:3的比例依次確定。筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘計劃；達不到招聘比例的崗位，按實有合格人數確定進入面試人員。因放棄或取消資格造成的空缺，從達到筆試合格分數線的應聘人員中，按筆試成績由高分到低分依次遞補，并在報名網站上公布。
面試結束后，按筆試成績、面試成績各占50%的比例，采用百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。面試成績、考試總成績在報名網站公布。根據考試總成績，由高分到低分按不高于1:2的比例，確定進入體檢范圍人選。面試設定面試合格分數線，進入體檢考察范圍人員的面試成績不得低于60分。如同一招聘崗位應聘人員出現考試總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定人選；筆試成績也并列的，則按專業基礎知識成績由高分到低分確定人選；專業基礎知識成績也并列的，加試確定人選，如需組織加試另行公告。
五、體檢
體檢在縣級以上綜合性醫院進行。體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發[2016]140號）執行，國家另有規定的從其規定。體檢費用自理。應聘人員在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結果無效，取消應聘資格并按有關規定處理。所有體檢項目檢查完畢后，主檢醫師認為要做進一步檢查方能做出判斷的，應聘人員要服從主檢醫師的安排，做進一步檢查。應聘人員對體檢結果有異議的，可在收到體檢結論7日內申請復檢。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為放棄。對放棄體檢或體檢不合格造成的空缺，從同一崗位進入體檢范圍人選中依次等額遞補。
六、考察
體檢合格的應聘人員，進入考察范圍。招聘單位成立考察工作小組，具體負責考察工作。考察可根據崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、遵紀守法和廉潔自律等方面情況，并依據相關規定對考察對象個人檔案進行審查，對考察對象是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。考察工作組要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。考察環節出現的空缺不再遞補。
七、公示聘用
經考試、體檢、考察合格的擬聘用人員，由區衛健局統一公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期間有異議的，由招聘單位及區衛健局按照有關規定調查處理，作出結論。對反映問題經查屬實且影響聘用的，不予聘用。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由招聘單位及區衛健局提出聘用意見，按照管理權限報區事業單位人事綜合管理部門辦理備案手續。符合聘用條件的，由區事業單位公開招聘主管機關發放《事業單位招聘工作人員通知書》，憑《事業單位招聘工作人員通知書》辦理相關手續；對實行人員控制總量管理的公立醫院，根據《山東省實行人員控制總量備案管理的事業單位人事管理辦法(試行)》(魯人社發[2017]53號)等文件規定辦理相關手續。
聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立聘用關系。受聘人員須與聘用單位簽訂最低服務期限為5年的服務協議，并按照有關規定實行試用期制度，屬初次就業的，試用期為12個月；非初次就業的，試用期為6個月，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
八、疫情防控
在公開招聘組織實施過程中，按照防控新型冠狀病毒感染有關要求，落實相關措施，必要時對有關工作安排進行適當調整，相關信息將及時在泰山區人民政府網站發布。
九、其他
本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
本次招聘發布的簡章、崗位等信息中的“以上”“以下”“以前”均包含本級別、本基數。其他未盡事宜，按照上級有關規定執行。
網上報名咨詢電話詳見《崗位匯總表》中各招聘單位咨詢電話，咨詢時間：
網上報名技術咨詢電話：0538—8223189
公開招聘政策咨詢電話：0538—8229070。
附件：
附件1：2023年度泰安市泰山區衛生健康系統事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表.xls
附件2：2023年度泰安市泰山區公立醫院公開招聘工作人員崗位匯總表.xls
附件3：2023年度泰安市泰山區衛健系統事業單位及公立醫院公開招聘專業技術人員應聘須知.doc
泰安市泰山區衛生健康局
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