根據(jù)醫(yī)院發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘編制外聘用人員。
一、招聘原則和程序
堅(jiān)持公開、公平、擇優(yōu)的原則，根據(jù)崗位要求，按照公開報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、試用等程序，擇優(yōu)聘用。
二、招聘條件
1、應(yīng)聘者需遵紀(jì)守法，品行端正、具有良好的職業(yè)道德，無違法犯罪記錄或不良執(zhí)業(yè)行為記錄；
2、無我院與之解除或終止勞動(dòng)關(guān)系經(jīng)歷；
3、具有正常履行職責(zé)的身體條件；
4、符合招聘崗位各項(xiàng)條件要求；
5、取得招聘崗位所需的學(xué)歷；
6、醫(yī)療崗位具有資格及執(zhí)業(yè)證書（未要求工作經(jīng)驗(yàn)的崗位，可無執(zhí)業(yè)證書，但須具備執(zhí)業(yè)注冊(cè)條件）；
7、招聘條件中年齡、工作時(shí)間計(jì)算截止時(shí)間至招聘公告發(fā)布當(dāng)月月底。
三、報(bào)名與資格審查
1、報(bào)名時(shí)間自公告發(fā)布之日起至
2、報(bào)名方式
符合條件人員選擇以下任意一種方式網(wǎng)上報(bào)名：
（1）手機(jī)用微信掃描以下二維碼進(jìn)行報(bào)名；
（2）電腦訪問以下地址進(jìn)行報(bào)名
https://docs.qq.com/form/page/DR0pwdHpCYlNZaXhs
3、資格審查
應(yīng)聘者所提供的個(gè)人信息和材料（包括但不限于學(xué)歷證書、職稱資格證書、工作證明等材料）均應(yīng)保證真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，掃描件與原件一致。在網(wǎng)上報(bào)名前準(zhǔn)備以下材料掃描件：歷次學(xué)歷證書（包含全日制及在職學(xué)歷）、學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告及學(xué)籍注冊(cè)備案表（學(xué)信網(wǎng)自行打印）、相關(guān)資格證書等資料。如有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)要求的崗位，還需提供對(duì)應(yīng)崗位工作證明。通過資格初審的應(yīng)聘者在考試當(dāng)日，務(wù)必按照通知要求攜帶相關(guān)資料參加考試。
對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查，貫穿于招聘工作全過程。既有報(bào)名時(shí)的資格初審、筆試后的資格復(fù)審，也包括考試、考察、以及聘用、試用期等各階段的資格審查，無論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位條件不符，均取消應(yīng)聘資格。
面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待。經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待。
四、考試安排
（1）通過報(bào)名資格初審、擇優(yōu)篩選后進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)；筆試合格人員進(jìn)行資格復(fù)審，合格人員進(jìn)入面試（或?qū)嵅伲┉h(huán)節(jié)；各環(huán)節(jié)考試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)等由我院以郵件（或電話、短信）的方式告知，敬請(qǐng)留意查收。
（2）考試方式
包括筆試及面試，部分專業(yè)需要進(jìn)行實(shí)操考核。筆試為本專業(yè)基礎(chǔ)理論知識(shí)，不指定教材。包含實(shí)操考核的專業(yè)，根據(jù)筆試成績(jī)及資格復(fù)審結(jié)果確定進(jìn)入實(shí)操考核人員名單，實(shí)操為業(yè)務(wù)技術(shù)操作考核，不限定考核范圍。筆試（及資格復(fù)審、實(shí)操）合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，面試為綜合素質(zhì)考核。考試總成績(jī)=筆試成績(jī)（+實(shí)操考核成績(jī)）+面試考核成績(jī)。
五、體檢和考察
根據(jù)考試總成績(jī)確定進(jìn)入體檢人員名單。體檢和考察工作由我院組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。不合格者，取消應(yīng)聘資格。
六、注意事項(xiàng)
1、招聘各環(huán)節(jié)未通過人員不再另行通知，所提交相關(guān)材料復(fù)印件恕不退還。
2、公開招聘編制外聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿經(jīng)考核合格的，予以聘用，不合格的，解除聘用關(guān)系。
咨詢郵箱：dsyyrskjl@163.com
咨詢電話：029-61199641
咨詢時(shí)間：08:00-12:00，14:00-17:30
西安市人民醫(yī)院（西安市第四醫(yī)院）
二0
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附件： 西安市人民醫(yī)院（西安市第四醫(yī)院）招聘崗位與要求 |
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崗位 序號(hào) |
崗位 |
人數(shù) |
要求 |
備注 |
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學(xué)歷/學(xué)位 |
專業(yè) |
其它 |
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崗位1 |
病案編碼員 |
1 |
本科及以上 |
病案信息管理、臨床醫(yī)學(xué)、護(hù)理專業(yè)及相關(guān)專業(yè) |
1.具有醫(yī)院病案編碼工作經(jīng)歷或?qū)嵙?xí)經(jīng)歷(以工作證明或?qū)嵙?xí)證明為準(zhǔn))； 2.具有省級(jí)或國(guó)家級(jí)疾病編碼員證優(yōu)先。 |
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崗位2 |
信息科運(yùn)維人員 |
8 |
本科及以上 |
計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、計(jì)算機(jī)軟件與理論、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程、信息管理與信息系統(tǒng)及相關(guān)專業(yè) |
1.年齡≤28周歲； 2.精通軟件項(xiàng)目管理過程，具有2年及以上信息化項(xiàng)目管理的實(shí)施經(jīng)歷（以工作證明為準(zhǔn)）； 3.具有醫(yī)療行業(yè)信息化項(xiàng)目管理的實(shí)施經(jīng)驗(yàn)或者熟悉HIS、LIS、OA、HRP、PACS等信息系統(tǒng)應(yīng)用及具備軟件開發(fā)能力者優(yōu)先； 4.具備團(tuán)隊(duì)合作精神、成本和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，豐富的與人溝通交流能力，較強(qiáng)的組織能力、學(xué)習(xí)能力、管理能力、抗壓能力、獨(dú)立解決問題的能力，思路清晰，善于思考。 5.具備深度的需求分析、良好的文檔編寫能力，以及數(shù)據(jù)、報(bào)表分析處理能力。 |
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崗位3 |
醫(yī)保管理科科員 |
1 |
碩士研究生及以上 |
財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)及相關(guān)專業(yè) |
年齡≤35周歲 |
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崗位4 |
醫(yī)保費(fèi)用核算人員 |
2 |
大專及以上 |
臨床醫(yī)學(xué)、護(hù)理學(xué)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)及相關(guān)專業(yè) |
具有醫(yī)院醫(yī)保工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 |
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崗位5 |
財(cái)務(wù)收費(fèi)員 |
3 |
本科及以上 |
財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)及相關(guān)專業(yè) |
1.年齡≤40周歲； 2.有收費(fèi)員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
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崗位6 |
超聲打字員 |
40 |
大專及以上 |
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1.年齡≤35周歲； 2.具有崗位所需的專業(yè)技能、適應(yīng)崗位的身體條件； 3.具有6個(gè)月及以上超聲打字員工作經(jīng)歷（以工作證明為準(zhǔn)）； 4.醫(yī)學(xué)影像、醫(yī)療護(hù)理專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。 |
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合計(jì) |
55 |
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