根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《三明市事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》（明人[2012]33號）等文件精神，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，三元區人力資源和社會保障局決定組織實施2023年三元區事業單位公開招聘工作人員統一考試。現將公開招聘有關事項通告如下：
一、招聘單位、崗位及人數
本次共有40個區屬事業單位計劃招聘工作人員49名，招聘崗位具體信息在三元區人民政府網站（http://www.smsy.gov.cn/）、福建省事業單位公開招聘考試報名平臺（http://220.160.53.33:8903/home，以下簡稱“報名平臺”）向社會統一公布，各單位具體的招聘崗位、招聘人數、資格條件等要求詳見《2023年三明市三元區事業單位公開招聘工作人員崗位信息表》。
二、報考條件及要求
（一）報考條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.年齡18周歲以上、35周歲以下（1987年4月至2005年4月期間出生），具體以招聘崗位中要求的年齡為準；
3.擁護中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
4.具有良好的政治素質和道德品行；
5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質；
6.具備符合崗位要求的資格條件和工作能力；
7.法律、法規規定的其他條件；
8.香港、澳門、臺灣居民中的中國公民，符合招聘崗位所要求專業、技能等相應條件的均可報考。
（二）不得報考或取消聘用資格的情形
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；
2.被開除中國共產黨黨籍的人員；
3.受黨紀政紀處分期間或者未滿影響期限以及涉嫌違紀違法正在接受有關部門調查尚未作出結論的人員；
4.在各級公務員或事業單位招考中因違紀違規行為被記入誠信檔案且記錄期限未滿的人員；
5.按有關規定或公務員、參照公務員法管理機關（單位）招錄、事業單位招聘要求的最低服務年限未滿的人員；
6.被辭退未滿5年的公務員、參照公務員法管理機關（單位）工作人員或事業單位工作人員；
7.聘用后即構成《事業單位人事管理回避規定》（人社部規[2019]1號）中明確的回避關系的人員；
8.三元區機關事業單位在編在崗人員；
9.三明市機關事業單位在編在崗人員不可報考緊缺急需專業的崗位；
10.被依法列為失信聯合懲戒對象且尚未履行義務的人員；
11.普通高等院校在讀非應屆畢業生（即2024年及以后才學業期滿的全日制普通教育學生）、現役軍人以及法律法規、政策規章規定不得聘用為事業單位工作人員的其他人員。
（三）具體要求
1.報考者的學歷（學位）、資格條件或相關資歷要求的計算，截止時間為
2.本次考試使用《福建省機關事業單位招考專業指導目錄（2023年）》（以下簡稱《專業指導目錄》）進行專業條件的設置和審核，報考者可以通過報名平臺查詢；涉及研究生學歷學位的，參照《專業指導目錄》和教育部研究生招生目錄進行專業條件設置和審核。
3.報考者填報的專業、學歷（學位）層次須存在對應關系，并與報考崗位所要求的專業、學歷（學位）層次相匹配，與本人畢業證書上的專業名稱、學歷（學位）層次一致。
4.報考者應如實（一字不差）填報所學專業，專業條件設置為“××類”的崗位，報考者所學專業必須符合《專業指導目錄》中“××類”所列專業；專業條件設置為具體專業名稱的崗位，報考者所學專業須符合崗位所列專業要求；取得雙學歷（位）的報考人員可以選擇符合招聘崗位專業條件的任一學歷（位）報考。報考者專業的確認，全日制普通教育學歷以畢業證書所署的專業名稱為準，非全日制教育學歷和境外學歷（學位），以教育部學歷（學位）認證部門（專指教育部學生服務與素質發展中心、教育部學位與研究生教育發展中心、教育部留學服務中心）出具的專業或學位名稱為準。
5.報考者持有的學歷、學位應在中國高等教育學生信息網（簡稱學信網，http://www.chsi.com.cn/）上可查詢認證，并能提供《教育部學歷證書電子備案表》、《中國高等教育學位在線驗證報告》。
6.招聘崗位要求的專業技術職務任職資格是指經社會化考試（評審）等方式取得的專業技術職務任職資格（必須在有效期內），不含通過非公有制企業職稱評審取得的專業技術職務任職資格。
7.根據《中共福建省委辦公廳福建省人民政府辦公廳關于印發〈關于提高技術工人待遇的實施意見〉的通知》（閩委辦發[2019]1號）、《福建省人力資源和社會保障廳轉發人力資源社會保障部關于職業院校畢業生參加事業單位公開招聘有關問題的通知》（閩人社函[2022]64號）等文件規定，技工院校高級工班、預備技師（技師）班畢業生分別按相當于大專、本科學歷報考符合其他資格條件的崗位。
8.招考職位中注明“專門崗位”的，專門面向三明籍退役士兵或從三明市應征入伍的退役士兵或參加我省、市統一組織實施的在三元區服務的“志愿服務欠發達地區”計劃、“服務社區”計劃、“三支一扶”計劃等服務基層項目并于2023年9月前服務期滿且考核合格的人員進行招考。
9.面向三明市戶籍人員（或生源）的，是指：（1）三明市戶籍人員，即報名開始第一天常住戶口在三明市的人員；（2）三明市生源，生源地是指參加全國統一的普通高等學校招生考試時的戶籍所在地；（3）三明市內高校2021年、2022年、2023年畢業的市外生源，均視為本市報考者。
10.符合報考條件的機關事業單位工作人員和國有企業職工，須征得所在單位和具有干部管理權限的組織人事部門同意后方可報考。
三、報名時間、方法、要求及注意事項
（一）報名時間：
（二）報名方法：本次考試報名采取網上報名的方式進行，不設現場報名點。
招聘崗位的招聘人數與報考人數的比例不足1:3的，該崗位原則上不開考；個別崗位招聘人數較多，而報考者不足1:3比例的，按1:3等比例減少招聘人數。屬緊缺急需人才或特殊情況的，經研究并報三明市人力資源和社會保障局后可適當降低比例要求。不開考和減少招聘人數的崗位由區人力資源和社會保障局統一對外公布。
（三）有關要求
1.招聘崗位查詢及報名。報考者應于
2.查詢資格初審結果。資格初審是根據崗位資格條件對報考者提交的報名信息進行比對審核。報考者可在報名成功后的一至兩個工作日內，登陸報名平臺查詢本人資格初審結果。報考者如對資格初審有異議，須于
3.考試確認。特別提醒：
4.打印準考證。通過網上報名資格初審合格并完成考試確認手續的報考者，應于
（四）注意事項
1.報考者報名前須認真、詳細閱讀本通告并仔細對照招聘崗位資格條件，明確招考通告中各項要求，確認自己符合擬報崗位資格條件后方可報名。報名時須如實、及時、完整填寫個人信息,并對提交的信息和相關材料真實性、準確性負責。凡是填報信息失真或提供虛假材料的，一經查實，即取消考試資格或聘用資格。
2.報考者須按要求上傳近期正面免冠2寸彩色數碼證件照。照片應為jpg/png/gif格式（建議jpg格式）、規格100KB以下、高寬比4:3的彩色數碼證件照，單色底、免冠、頭像占畫面70%左右。
3.報考者必須完整、如實地填寫報名系統所要求填寫的各項信息，對因信息填寫不完整而影響資格條件判斷的，將不予通過資格審核。其中：個人簡歷應從高中（中專）階段填寫起，按照高中（中專）階段、大學階段、工作階段的順序分階段填寫至今（個人簡歷的時間需連續不能間斷）；報考有“其他條件”要求崗位的報考者（如職稱、執業資格證書、基層服務項目等），應在報名平臺中的“報考補充信息”欄中如實填寫本人對應的真實情況，未如實填寫者將不予通過審核。
4.報考者所填寫的聯系方式應完整且準確無誤,手機號碼請務必填寫并在整個招聘過程中保持暢通。考生聯系方式有變更的應主動、及時與0598-8308880聯系，若因此導致招聘單位無法在規定時間內聯系到考生的，所造成后果由考生本人負責。
5.本次考試不收取報名費。每名報考者只能選擇一個崗位進行報名，網上資格審核通過后不得改報其他崗位，網上資格審核不通過的報考者可在規定的報名時限內完善報名信息重新提交或改報其他符合條件的崗位。
四、考試
本次考試采取筆試和面試相結合的方式。人才引進、緊缺急需專業免筆試，如崗位招聘計劃數與報考人數比例超過1:5，則需參加筆試。
（一）筆試科目及時間、地點等
1.筆試科目：各招聘崗位筆試均只考一個科目。筆試科目設置為《綜合基礎知識》、《醫學基礎知識》或《護理專業知識》。各崗位的筆試科目在報名系統和《崗位信息表》的“筆試科目”欄中均有標注。考試時間120分鐘。
本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構和組織舉辦考試輔導培訓班。社會上凡稱與本次考試相關的復習教材、培訓班、網站、上網卡、短信、試題及答案等，均與三元區事業單位公開招聘主管部門無關。鄭重提醒廣大報考者要誠信考試，提高警惕，切勿上當受騙。
2.筆試時間：
上午9：00--11：00考《綜合基礎知識》；
下午14：30--16：30考《醫學基礎知識》或《護理專業知識》。
3.筆試地點：筆試考場設在三明市區，具體考試時間、地點詳見準考證，報考者應按照準考證上標明的時間和地點準時參加考試，遲到者取消考試資格。
4.筆試加分。符合有關規定的擬加分考生請于
（1）參加我省或我市組織的服務基層項目且服務期滿考核合格的報考者。服務基層項目包括：“三支一扶”計劃、“志愿服務西部”計劃（含研究生支教團）、“志愿服務欠發達地區”計劃和“服務社區”計劃等。符合享受加分政策規定的人員公共科目筆試卷面成績加5分。
（2）符合福建省人事廳《關于轉發事業單位公開招聘人員暫行規定的通知》（閩人發[2006]10號）規定的加分條件的退役士兵、退役運動員按規定享受相應的筆試卷面加分待遇。
（3）加分不受筆試滿分限制，報考面向退役士兵、我區服務基層項目服務期滿考核合格高校畢業生招考的“專門崗位”以及曾通過享受政策待遇被錄（聘）用為機關事業單位編制內工作人員，不再享受各類加分待遇。
5.筆試成績。筆試卷面總分為100分。筆試成績及合格線將在三元區人民政府網站發布。筆試成績為筆試卷面分值與各項加分之和，排名以加分后的成績為準。
(二)面試
1.面試人選的確定：進入面試的報考者，其筆試成績必須達到合格分數線，在合格線以上的人選中按照每個崗位招聘人數的3倍，從高分到低分依次確定；不足3倍的，按合格線上實有人數確定面試人選；面試人選最后一名筆試成績出現并列的，取所有并列的報考者為面試人選。
進入面試的報考者名單和面試的時間、地點將在面試前5天在三元區人民政府網站上公布，請進入面試的報考者及時登陸網站查看，在規定時間未到面試考場的視為自動放棄面試資格。
2.面試人選資格復審。區人力資源和社會保障局將對面試人選進行資格復審，資格復審時間及有關事項另行通知。凡有關材料信息不實或未按要求提供資格復審材料，影響資格復審結果的，取消該報考人員參加面試的資格。
報考者進入資格復審等環節，因個人原因想放棄的，須由本人書面提交放棄申明。放棄申明應寫在考生身份證復印件的空白頁面并簽名，否則記入誠信檔案。面試人選資格復審不合格或棄權的，在筆試成績合格考生中按筆試成績從高到低的順序依次等額遞補。面試當天因棄考造成的面試名額空缺不再遞補。
3.面試成績。面試成績滿分為100分。面試合格線為60分。個別崗位出現招聘人數與面試人選1:1比例的，報考者面試成績必須達到70分以上，方可進入體檢和考核。
(三)考試總成績計算
1.報考者的總成績按筆試成績和面試成績各占50％的比例計算，筆試成績、面試成績、考試總成績均采用四舍五入方式取小數點后2位。
2.同分判定：若2個以上報考者的總成績相同時，報考者名次按筆試成績由高到低依次排列；若筆試、面試的成績都相同，造成擬確定為體檢人選人數超過招聘人數的，則加試一場面試，報考者名次按加試的面試成績由高到低依次排列；“緊缺專業免筆試”崗位只進行面試的，若2個以上報考者面試成績相同時，加試一場面試，報考者名次按加試的面試成績由高到低依次排列。
五、體檢、考核、公示與聘用
（一）體檢
1.體檢對象的確定。按招聘人數與體檢人數1:1的比例，在面試成績合格的人員中按總成績從高到低的順序依次確定。
體檢對象屬于機關或國有企事業單位在職在編人員的，在資格復審時未能提交單位同意報考有關材料的，最遲應于體檢前提交所在單位同意報考、同意辭職或解除聘用（勞動）合同的有效材料。體檢前仍未能提交的，取消體檢資格。
2.體檢標準：參照《人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發[2016]140）等有關文件規定執行，部分行業對崗位體檢標準有明確規定的，按省級以上行業主管部門制定的標準執行。體檢費用由體檢者本人自理，體檢缺席者，取消聘用資格。
3．體檢的組織。體檢由三元區人力資源和社會保障局組織，體檢醫院為縣級以上綜合性醫院體檢。體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見。具體事宜另行通知。
除人社部發[2012]65號文件規定“對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應安排當日復檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏（心電圖證實）等項目達不到合格標準的，應安排當場復檢”的情形外，報考者或招聘單位對體檢結果有疑問的，可在得知體檢結論的7天內提出復檢，復檢只能進行一次，以復檢結果為準；凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考者，取消聘用資格。
（二）考核
體檢結果公布后，區人力資源和社會保障局會同招聘單位主管部門負責對面試、體檢均合格的報考者進行考核。報考者應在規定時間內及時提供相關考核材料。報考者未配合用人單位在規定時間內完成考核且無特殊原因的，視為自動放棄考核及聘用資格。考核標準參照公務員錄用考察標準執行。
考核主要核實報考者是否符合規定的報考條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確，以及報考者的政治思想、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、業務能力、工作實績、在校學習表現以及是否需要回避等方面的情況，考核可采取談話、查閱檔案、學歷（學位）、征詢相關部門意見等資格條件驗證、調查等方式進行。考核不合格以及被國家有關部門列為失信被懲戒對象且未履行義務的人員，取消聘用資格。
（三）公示與聘用
1.三元區人力資源和社會保障局將按照規定的招聘程序和標準從考試成績、體檢和考核結果合格的人員中，從高分到低分確定擬聘用人員，并在三元區人民政府網站進行公示，同時公布監督電話，接受社會監督，公示期為7天。
2.擬聘人選經公示不影響聘用的，用人單位按有關規定為新招聘人員辦理入編、簽訂聘用合同，納入編制管理，確定人事關系。新聘人員應在區人力資源和社會保障局核準聘用登記之日起的一周時間內到招聘單位報到上班，否則取消聘用資格并記入誠信檔案。用人單位應按照《事業單位人事管理條例》等政策規定與新聘人員簽訂聘用合同，對試用期滿考核不合格的予以解聘。
3.新聘人員在本區最低服務年限（含試用期）必須滿5年，以保證干部隊伍的穩定。
六、其他事項
（一）報考者在體檢、考核、公示等環節因不合格或棄權等原因而造成崗位空缺的，可在該崗位符合條件的其他報考者中按總成績從高到低的順序依次等額遞補，遞補次數原則上不超過兩次。經體檢、考核合格的擬聘人員因故退出或被取消聘用資格的，由三元區人力資源和社會保障局和招聘單位主管部門綜合考慮筆試、面試等情況，決定是否遞補。經三元區人力資源和社會保障局核準并辦理聘用登記的人員辭聘解聘，不能遞補。
（二）資格審查工作貫穿招聘工作全過程，在任何階段發現報名者有不符合崗位要求情形或提供虛假信息（含考核期間提供的證明材料等）的，由三元區事業單位公開招聘主管部門立即作出取消考試、聘用資格或解除聘用合同。
（三）報考者在報名時不是試用期內公務員（含參公人員）或事業單位工作人員，但在報名之后、聘用之前成為試用期內公務員（含參公人員）或事業單位工作人員的，取消考試或聘用資格。
（四）招聘期間，招聘單位因機構改革等原因更名、合并的，聘用時按編制部門批復文件明確的單位機構名稱辦理聘用手續。
（五）三元區人民政府網站和報名平臺是發布公開招聘相關信息和與報考者聯系的主要渠道，請報考者注意經常登陸網站了解最新通知等考試信息。報考者在本次招聘考試過程中如有相關問題，可通過電話咨詢，聯系電話:0598-8308880。
（六）報考者應認真、仔細通讀本通告，熟悉報考有關要求。根據歷次招考報名經驗，在報名后期容易因報考人員集中登陸報名系統，導致服務器超負荷運作，直接影響報考人員網上報名、資格初審以及初審不通過重新報名等。為避免出現上述問題，提醒廣大報考人員，選擇合理的時間段進行網上報名，在確定崗位后應盡快報名，盡量避開報名高峰期。敬請廣大報考人員支持、理解和配合三元區事業單位公開招聘工作。
七、紀律和監督
（一）本次招聘涉及報考者、招聘單位工作人員、監督人員等相關人員回避事項，按《事業單位人事管理回避規定》（人社部規[2019]1號）執行。
（二）本次考試紀律按照人力資源和社會保障部《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部第35號令）有關規定執行。對報考者雖不構成違紀違規，但故意浪費招聘資源的不誠信行為，將視情節輕重給予記入考生誠信檔案等處理。觸犯刑律的，交由司法機關依法處理。
（三）事業單位公開招聘工作主動接受紀檢監察部門和社會各界的監督，并及時受理和查處有關投訴或者舉報：0598-8592519。
本通告僅適用于本次事業單位公開招聘，未盡事宜由三元區人力資源和社會保障局負責解釋。
三元區人力資源和社會保障局
附件下載：
2023年三明市三元區事業單位公開招聘工作人員崗位信息表.xls
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來源鏈接：
http://www.smsy.gov.cn/zwgk/rsxx/zkly_26830/202304/t20230401_1892742.htm
