因工作開展需要，電子科技大學圖書館現面向社會公開招聘圖書管理員（二級單位聘用人員），具體情況如下：

一、工作職責

1、閱覽區域管理

（1）負責閱覽區相圖書、報刊的上架、整理、巡視等工作。

（2）負責閱覽區資源布局、調整、定位、盤點以及標識內容的組織、調整等工作。

（3）負責閱覽區的讀者咨詢服務、環境維護以及破損書刊修復等工作。

（4）負責閱覽區勤工助學學生的培訓、工作安排、協調管理以及工作考核和工作量統計等。

2、流通臺服務

（1）負責讀者咨詢、開閉館有關事務、讀者自助還書的回收分類、閱覽數據采集等。

（2）負責研修室借還、預約圖書借還、預約架清理、通借通還、讀者證件管理、離校手續辦理等。

（3）參與志愿者工作安排、登記、協調管理等。

（4）參與學位論文提交、讀者違規行為處理、工作量統計、圖書調整庫、書刊修復等。

3、其他業務及要求

（1）承擔部門的安全、衛生以及相應區域環境維護工作。

（2）參與部門閱讀推廣活動的開展、對外的參觀接待。

（3）適應部門白班、晚班、周末班等班次輪換的作息要求。

（4）服從安排，完成單位交辦的其他工作任務。

二、崗位要求

1、熱愛本職工作，積極主動，責任心強，勞動紀律觀念強。具有良好的語言表達與溝通能力，及良好的團隊協作精神。

2、原則上應具有本科或以上文化程度，年齡原則上不超過35周歲（含）。具有一定的計算機應用能力和外語水平，具備學習掌握圖書館管理系統等多種先進應用技術的操作能力。

3、身體健康，具有承擔一定工作量的圖書上架勞動強度的身體條件。

三、招聘人數

5人

四、薪資待遇

根據應聘者能力及工作經歷面議。

五、招聘方式

1.個人報名

有意者請于2023年4月20日之前點擊鏈接https://www.wjx.top/vm/OmwkuU5.aspx填寫應聘簡歷。

2.資格審查，單位擇優確定參加面試的人員名單，未進入名單者不再通知；

3.面試考察，單位成立面試小組，負責對進入面試環節人員進行考察；確定擬聘人員名單；

4.實習考察，通過面試考察后的人員，需經過單位的實習考察；

5.聘任，按照學校規定與受聘人員簽訂勞動合同。新聘任人員實行試用，按照勞動合同法規定執行。

六、有關問題說明

1.應聘人員提供的應聘材料須真實、準確、有效，單位可在招聘各環節對應聘者應聘資格進行審核，如發現提供虛假材料、隱瞞事實真相等行為，將取消應聘資格；應聘人員聘用后被查明有以上行為的，單位有權與其解除聘用關系、予以清退,由此產生的一切責任后果由本人承擔。

2.本次公開招聘不收取任何費用，招聘涉及的個人差旅和食宿自理。

七、聯系方式（來電時請說明是在高校人才網看到的信息）

聯系人：鄒老師，61830186；王老師，61830015。

電子科技大學圖書館

2023年4月10日

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來源鏈接：

http://www.jobs.uestc.edu.cn/info/1092/2316.htm