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長聘教職（TenuredFaculty）：主要包括副教授、教授、講席教授
（1）應聘人應在國際一流高校、科研院所擔任終身副教授以上或相當職務，具有國際一流的學術水平；

招聘領域及方向
領域一：人工智能與數據科學
方向包含但不限于以下3個：（1）人工智能基礎研究；（2）人工智能核心應用研究；（3）AI跨學科研究。
領域二：生物醫學工程
方向包含但不限于以下3個：（1）細胞、組織和藥物工程；（2）生物電子和神經工程；（3）計算醫學。
領域三：化學與生物工程
方向包含但不限于以下3個：（1）生物化學和生物分子工程；（2）合成生物學；（3）能源與環境。
領域四：電子信息科學與技術
方向包含但不限于以下4個：（1）光子與光電子器件；（2）微納加工技術；（3）微電子和信息技術；（4）電子器件與能源電子。
領域五：材料科學與工程
方向包含但不限于以下5個：（1）AI+材料，AI輔助的材料設計及自動化合成，表征及等，面向未來的無人材料研究實驗室；（2）軟材料（膠體界面、高分子、活材料等）；（3）微結構及性能（金屬材料、先進陶瓷、結構材料、力電光磁熱性能等）；（4）基于材料的先進制造技術；（5）先進表征（極端時間、空間尺度、動態、高通量或AI-兼容的各種微結構表征手段及技術等）；（6）與生物電子材料及界面、新能源及雙碳減排、可持續性發展的材料及前沿概念，以及其他新興獨具特色的材料研究方向。
領域六：可持續發展與環境工程
方向包含但不限于以下4個：（1）生態環境系統演變和全球變化趨勢；（2）食品、資源和可持續發展；（3）環境化學、微生物學和生物技術；（4）碳中和戰略和技術。
領域七：機械科學與工程
方向包含但不限于以下6個：（1）固體力學；（2）流體力學；（3）動力學；（4）機器人技術；（5）控制與優化；（6）先進制造。
薪酬福利與其他待遇
1.?薪酬和福利待遇
西湖大學將參照國際一流大學相應職位，根據具體情況，為入選者提供有國際競爭力的、能夠使其專心于學術的協議薪酬和福利待遇。對于已獲得國際一流大學教職職位的申請人，將提供同樣或更優越的薪酬福利待遇。
2.?科研保障
西湖大學將參照國際一流大學相應職位提供充足的科研啟動經費；同時，將視引進人才的實際科研工作需要，在實驗室空間、團隊配備、博士生招生指標等方面給予充分支持。
3.?安家補助
協助解決住房問題,或提供相應的住房補貼。
4.?其他待遇
西湖大學將為引進人才及其配偶、未成年子女購買高端商業醫療保險，協助解決子女入學入托問題，為引進人才解決后顧之憂。
申請材料包含：
（1）求職信（CoverLetter），請在求職信中明確所申請研究領域；
（2）最新個人簡歷（含論文列表）；
（3）研究內容和研究計劃（含教學和研究興趣）；
（4）（針對準聘教職崗位申請人）至少3位推薦人信息（含姓名、所在單位、與候選人關系、郵箱），或請三位推薦人將推薦信直接發送至郵箱；
（5）上述材料要求全英文并合并成一個PDF。