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職位詳情
基本信息
其他要求
學歷要求：本科
崗位職責
詳見公告正文
任職要求
具有本科及以上學歷、中級及以上職稱，在三級以上醫院從事本專業工作8年以上，具有較豐富的臨床經驗，至少有1項經醫院專家組考核認定的能填補醫院現有高精尖技術空白的，年齡在45歲以下。近5年來業績符合下列條件中2項者:①以第一作者、共同第一作者或通訊作者、共同通訊作者發表本專業原創性專業學術論著，被SCI收錄，單篇影響因子1分以上(含1分)論著一篇或累計2分以上;或以第一作.者、共同第一作者在核心期刊(北大中文核心)正刊發表有價值的本專業原創性學術論文2篇以上(含2篇)②主持完成廳(局)級及以上的科研課題1項或作為主要完成人(排名前三)參與完成省級科研課題1項。③作為編委公開出版本專業有創見性的學術專著1部或作為編委編寫過本專業或相關專業全國統編高校教材1部。④作為課題組成員獲省 (部) 級及以上科學技術獎三等獎(或同級別獎項) 1項，或作為第一完成人獲市級科學進步獎三等獎(或同級別獎項) 1項。⑤擔任省級- 級學會下設專業委員會常務委員及以上學術職務。⑥獲得本行業行政主管部門舉辦的專業競賽獎個人獎項，國家級三等獎或省部級二等獎1項。
其他說明
①博士住房補貼含省財政提供的住房補貼，引進時已享受過財政提供房補貼的博士不再重復享受。
②科研啟動費由科研科統一管理使用,按照《貴州中醫藥大學第二附屬醫院科研啟動基金項目管理辦法》執行。③考核獎勵具體辦法按《貴州中醫藥大學第二附屬醫院人才引進考核辦法》規定執行。
②科研啟動費由科研科統一管理使用,按照《貴州中醫藥大學第二附屬醫院科研啟動基金項目管理辦法》執行。③考核獎勵具體辦法按《貴州中醫藥大學第二附屬醫院人才引進考核辦法》規定執行。
競爭力分析
解鎖詳細分析
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重要風險提示：如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費，或指定醫院體檢等，求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料，若無法提供相關證明，請求職者提高警惕，有可能屬于詐騙或違規行為。
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