博士后—張兵實驗室

面議

杭州博士研究生 2人 2022-12-20發布查看公告詳情

五險一金補充醫療保險生活補貼科研資金

競爭力分析

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職位詳情

基本信息

職位名稱：博士后—張兵實驗室

職位類型：博士后

工作地點：浙江杭州

招聘人數： 2

報名方式：站內投遞

截止時間：詳見正文

用人部門：生命科學學院

其他要求

學歷要求：博士研究生

年齡要求：不超過35周歲

需求專業：

生物學, 基礎醫學, 臨床醫學

該需求專業僅展示一級學科

崗位職責

詳見公告正文

任職要求

1.身體健康，年齡不超過35周歲；
2.已取得或即將取得博士學位；
3.具有良好的學術道德和科研誠信，具有較強的科學研究能力和較高的學術水平，富有責任心和團隊協助精神。
具體條件：
詳見各實驗室、研究中心招聘廣告。可登錄“西湖大學官網—人才招聘—博士后”（https://www.westlake.edu.cn/Careers/OpenPositions/PostDoctoral/），查看具體招聘廣告。

其他說明

薪酬待遇
1.根據個人科研工作能力和博士后有關規定從優發放；提供完善的社會保險、補充醫療保險、住房公積金等福利。
2.提供穩定的工作環境與一流的研究平臺，并根據興趣與需求支持個人的職業發展。

博士后資助、基金項目及出站留（來）杭資助介紹
1.杭州市博士后資助政策
博士后生活補貼：24萬元/兩年（國（境）外博士后29萬元/兩年）；
博士后日常資助：16萬元/兩年；
博士后科研資助：10萬元/人。
2.學校支持博士后申報國家及浙江省各類基金項目，各類基金項目資助金額如下：
博士后創新人才支持計劃：63萬元/人；
博士后國際交流計劃引進項目：40萬元/兩年；
中國博士后科學基金特別資助（站前、站中）：18萬元/人；
中國博士后科學基金面上項目：12萬元或8萬元/人；
浙江省博士后科研項目擇優資助：特等15萬元/人，一等8萬元/人，二等5萬元/人。
對獲得中國博士后科學基金資助和省級博士后科研項目資助的，杭州市給予1:1配套資助。
3.博士后出站留杭（來杭）補助：40萬元/人。
（各類資助待遇政策按最新規定執行。）

競爭力分析

解鎖詳細分析

您與該職位匹配度: ***，已超過了 *** 的競爭者，建議************

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一般

比較匹配

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重要風險提示：如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費，或指定醫院體檢等，求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料，若無法提供相關證明，請求職者提高警惕，有可能屬于詐騙或違規行為。

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博士后—張兵實驗室