業務崗108021001
面議
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職位詳情
基本信息
其他要求
學歷要求：本科
崗位職責
從事綜合管理及招商引資等相關業務
任職要求
1.政治立場堅定、政治素質過硬，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
2.具有良好的業務素質，品行端正，實績突出，群眾公認。
3.大學本科及以上文化程度。
4.具有2年以上基層工作經歷和2年以上公務員法實施機關或參照公務員法管理機關單位工作經歷；基層工作經歷不滿2年的，應當具有4年以上公務員法實施機關或參照公務員法管理機關單位工作經歷（計算時間截止到2024年6月30日，含新錄用公務員試用期）。
除應符合規定的最低工作年限外，還須在現單位連續工作1年以上。
5.除遴選職位對年齡有特殊要求外，年齡一般為35周歲及以下（1988年6月24日以后出生）；具有全日制碩士研究生及以上學歷的，年齡可放寬至38周歲及以下（1985年6月24日以后出生）。
6.現任職務職級符合報考職位的職務職級層次要求。
7.年度考核均為稱職以上等次，試用期考核合格的視為稱職等次。
8.具有正常履職的身體條件和心理素質。
9.具有遴選職位要求的工作能力和任職經歷。
10.符合遴選職位要求的其他資格條件。
11.法律法規規定的其他條件。
2.具有良好的業務素質，品行端正，實績突出，群眾公認。
3.大學本科及以上文化程度。
4.具有2年以上基層工作經歷和2年以上公務員法實施機關或參照公務員法管理機關單位工作經歷；基層工作經歷不滿2年的，應當具有4年以上公務員法實施機關或參照公務員法管理機關單位工作經歷（計算時間截止到2024年6月30日，含新錄用公務員試用期）。
除應符合規定的最低工作年限外，還須在現單位連續工作1年以上。
5.除遴選職位對年齡有特殊要求外，年齡一般為35周歲及以下（1988年6月24日以后出生）；具有全日制碩士研究生及以上學歷的，年齡可放寬至38周歲及以下（1985年6月24日以后出生）。
6.現任職務職級符合報考職位的職務職級層次要求。
7.年度考核均為稱職以上等次，試用期考核合格的視為稱職等次。
8.具有正常履職的身體條件和心理素質。
9.具有遴選職位要求的工作能力和任職經歷。
10.符合遴選職位要求的其他資格條件。
11.法律法規規定的其他條件。
競爭力分析
解鎖詳細分析
您與該職位匹配度: ***，已超過了
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