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行政人事專員

面議

珠海本科 1人 2024-07-11發(fā)布查看公告詳情

競爭力分析

聲明：本站部分公告與職位內(nèi)容由本站根據(jù)官方招聘公告進(jìn)行整理編輯。由于用人單位需求專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、資格條件、職位編制、備注內(nèi)容等內(nèi)容情況復(fù)雜且有變化可能，是否符合招聘條件以用人單位公告為準(zhǔn)或請聯(lián)系用人單位確認(rèn)。本站整理編輯的職位信息僅供求職者參考，如因此造成的損失本站不承擔(dān)任何責(zé)任！

職位詳情

基本信息

職位名稱：行政人事專員

職位類型：黨務(wù)行政崗

工作地點(diǎn)：廣東珠海

招聘人數(shù)： 1

報(bào)名方式：電子郵件

截止時(shí)間：2024-07-21

用人部門：珠海研究院

其他要求

學(xué)歷要求：本科

年齡要求：35周歲及以下

崗位職責(zé)

1.團(tuán)隊(duì)引進(jìn)與服務(wù)：對接校內(nèi)外高層次人才團(tuán)隊(duì)入駐研究院，為校內(nèi)外團(tuán)隊(duì)來珠開展項(xiàng)目孵化、轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等提供服務(wù)。
2.博士后設(shè)站管理及博士后入站人員管理：博士后科研工作站（分站）、廣東省博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地、廣東省博士工作站等的設(shè)站與管理。
3.行政管理：處理研究院日常行政事務(wù)，組織協(xié)調(diào)會(huì)議和活動(dòng)。
4.人事管理：構(gòu)建薪酬體系，負(fù)責(zé)員工招聘、入職、轉(zhuǎn)正、離職手續(xù)、薪酬與福利發(fā)放等事宜，處理員工關(guān)系和解決勞動(dòng)糾紛。
5.開展研究院非全日制研究生相關(guān)工作。
6.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求

1.熟悉國家及地方人力資源管理政策，有科研單位或事業(yè)單位人事管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和寫作能力；
3.35周歲及以下。

其他說明

應(yīng)聘人員填寫附件1《珠海市暨南大學(xué)珠海研究院公開招聘報(bào)名表》，報(bào)名時(shí)將電子版（Word版+附簽名掃描版）發(fā)至指定郵箱，單位將對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。報(bào)名文件名稱統(tǒng)一改成“應(yīng)聘崗位名稱+姓名”格式。不接受其他形式報(bào)名。
報(bào)名時(shí)間自即日起至2024年7月21日止，超時(shí)報(bào)名視為報(bào)名無效。

競爭力分析

解鎖詳細(xì)分析

您與該職位匹配度: ***，已超過了 *** 的競爭者，建議************

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重要風(fēng)險(xiǎn)提示：如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費(fèi)、材料費(fèi)、成本費(fèi)，或指定醫(yī)院體檢等，求職者有權(quán)要求招聘單位出具物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)許可證明材料，若無法提供相關(guān)證明，請求職者提高警惕，有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。