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職位詳情
崗位職責
1.協助未來健康實驗室開展藥食同源、大健康產品的研發；
2.調查和跟蹤大健康產品行業（法規、產品等），為研究和開發新產品做準備；
3.從注冊角度開發大健康產品，從產品概念、原材料到大規模生產等；
4.開展大健康產品注冊相關事宜；
5.協助完成領導交辦的其他工作。
2.調查和跟蹤大健康產品行業（法規、產品等），為研究和開發新產品做準備；
3.從注冊角度開發大健康產品，從產品概念、原材料到大規模生產等；
4.開展大健康產品注冊相關事宜；
5.協助完成領導交辦的其他工作。
任職要求
1.具有藥學、生物等相關專業碩士研究生或以上學歷；
2.具有3年以上大健康產品研發及配方設計經驗，具備一定的科研項目經驗，愿意學習新技術新知識；
3.工作認真，責任心強，勤奮踏實，動手能力強，有良好的團隊協作精神；
4.有大健康產品注冊經驗者優先。
2.具有3年以上大健康產品研發及配方設計經驗，具備一定的科研項目經驗，愿意學習新技術新知識；
3.工作認真，責任心強，勤奮踏實，動手能力強，有良好的團隊協作精神；
4.有大健康產品注冊經驗者優先。
其他說明
【工程技術序列】
6.技術權威：在本領域取得的成果產生了較大經濟效益和社會影響；對實驗室突破卡脖子的關鍵核心技術起決定性作用；具備較高的知名度和影響力，是提高實驗室在國內外應用技術領域地位的核心靈魂人物；如海內外龍頭企業總工程師、技術總監等職位相當水平。
7.技術負責人：對本領域前沿技術有深入研究，提出過創新性的技術改良成果；參與單位重大技術攻關的實施方案設計，解決重大疑難問題；具備一定的知名度和影響力，對提高實驗室在國內外本應用領域技術水平產生關鍵影響；如海內外龍頭企業副總工程師等職位相當水平。
8.技術專家：完成過關鍵技術研發；能帶領團隊完成工程任務，對關鍵技術解決做出重要貢獻；本領域技術革新的發起者和推動者；如海內外龍頭企業高級工程師等職位相當水平。
-薪酬待遇：提供有市場競爭力的薪酬待遇，技術權威具體一人一議；技術負責人年薪60萬起；技術專家年薪40萬起。
6.技術權威：在本領域取得的成果產生了較大經濟效益和社會影響；對實驗室突破卡脖子的關鍵核心技術起決定性作用；具備較高的知名度和影響力，是提高實驗室在國內外應用技術領域地位的核心靈魂人物；如海內外龍頭企業總工程師、技術總監等職位相當水平。
7.技術負責人：對本領域前沿技術有深入研究，提出過創新性的技術改良成果；參與單位重大技術攻關的實施方案設計，解決重大疑難問題；具備一定的知名度和影響力，對提高實驗室在國內外本應用領域技術水平產生關鍵影響；如海內外龍頭企業副總工程師等職位相當水平。
8.技術專家：完成過關鍵技術研發；能帶領團隊完成工程任務，對關鍵技術解決做出重要貢獻；本領域技術革新的發起者和推動者；如海內外龍頭企業高級工程師等職位相當水平。
-薪酬待遇：提供有市場競爭力的薪酬待遇，技術權威具體一人一議；技術負責人年薪60萬起；技術專家年薪40萬起。
競爭力分析
解鎖詳細分析
您與該職位匹配度: ***，已超過了
*** 的競爭者，建議************
您在 ？位置
較低
一般
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