公務員（碩士）-昌都市
面議
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職位詳情
基本信息
其他要求
學歷要求：碩士研究生
崗位職責
詳見公告正文
任職要求
1.政治立場堅定，政治素質過硬，堅決捍衛“兩個確立”，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅決反對分裂、維護祖國統一和民族團結，自覺踐行新時代好干部標準和民族地區干部“四個特別”要求。
2.具有良好業務素質，品行端正，實績突出，群眾公認，廉潔自律。
3.參加公務員（參公人員）職位遴選的，應具備公務員或參公人員身份；參加事業職位招聘的，應具備公務員（參公人員）或事業單位工作人員（管理、專技）身份。
4.具有2年及以上基層工作經歷。
5.一般應當在本級機關事業單位工作2年以上，轉正定級后年度考核均為稱職（合格）及以上等次。
6.具有遴選（招聘）職位要求的工作能力和任職經歷，符合遴選（招聘）職位要求的其他資格條件。
7.具有大專及以上文化程度。
8.年齡為35周歲及以下（1988年8月之后出生），具有正常履行職責的身體條件和心理素質。
9.報考人員應選擇與職位級別要求相符的職位進行報考，未兼任職級的鄉科級正職可報考二級主任科員職位，未兼任職級的鄉科級副職可報考四級主任科員職位。
10.法律、法規規定的其他條件。
工作經歷年限、任職經歷年限、最低服務年限等計算時間截止到2024年8月31日，現任職務職級職稱以報名前的任職為準。
2.具有良好業務素質，品行端正，實績突出，群眾公認，廉潔自律。
3.參加公務員（參公人員）職位遴選的，應具備公務員或參公人員身份；參加事業職位招聘的，應具備公務員（參公人員）或事業單位工作人員（管理、專技）身份。
4.具有2年及以上基層工作經歷。
5.一般應當在本級機關事業單位工作2年以上，轉正定級后年度考核均為稱職（合格）及以上等次。
6.具有遴選（招聘）職位要求的工作能力和任職經歷，符合遴選（招聘）職位要求的其他資格條件。
7.具有大專及以上文化程度。
8.年齡為35周歲及以下（1988年8月之后出生），具有正常履行職責的身體條件和心理素質。
9.報考人員應選擇與職位級別要求相符的職位進行報考，未兼任職級的鄉科級正職可報考二級主任科員職位，未兼任職級的鄉科級副職可報考四級主任科員職位。
10.法律、法規規定的其他條件。
工作經歷年限、任職經歷年限、最低服務年限等計算時間截止到2024年8月31日，現任職務職級職稱以報名前的任職為準。
其他說明
遴選計劃共53個，詳見附件1。
競爭力分析
解鎖詳細分析
您與該職位匹配度: ***，已超過了
*** 的競爭者，建議************
您在 ？位置
較低
一般
比較匹配
非常匹配
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