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職位詳情
基本信息
其他要求
學歷要求：本科
崗位職責
1.根據集團戰略規劃要求，制定醫療機構中長期戰略目標與發展規劃;
2.制定年度業績目標及經營發展計劃，實現機構經營管理目標;
3.負責醫療專家、人才團隊的搭建，引進行業尖端人才，持續提升醫療技術能力;
4.負責統籌運營標準化體系建設；
5.負責建立與維護政府及醫療、養老行業類資源關系，加強行業的國內外交流學習，
6.完成上級安排的其他工作。
2.制定年度業績目標及經營發展計劃，實現機構經營管理目標;
3.負責醫療專家、人才團隊的搭建，引進行業尖端人才，持續提升醫療技術能力;
4.負責統籌運營標準化體系建設；
5.負責建立與維護政府及醫療、養老行業類資源關系，加強行業的國內外交流學習，
6.完成上級安排的其他工作。
任職要求
1.統招本科及以上學歷，必須是醫學、臨床、中醫、醫療技術等醫學相關專業;
2.八年以上養老或醫療行業相關工作經驗，三年以上同等崗位經歷，或三甲級醫院助理院長、科室主任及以上職位工作經歷:
3.對醫養業務的商業模式有獨到見解，熟悉行業的發展動態、有豐富的行業資源和突出的專業基礎，了解相關醫療產品的市場特點;
4.有敏銳的市場洞察力，善于學習、思路清晰
5.具備優秀的領導能力、團隊管理能力及資源整合能力，
6.有強烈的使命感和責任感，熱愛醫療、養老事業。
2.八年以上養老或醫療行業相關工作經驗，三年以上同等崗位經歷，或三甲級醫院助理院長、科室主任及以上職位工作經歷:
3.對醫養業務的商業模式有獨到見解，熟悉行業的發展動態、有豐富的行業資源和突出的專業基礎，了解相關醫療產品的市場特點;
4.有敏銳的市場洞察力，善于學習、思路清晰
5.具備優秀的領導能力、團隊管理能力及資源整合能力，
6.有強烈的使命感和責任感，熱愛醫療、養老事業。
競爭力分析
解鎖詳細分析
您與該職位匹配度: ***，已超過了
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您在 ？位置
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重要風險提示：如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費，或指定醫院體檢等，求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料，若無法提供相關證明，請求職者提高警惕，有可能屬于詐騙或違規行為。
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