招采專員
面議
聲明：本站部分公告與職位內(nèi)容由本站根據(jù)官方招聘公告進行整理編輯。由于用人單位需求專業(yè)、學歷學位、資格條件、職位編制、備注內(nèi)容等內(nèi)容情況復雜且有變化可能，是否符合招聘條件以用人單位公告為準或請聯(lián)系用人單位確認。本站整理編輯的職位信息僅供求職者參考，如因此造成的損失本站不承擔任何責任！
職位詳情
基本信息
其他要求
學歷要求：本科
崗位職責
1.負責協(xié)助招標業(yè)務的開展，包括但不限于溝通對接招標代理單位、協(xié)助編制招標文件、發(fā)標、接收回標、開標、評標、發(fā)出中標通知書等招標過程中各項基礎工作；
2.負責收集公司各部門和各項目的招采需求，初步審核上報招采需求資料的完備性；
3.負責處理部門各事項涉及的公司內(nèi)部審批流程，包括議題上會、項目審批、閱批等流程，并負責編制內(nèi)部流程所需的各類請示、情況說明等資料；
4.建立并維護公司部門合同臺賬。招采合同簽訂后，蓋章合同及過程審批文件及時掃描存檔并更新合同臺賬，將簽署完成的合同分發(fā)給需求部門，定期將歸檔資料移交公司檔案室。
2.負責收集公司各部門和各項目的招采需求，初步審核上報招采需求資料的完備性；
3.負責處理部門各事項涉及的公司內(nèi)部審批流程，包括議題上會、項目審批、閱批等流程，并負責編制內(nèi)部流程所需的各類請示、情況說明等資料；
4.建立并維護公司部門合同臺賬。招采合同簽訂后，蓋章合同及過程審批文件及時掃描存檔并更新合同臺賬，將簽署完成的合同分發(fā)給需求部門，定期將歸檔資料移交公司檔案室。
任職要求
1.能夠熟練使用Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件；
2.對招標采購政策、法律法規(guī)有一定了解；
3.認可國企文化，有國企相關工作崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.對招標采購政策、法律法規(guī)有一定了解；
3.認可國企文化，有國企相關工作崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
競爭力分析
解鎖詳細分析
您與該職位匹配度: ***，已超過了
*** 的競爭者，建議************
您在 ？位置
較低
一般
比較匹配
非常匹配
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重要風險提示：如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費，或指定醫(yī)院體檢等，求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料，若無法提供相關證明，請求職者提高警惕，有可能屬于詐騙或違規(guī)行為。
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