詳見公告正文

（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件；
4.具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；
5.應(yīng)聘初級崗位年齡應(yīng)在40周歲以下（1983年12月以后出生），應(yīng)聘中級崗位年齡應(yīng)在45周歲以下（1978年12月以后出生），應(yīng)聘高級崗位年齡應(yīng)在50周歲以下（1973年12月以后出生）；
6.符合山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員的其他相關(guān)條件。
（二）崗位條件
1.詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
2.2024年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，須于2024年12月31日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書；其他人員應(yīng)聘的，須在報名前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書。
3.已取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書，但未獲得教育部留學(xué)服務(wù)中心《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》的留學(xué)回國人員應(yīng)聘的,須作出于2025年3月31日可取得相關(guān)材料的承諾。
（三）曾受過刑事處罰和曾被開除公職、開除黨籍的人員、在讀全日制普通高校非2024年畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非2024年畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。屬在職人員應(yīng)聘的，須征得所在單位同意。應(yīng)聘人員不能報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)[2019]1號）中應(yīng)回避情形的崗位。

具有中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱或現(xiàn)聘任在實(shí)行職稱制度改革的高校（科研院所）中級及以上崗位