聲明：本站部分公告與職位內(nèi)容由本站根據(jù)官方招聘公告進行整理編輯。由于用人單位需求專業(yè)、學歷學位、資格條件、職位編制、備注內(nèi)容等內(nèi)容情況復(fù)雜且有變化可能，是否符合招聘條件以用人單位公告為準或請聯(lián)系用人單位確認。本站整理編輯的職位信息僅供求職者參考，如因此造成的損失本站不承擔任何責任！
職位詳情
其他要求
崗位職責
詳見公告正文
任職要求
（1）具有博士學歷和學位，年齡35周歲及以下（具有博士后經(jīng)歷者放寬至40周歲）；
（2）近三年（2022年至今）以第一作者（共同第一作者排第一）發(fā)表1篇3分以上SCI論著；
（3）應(yīng)聘者如為臨床醫(yī)學八年制應(yīng)屆畢業(yè)的博士研究生，或具有一年及以上出國（境）留學或訪學經(jīng)歷，可放寬SCI論文發(fā)表要求。
（2）近三年（2022年至今）以第一作者（共同第一作者排第一）發(fā)表1篇3分以上SCI論著；
（3）應(yīng)聘者如為臨床醫(yī)學八年制應(yīng)屆畢業(yè)的博士研究生，或具有一年及以上出國（境）留學或訪學經(jīng)歷，可放寬SCI論文發(fā)表要求。
競爭力分析
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