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職位詳情
基本信息
職位名稱：支行副行長(zhǎng)（分管零售業(yè)務(wù)）
工作地點(diǎn)：廣東深圳
招聘人數(shù)： 若干
報(bào)名方式：
電子郵件
截止時(shí)間：詳見(jiàn)正文
其他要求
學(xué)歷要求：本科
崗位職責(zé)
1.根據(jù)全行及所屬支行零售業(yè)務(wù)的規(guī)劃及業(yè)務(wù)目標(biāo)，組織開(kāi)展各項(xiàng)營(yíng)銷活動(dòng)和客戶維護(hù)工作；
2.組織協(xié)調(diào)和督導(dǎo)支行零售業(yè)務(wù)各項(xiàng)工作，組織支行零售業(yè)務(wù)條線員工的日常管理；
3.負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督支行零售條線各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)的完成；組織制定和實(shí)施零售業(yè)務(wù)資源配置、業(yè)務(wù)考核激勵(lì)等方案和措施；
4.負(fù)責(zé)支行零售業(yè)務(wù)與監(jiān)管機(jī)構(gòu)及其他外部單位的溝通、協(xié)調(diào)等。
2.組織協(xié)調(diào)和督導(dǎo)支行零售業(yè)務(wù)各項(xiàng)工作，組織支行零售業(yè)務(wù)條線員工的日常管理；
3.負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督支行零售條線各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)的完成；組織制定和實(shí)施零售業(yè)務(wù)資源配置、業(yè)務(wù)考核激勵(lì)等方案和措施；
4.負(fù)責(zé)支行零售業(yè)務(wù)與監(jiān)管機(jī)構(gòu)及其他外部單位的溝通、協(xié)調(diào)等。
任職要求
1.全日制本科及以上學(xué)歷；
2.年齡45周歲（含）以下；
3.具有3年（含）以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)，其中1年（含）以上銀行零售業(yè)務(wù)營(yíng)銷管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有銀行信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；
4.熟悉監(jiān)管政策和銀行零售產(chǎn)品和各項(xiàng)規(guī)章制度，能夠指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員有效開(kāi)展業(yè)務(wù)；
5.具有良好的職業(yè)穩(wěn)定性，無(wú)違法記錄及嚴(yán)重違規(guī)記錄。
2.年齡45周歲（含）以下；
3.具有3年（含）以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)，其中1年（含）以上銀行零售業(yè)務(wù)營(yíng)銷管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有銀行信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；
4.熟悉監(jiān)管政策和銀行零售產(chǎn)品和各項(xiàng)規(guī)章制度，能夠指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員有效開(kāi)展業(yè)務(wù)；
5.具有良好的職業(yè)穩(wěn)定性，無(wú)違法記錄及嚴(yán)重違規(guī)記錄。
競(jìng)爭(zhēng)力分析
解鎖詳細(xì)分析
您與該職位匹配度: ***，已超過(guò)了
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