專任教師-人工智能學院

面議

東莞碩士研究生若干人 2025-04-07發布查看公告詳情

五險一金補充養老保險定期/免費體檢帶薪寒暑假

競爭力分析

聲明：本站部分公告與職位內容由本站根據官方招聘公告進行整理編輯。由于用人單位需求專業、學歷學位、資格條件、職位編制、備注內容等內容情況復雜且有變化可能，是否符合招聘條件以用人單位公告為準或請聯系用人單位確認。本站整理編輯的職位信息僅供求職者參考，如因此造成的損失本站不承擔任何責任！

職位詳情

基本信息

職位名稱：專任教師-人工智能學院

職位類型：專職教師/教學科研崗

工作地點：廣東東莞

招聘人數：若干

報名方式：站內投遞

截止時間：詳見正文

用人部門：人工智能學院

其他要求

學歷要求：碩士研究生

需求專業：

計算機科學與技術, 軟件工程, 人工智能

該需求專業僅展示一級學科

崗位職責

詳見公告正文

任職要求

招聘專業
人工智能、軟件工程、大數據、計算機科學與技術、物聯網工程

其他說明

薪資待遇
1.提供具有競爭力的薪資，具體面議。
2.符合年齡要求的博士，根據其專業、業績成果等情況另提供安家費10或20萬元，科研啟動費理工科8萬元，文科6萬元。同時享受校聘副教授5年。
3.享受東莞市人才補貼：正高30萬元；博士或副高20萬元；碩士6萬元。（按照東莞市最新人才政策執行）
4.按照《東莞市新一輪“十百千萬百萬”人才工程行動方案（2022-2024年）》，新引進博士人才最高可享受100萬元綜合補貼。（按照東莞市最新人才政策執行）
5.按照《東莞市特色人才特殊政策實施辦法》，被認定為特色人才的，給予最高100-1000萬元購房補貼及15-35萬元生活補助。（按照東莞市最新人才政策執行）
6.緊缺專業人才享受特殊專業津貼1000-2000元。
7.按國家規定購買“五險一金”，并為教師購買補充養老保險“企業年金”。
8.享受帶薪寒暑假，免費體檢，國家節假日及工會福利。
9.學校在住房充足條件下為教師提供過渡性人才公寓。
10.符合東莞市人才引進條件的，戶口可遷入我校集體戶。
11.提供工作所需的實驗室和辦公電腦等設備。

應聘材料
1.《東莞城市學院人才信息登記表》（附件下載）
2.畢業證書、學位證書(職稱證書)、身份證及相關獲獎證書復印件（原件備查）；留學經歷證明。在國（境）外取得學歷學位者，須提供教育部留學服務中心出具《國（境）外學歷學位認證書》。
3.學術成果和論文等目錄復印件（原件備查，博士畢業生提供博士論文詳細摘要）.

附件下載

競爭力分析

解鎖詳細分析

您與該職位匹配度: ***，已超過了 *** 的競爭者，建議************

較低

一般

比較匹配

非常匹配

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重要風險提示：如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費，或指定醫院體檢等，求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料，若無法提供相關證明，請求職者提高警惕，有可能屬于詐騙或違規行為。

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專任教師-人工智能學院