高層次人才-體育教學研究部
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廣州博士研究生若干人 2025-03-18發布查看公告詳情

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職位詳情

基本信息

職位名稱：高層次人才-體育教學研究部

職位類型：專職教師/教學科研崗

工作地點：廣東廣州

招聘人數：若干

報名方式：其他

截止時間：詳見正文

用人部門：體育教學研究部

職位編制：事業編制

其他要求

學歷要求：博士研究生

需求專業：

體育學

該需求專業僅展示一級學科

崗位職責

詳見公告正文

任職要求

(一) 杰出人才
招聘要求：
1. 原則上未滿65周歲。
2. 在國內外享有崇高學術聲望和影響，在教學科研方面取得國際同行公認的高水平研究成果，能夠帶領本學科在其領域趕超或者保持國際先進水平。
(二) 領軍人才
招聘要求：
1. 領軍人才分領軍人才（一類）和領軍人才（二類），年齡原則上在58周歲及以下；
2. 在國內外具有較高學術聲譽，在教學科研方面取得國內外同行認可的高水平研究成果，有優秀的團隊領導和組織協調能力，能夠帶領本學科在其領域趕超或者保持全國領先水平。
(三) 拔尖人才
招聘要求：
1. 拔尖人才分拔尖人才（一類）和拔尖人才（二類），自然科學類原則上未滿35周歲（業績特別突出者可放寬至40周歲），人文社科類原則上未滿40周歲（業績特別突出者可放寬至45周歲）；
2. 自然科學類需有博士后或全職科研工作經歷，人文社科類鼓勵有博士后或全職科研工作經歷；在教學科研方面取得高水平研究成果并獲同行專家認可，具有較高的學術素養，有良好的組織協調能力和團隊協作精神，有帶領某學科領域或學術方向取得全國領先水平潛力。
(四) 優秀青年人才
招聘要求：
1. 原則上未滿35周歲；
2. 自然科學類需有博士后或全職科研工作經歷，人文社科類鼓勵有博士后或全職科研工作經歷；在教學科研方面取得高水平研究成果并獲同行專家認可，有突出的發展勢頭和成長潛力。

競爭力分析

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