詳見公告正文

專業(yè)（方向）
體育教育、運(yùn)動訓(xùn)練

任職要求及薪資待遇
特聘博士
任職要求
省部級以上高層次人才，主持過國家重大課題，科研能力突出。 年薪45-60萬，安家費(fèi)、住房、科研啟動經(jīng)費(fèi)等一人一議。
一類博士 畢業(yè)于海內(nèi)外知名高校，科研能力突出，具備攻克國家級科研項(xiàng)目的能力和水平；往屆博士原則上在近三年發(fā)表過SCI、SSCI一區(qū)TOP期刊文章或CSSCI權(quán)威文章，承擔(dān)過國家級科研項(xiàng)目。
薪資待遇
1、年薪35-45萬；
2、安家費(fèi)：30萬（分兩次支付）；
3、首聘期無償提供校內(nèi)住房一套或提供住房補(bǔ)貼3000元/月；
4、提供科研啟動經(jīng)費(fèi)30萬；
5、子女享受在外事中小幼入學(xué)教育優(yōu)惠政策（下同）。

二類博士
任職要求
畢業(yè)于海內(nèi)外知名高校，具備攻克省部級及以上重點(diǎn)科研項(xiàng)目的能力和水平；往屆博士原則上在近三年發(fā)表過SCI、SSCI一區(qū)高水平文章或CSSCI權(quán)威文章，承擔(dān)過省部級及以上科研項(xiàng)目。
薪資待遇
1、年薪30-35萬；
2、安家費(fèi)：25萬（分兩次支付）；
3、首聘期無償提供校內(nèi)住房一套或提供住房補(bǔ)貼2500元/月；
4、提供科研啟動經(jīng)費(fèi)25萬。

三類博士
任職要求
應(yīng)屆博士在攻讀博士期間，作為主要參與人參加過省部級及以上科研項(xiàng)目，在SCI、SSCI二區(qū)及以上或CSSCI期刊發(fā)表過高水平學(xué)術(shù)論文；往屆博士原則上在近三年參加過省部級及以上科研項(xiàng)目，在SCI、SSCI二區(qū)及以上或CSSCI期刊發(fā)表過高水平學(xué)術(shù)論文。
薪資待遇
1、年薪25-30萬；
2、安家費(fèi)：20萬（分兩次支付）；
3、首聘期無償提供校內(nèi)住房一套或提供住房補(bǔ)貼2000元/月；
4、提供科研啟動經(jīng)費(fèi)20萬。

四類博士
任職要求
應(yīng)屆博士在攻讀博士期間，作為主要參與人參加過省部級及以上科研項(xiàng)目，發(fā)表過高水平學(xué)術(shù)論文；往屆博士原則上在近三年參加過省部級及以上科研項(xiàng)目，在SCI、SSCI、CSSCI上發(fā)表過高水平學(xué)術(shù)論文。
薪資待遇
1、年薪15-25萬；
2、安家費(fèi)：10萬（分兩次支付）；
3、首聘期無償提供校內(nèi)住房一套或提供住房補(bǔ)貼1500元/月；
4、提供科研啟動經(jīng)費(fèi)10萬。

銀齡博士
任職要求
符合教育部有關(guān)規(guī)定，能夠全職工作，本人具備發(fā)表高水平論文和獲得省部級、國家級科研項(xiàng)目的能力、水平和精力；或者能夠指導(dǎo)青年教師攻克省部級、國家級科研項(xiàng)目、教研項(xiàng)目，通過傳、幫、帶的方式提升青年教師的教學(xué)及科研水平。
薪資待遇
1、本人能夠完成以上類別考核要求的，按照對應(yīng)類別進(jìn)行聘任、考核及核發(fā)薪資；
2、以教學(xué)、指導(dǎo)青年教師、學(xué)科專業(yè)建設(shè)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)為主的，一般按照10-20萬聘任。

應(yīng)聘材料
包括個人簡歷、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書及各類科研、專利、獲獎證明材料掃描件