新員工入職后將安排培養鍛煉2年，第一年在我行境內一級分行下派鍛煉，第二年在總行具有海外業務管理職責的部門跟崗鍛煉。鍛煉結束后，外派至境外機構工作2年及以上，外派結束后再分配至總行具有海外管理職責的相關部門工作。

應聘者須為具有境內外普通高等院校碩士研究生（含）及以上學歷的2023年應屆畢業生。
境內院校應屆畢業生須在2023年1月至7月之間畢業，報到時取得國家認可的畢業證和學位證（包括在擇業期內可視同應屆畢業生辦理就業手續的）；境外院校歸國留學生須在2022年1月至2023年7月之間畢業，并在報到時取得國家教育部出具的國外學歷學位認證書。
同時應滿足條件：
（一）具有良好的政治素質。深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。熱愛祖國，認真貫徹執行黨和國家的路線、方針和政策。
（二）具有中華人民共和國國籍。
（三）誠實守信，遵紀守法，品行端正。
（四）未與其他單位建立勞動關系。
（五）具有正常履行工作職責的身體條件，符合《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》的相關規定；具備健康良好的心理素質。
（六）專業門類要求
為配合建設銀行戰略發展、業務經營管理和人才儲備多樣化的需要，部門經辦崗的專業需求以信息技術類、數理統計類、其他理工類、經濟金融類、管理類、法律類、外語類、新聞類等專業為主。外語類專項人才招收英語專業畢業生。
（七）英語專業畢業生應通過國家英語專業八級考試，其他外語類專業畢業生應通過主修語種的相應水平考試。其他專業畢業生應通過大學英語六級考試（成績不低于425分）、托業（TOEIC）聽讀公開考試（成績不低于715分）、新托福（TOEFL-IBT）考試（成績不低于85分）、雅思（IELTS）考試（成績不低于6.5分）或相應水平考試。具備較好的英語聽說讀寫能力。
（八）綜合素質較好，具有較強的學習能力、溝通能力和團隊合作精神。
（九）符合中國建設銀行親屬回避的有關規定。
（十）符合銀保監會有關銀行業從業人員有關要求。