特聘副研究員-智能芯片設計團隊

面議

深圳博士研究生 3人 2024-07-10發布查看公告詳情

科研啟動費住房補貼五險一金帶薪年假

節日福利周末雙休定期/免費體檢年終獎金

競爭力分析

聲明：本站部分公告與職位內容由本站根據官方招聘公告進行整理編輯。由于用人單位需求專業、學歷學位、資格條件、職位編制、備注內容等內容情況復雜且有變化可能，是否符合招聘條件以用人單位公告為準或請聯系用人單位確認。本站整理編輯的職位信息僅供求職者參考，如因此造成的損失本站不承擔任何責任！

職位詳情

基本信息

職位名稱：特聘副研究員-智能芯片設計團隊

職位類型：高級研究人員（正/副研究員）

工作地點：廣東深圳

招聘人數： 3

報名方式：站內投遞

截止時間：詳見正文

用人部門：智能芯片設計團隊

工作性質：全職

其他要求

學歷要求：博士研究生

年齡要求：35歲以下（含）

需求專業：

電子科學與技術, 控制科學與工程, 計算機科學與技術

該需求專業僅展示一級學科

崗位職責

詳見公告正文

任職要求

國內外知名高校全日制相關學科博士，取得高水平學術和應用成果，有芯片設計項目經驗者優先。

其他說明

備注：
1、2022年或2023年應屆畢業生，近5年取得高水平學術成果，申請博士后者不超過35周歲。
2、具有獨立科研的工作能力，學術發展潛力優異，具備良好的學術道德和團隊合作精神。熱愛祖國，擁護中國共產黨領導；品學兼優、身心健康。

福利待遇：
（一）薪資待遇
1、博士畢業生：研究序列博士畢業生起薪不低于40萬元/年；技術支撐/管理序列博畢業生起薪不低于27萬元/年；博士后崗位綜合年薪不低于45萬元/年。
2、碩士/本科畢業生：技術支撐碩士畢業生起薪不低于23萬元/年，本科畢業生起薪不低于16萬元/年。結合擬聘用崗位及人員情況具體面議。
（二）人才培養
實驗室注重目標導向，考核管理機制較為靈活，關注實驗室青年骨干人才的成長，凡全職入職實驗室且擁有博士學位的研究人員均可申請擔任實驗室碩士研究生導師。
（三）福利保障
1、健康保障：享受國家規定的各類假期、帶薪年休假，每年度組織員工體檢。
2、基本保障：五險一金，按照深圳市繳費比例上限繳納社會保險及住房公積金。
3、文化組織：實驗室定期組織國內外知名專家學術沙龍、團建活動，定期提供節日福利等；同時借助市、校圖書館數字資源平臺，為實驗室人才提供內容涵蓋電子圖書、期刊、音視頻、學術論文、設計教程、藝術鑒賞、精品講座等多個方面的數字資源線上服務。
4、辦公環境：辦公場所寬敞明亮，視野開闊，配置齊全。
5、其他福利：
（1）依據政策協助辦理深圳落戶、人才房配租等生活配套問題；
（2）協助申請深圳市新引進博士人才10萬元生活補貼。

申請材料：
有意向者提供個人簡歷和學術證明材料（論文代表作、科研項目、科研獎項等），以及其他證明資質的材料。郵件標題注明：應聘崗位+畢業學校+本人姓名+高校人才網。【快捷投遞：點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】

競爭力分析

解鎖詳細分析

您與該職位匹配度: ***，已超過了 *** 的競爭者，建議************

較低

一般

比較匹配

非常匹配

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重要風險提示：如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費，或指定醫院體檢等，求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料，若無法提供相關證明，請求職者提高警惕，有可能屬于詐騙或違規行為。

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特聘副研究員-智能芯片設計團隊