工作人員—環江毛南族自治縣交通運輸服務中心
面議
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職位詳情
基本信息
職位名稱：工作人員—環江毛南族自治縣交通運輸服務中心
職位類型：工作人員（綜合類）
工作地點：廣西河池
招聘人數： 1
報名方式：
站內投遞
截止時間：2022-11-24
用人部門：環江毛南族自治縣交通運輸服務中心
其他要求
崗位職責
詳見公告正文
任職要求
引進條件：
（一）報名人員需具備的基本條件
1.有中華人民共和國國籍。
2.護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。
3.有良好的政治素質和道德品行。
4.有正常履行職責的身體條件和心理素質。
5.有符合職位要求的工作能力。
（二）報名人員需具備的資格條件
1.合《河池市2022年高層次急需緊缺人才引進崗位計劃表》（附件1）確定的學歷學位、專業方向、專業技術資格、職（執）業資格等要求。
2.8周歲以上、35周歲以下（1986年10月24日至2004年10月24日期間出生）；具有博士學位研究生或副高級以上專業技術資格的，年齡可放寬到45周歲以下（1976年10月24日以后出生）。
不具備上述資格條件，但確有真才實學、自主知識產權、科研成果或特殊才能，獲得國內外有關獎項（稱號）的，可根據工作需要，經認定后引進。
本次引進崗位涉及到的專業要求參照《廣西壯族自治區考試錄用公務員專業分類指導目錄（2022年版）》（附件3）。本次引進所涉及的年齡、學歷、學位、專業技術資格、職（執）業資格、辭退、處罰期限等有關資格條件的時間計算，均以2022年10月24日為截止日期，年限按足年足月累計。
（三）具有下列情形之一的人員，不得報名
1.因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員。
2.各級公務員招考和事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄（聘）用紀律行為的人員。
3.聘用為河池市事業單位工作人員（含實名編制、聘用教師控制數、公立醫院聘用人員控制數、定編定崗不定人）未滿2年（含試用期內）或未滿原報考崗位服務期限要求的。
4.關事業單位被辭退的人員。
5.依法列為失信聯合懲戒對象的。
6.律規定不得引進（聘用）為事業單位工作人員的其他情形。
（一）報名人員需具備的基本條件
1.有中華人民共和國國籍。
2.護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。
3.有良好的政治素質和道德品行。
4.有正常履行職責的身體條件和心理素質。
5.有符合職位要求的工作能力。
（二）報名人員需具備的資格條件
1.合《河池市2022年高層次急需緊缺人才引進崗位計劃表》（附件1）確定的學歷學位、專業方向、專業技術資格、職（執）業資格等要求。
2.8周歲以上、35周歲以下（1986年10月24日至2004年10月24日期間出生）；具有博士學位研究生或副高級以上專業技術資格的，年齡可放寬到45周歲以下（1976年10月24日以后出生）。
不具備上述資格條件，但確有真才實學、自主知識產權、科研成果或特殊才能，獲得國內外有關獎項（稱號）的，可根據工作需要，經認定后引進。
本次引進崗位涉及到的專業要求參照《廣西壯族自治區考試錄用公務員專業分類指導目錄（2022年版）》（附件3）。本次引進所涉及的年齡、學歷、學位、專業技術資格、職（執）業資格、辭退、處罰期限等有關資格條件的時間計算，均以2022年10月24日為截止日期，年限按足年足月累計。
（三）具有下列情形之一的人員，不得報名
1.因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員。
2.各級公務員招考和事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄（聘）用紀律行為的人員。
3.聘用為河池市事業單位工作人員（含實名編制、聘用教師控制數、公立醫院聘用人員控制數、定編定崗不定人）未滿2年（含試用期內）或未滿原報考崗位服務期限要求的。
4.關事業單位被辭退的人員。
5.依法列為失信聯合懲戒對象的。
6.律規定不得引進（聘用）為事業單位工作人員的其他情形。
其他說明
引進人才待遇：
本次招聘引進的人才，經有關程序認定為高層次急需緊缺人才的，除享受事業單位工作人員薪酬待遇外，引進到市本級事業單位的按有關政策規定享受市本級安家費（住房補貼）、生活補貼、子女入學、醫療優診等人才待遇。引進到各縣（區）事業單位的享受該縣（區）相關引進人才待遇，沒有出臺相關引進人才待遇政策的縣（區）參照市級文件執行。
已經享受過市本級或各縣（區）引進人才待遇的，參加本次引進，不再重復享受相關人才待遇。
報名材料包括：
1．《2022年河池市引進高層次急需緊缺人才報名登記表》（附件2）（個人簡歷包括學習實踐經歷等信息，有工作經歷的人員需提供相關任職證明材料）。
2．本人身份證、學歷學位證書、有關專業技術資格及職（執）業資格證書、有關獲獎證書等掃描件（相關原件在面試前一天交資格審查單位驗證）。
本次招聘引進的人才，經有關程序認定為高層次急需緊缺人才的，除享受事業單位工作人員薪酬待遇外，引進到市本級事業單位的按有關政策規定享受市本級安家費（住房補貼）、生活補貼、子女入學、醫療優診等人才待遇。引進到各縣（區）事業單位的享受該縣（區）相關引進人才待遇，沒有出臺相關引進人才待遇政策的縣（區）參照市級文件執行。
已經享受過市本級或各縣（區）引進人才待遇的，參加本次引進，不再重復享受相關人才待遇。
報名材料包括：
1．《2022年河池市引進高層次急需緊缺人才報名登記表》（附件2）（個人簡歷包括學習實踐經歷等信息，有工作經歷的人員需提供相關任職證明材料）。
2．本人身份證、學歷學位證書、有關專業技術資格及職（執）業資格證書、有關獲獎證書等掃描件（相關原件在面試前一天交資格審查單位驗證）。
附件下載
附件1：河池市2022年高層次急需緊缺人才引進崗位計劃表.xls
附件2：河池市2022年引進高層次急需緊缺人才報名登記表.docx
附件3：廣西壯族自治區考試錄用公務員專業分類指導目錄（2022年版）.xls
競爭力分析
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