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智能算法開發高級工程師

面議

杭州博士研究生若干人 2024-10-23發布查看公告詳情

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聲明：本站部分公告與職位內容由本站根據官方招聘公告進行整理編輯。由于用人單位需求專業、學歷學位、資格條件、職位編制、備注內容等內容情況復雜且有變化可能，是否符合招聘條件以用人單位公告為準或請聯系用人單位確認。本站整理編輯的職位信息僅供求職者參考，如因此造成的損失本站不承擔任何責任！

職位詳情

基本信息

職位名稱：智能算法開發高級工程師

職位類型：實驗技術崗

工作地點：浙江杭州

招聘人數：若干

報名方式：網上系統

截止時間：詳見正文

用人部門：人工智能研究中心

其他要求

學歷要求：博士研究生

需求專業：

計算機科學與技術

該需求專業僅展示一級學科

崗位職責

崗位描述：
1.負責CV類算法架構設計和實現，滿足產品需求；
2.負責工程上優化速度，含圖像處理算法、AI算法；
3.負責新算法的測試，推進閉環改進；
4.參與新算法創新設計。

任職要求

崗位要求：
1.計算機科學等相關專業博士研究生學歷；
2.在深度學習、圖論、圖模型、優化理論、弱監督及無監督學習方法等方面有較深入的理解與認識；
3.具有扎實的數學功底，研究最新論文研發成果轉換；
4.熟練掌握C/C++、matlab、OpenCV、CUDA，有一定的編程基礎，有分布式GPU開發經驗者優先考慮；
5.能熟練使用Pytorch、Tensorflow及其它開源框架；
6.具有較強的技術文獻收集能力，以及良好的英語閱讀能力，大量閱讀在CVPR、ICCV、CSVT、TMM、TIP、PAMI等國際會議或期刊上文章并動手消化吸收；
7.具備較強的洞察力與批判性思維；
8.有豐富的工作經驗者優先。

招聘人員條件
（一）應聘人員應具備以下條件：
1.遵守憲法和法律；
2.具有良好的品行；
3.具有崗位所需要的專業或技能；
4.適應崗位要求的身體條件；
5.具有崗位要求的學歷學位；
6.具有崗位要求的其他條件。
（二）凡有下列情況之一者，不得報名：
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；
2.正在接受立案審查的人員；
3.在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有作弊行為，在禁考期限內的人員；
4.被辭退未滿5年的公務員和事業單位工作人員；
5.在讀的非應屆畢業生；
6.現役軍人；
7.法律規定不得聘用的其他情形的人員。

招聘范圍
1.招聘崗位：全職科研人員（工程師崗）
2.招聘對象：面向海內外招聘優秀的全日制博士、碩士（含2022年應屆畢業生及2023年8月以前畢業的應屆畢業生）
3.招聘專業：計算機科學與技術、儀器科學與技術、光學工程、電子科學與技術、控制科學與工程、材料科學與工程、信息與通信工程、機械工程、物理、數學、醫學影像等相關專業。

其他說明

福利待遇
1.薪酬福利
參照國內外一流研究院所，為百里挑一的就職人才提供有國際競爭力、比肩阿里網易海康、能夠使其安心技術創新的薪酬和福利待遇。
2.科研保障
瞄準核心關鍵技術和重大原始創新，根據就職人才的實際需要，在科研經費、實驗室空間、團隊配備、研究生招生指標等方面給予支持和保障。
3.激勵評價
建立基于關鍵核心技術突破和重大應用的晉升評價導向，不以論文論英雄，實行多元化、市場化的評價體系，最大限度激發團隊的創新活力。
4.私人助理
研究院設立助理團隊，為高端人才團隊實施個性化服務（處理各種工作生活瑣事，讓人才把精力和時間集中在技術創新、團隊建設與人才培養上）。
5.創新創業
重視技術創新與產業化應用，利用濱江區支持北航師生創新創業專項政策和先天優勢，最大限度激勵人才在技術成熟時帶成果創業。
6.安居保障
協助申請杭州市、濱江區人才補貼，其中：杭州市對高端人才給予100—800萬元購房補貼，對博士后出站留（來）杭人員一次性發放40—60萬元安家補貼，對新引進的全日制博士、碩士，發放3—10萬元生活補貼和1—3萬元/年的租房補貼。
7.關愛家人
協助解決人才子女就學、父母養老問題，重點人才重點保障，為就職人才解除后顧之憂。
8.便捷服務
對人才落戶、補貼申領、人才認定等，研究院將提供一站式服務，助力就職人才開啟全新研究院生活。

競爭力分析

解鎖詳細分析

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一般

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