詳見公告正文

（一）A類人才：具有正高級專業技術職務，年齡原則上不超過55周歲，在本學科領域做出較大學術貢獻，具有公認的學術地位和學術聲譽，入選省級及以上人才項目，或為省部級及以上團隊、重點學科、重點實驗室、工程技術研究中心負責人等，或經認定與上述人才水平相當的海內外人才。
（二）B類人才：具有正高級專業技術職務，年齡原則上不超過50周歲，近五年教學科研業績符合以下兩項中的一項。
1.理工類，主持省部級教學或科研項目至少2項，且取得以下業績之一：
（1）獲省部級教學或科研成果三等獎及以上級別獎勵至少1項（省部級三等獎個人排名第1、二等獎及以上排名前3；國家獎排名前5；由原國家工業主管部門轉制成立的行業協會授予的全國性社會力量獎視同省部級獎，下同）；
（2）在本學科領域內以第一作者或通訊作者（學生第一，下同）發表一級及以上期刊或SCI、EI、SSCI收錄期刊學術論文至少3篇，或主編省部級教材、一級出版社出版專著等至少1部且發表國內核心期刊或SCI、EI、SSCI收錄期刊學術論文至少1篇；
（3）以第一發明人獲授權國家發明專利至少5件，或獲授權美國、歐洲、日本國際發明專利至少2件；
（4）主持編寫省級及以上級別標準至少1項；
（5）獲得省部級正職及以上級別領導肯定性批示。
2.人文社科藝術類，主持教學或科研項目省部級至少1項、廳局級至少1項，且取得以下業績之一：
（1）獲省部級教學或科研成果三等獎及以上級別獎勵至少1項（省部級三等獎個人排名第1、二等獎及以上排名前3；國家獎排名前5；含經認定的相當于省部級獎的全國性人文社科獎），或以第一完成人獲得教育部認可的設計大賽獎項至少1項；
（2）在本學科領域內以第一作者或通訊作者發表一級及以上期刊或SCI、SSCI、A&HCI收錄期刊學術論文至少3篇，或主編省部級教材、一級出版社出版專著等至少1部且發表國內核心期刊或SCI、SSCI、A&HCI收錄期刊學術論文至少1篇；
（3）獲得省部級正職及以上級別領導肯定性批示。
（三）C類人才：具有副高級及以上專業技術職務或博士學位，年齡原則上不超過50周歲，且近五年教學科研業績符合以下兩項中的一項。
1.理工類，主持省部級教學或科研項目至少1項，且取得以下業績之一：
（1）獲廳局級教學或科研成果二等獎及以上至少1項（廳局級二等獎個人排名第1、一等獎排名前2；省部級獎排名前3，國家獎有排名）；
（2）在本學科領域內以第一作者或通訊作者發表一級及以上期刊或SCI、EI、SSCI、CSSCI（不含擴展版）收錄期刊學術論文至少2篇，或主編省部級教材、一級出版社出版專著等至少1部；
（3）以第一發明人獲授權國家發明專利至少4件，或獲授權國家發明專利及美國、歐洲、日本的國際發明專利合計至少2件（其中上述國際專利至少1件）；
（4）主持編寫省級及以上級別標準，或參與編寫行業及以上級別標準至少1項（個人排名前3）；
（5）獲得廳局級正職及以上級別領導肯定性批示。
2.人文社科藝術類，主持省部級教學或科研項目至少1項，且取得以下業績之一：
（1）獲廳局級教學或科研成果二等獎及以上至少1項（廳局級二等獎個人排名第1、一等獎排名前2；省級獎排名前3，國家獎有排名），或以第一完成人獲得教育部認可的設計大賽獎項至少1項；
（2）在本學科領域內以第一作者或通訊作者發表一級及以上期刊或SCI、SSCI、A&HCI、CSSCI（不含擴展版）收錄期刊學術論文至少2篇，或主編省部級教材、一級出版社出版專著等至少1部；
（3）獲得廳局級正職及以上級別領導肯定性批示。
（四）D類人才：具有高級專業技術職務或博士學位，年齡原則上不超過45周歲，符合學科專業建設和應用型人才培養需要，且近五年教學或科研業績符合以下十項中的兩項（應屆畢業生可只符合第2項）。
1.主持省部級教學或科研項目至少1項，或廳局級項目至少2項；
2.理工類以第一作者或通訊作者發表一級及以上期刊或SCI、EI、SSCI收錄期刊學術論文至少2篇；人文社科藝術類以第一作者或通訊作者發表一級及以上期刊或SCI、SSCI、A&HCI、CSSCI（不含擴展版）收錄期刊學術論文至少2篇；
3.主編教材或出版專著、譯著至少1部；
4.參與獲得廳局級及以上級別教學或科研成果獎勵；
5.取得相關行業國家一級職業資格證書；
6.以第一完成人獲得教育部認可的設計大賽獎項至少1項；
7.獲得廳局級及以上級別領導肯定性批示；
8.以第一發明人獲授權國家發明專利至少2件；
9.參與編寫省級及以上級別標準1項（個人排名前3）；
10.具有五年及以上上市公司或大型國有企業高管任職經歷。