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工程管理專業(yè)教師2

面議
杭州 碩士研究生 1人 2023-06-28發(fā)布 查看公告詳情
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職位詳情
基本信息
職位名稱:工程管理專業(yè)教師2
工作地點:浙江杭州
招聘人數(shù): 1
報名方式: 電子郵件
截止時間:詳見正文
其他要求
學(xué)歷要求:碩士研究生
年齡要求:不超過55周歲
需求專業(yè):
該需求專業(yè)僅展示一級學(xué)科
崗位職責(zé)
詳見公告正文
任職要求
(一)A類人才:具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù),年齡原則上不超過55周歲,在本學(xué)科領(lǐng)域做出較大學(xué)術(shù)貢獻,具有公認的學(xué)術(shù)地位和學(xué)術(shù)聲譽,入選省級及以上人才項目,或為省部級及以上團隊、重點學(xué)科、重點實驗室、工程技術(shù)研究中心負責(zé)人等,或經(jīng)認定與上述人才水平相當(dāng)?shù)暮?nèi)外人才。
(二)B類人才:具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù),年齡原則上不超過50周歲,近五年教學(xué)科研業(yè)績符合以下兩項中的一項。
1.理工類,主持省部級教學(xué)或科研項目至少2項,且取得以下業(yè)績之一:
(1)獲省部級教學(xué)或科研成果三等獎及以上級別獎勵至少1項(省部級三等獎個人排名第1、二等獎及以上排名前3;國家獎排名前5;由原國家工業(yè)主管部門轉(zhuǎn)制成立的行業(yè)協(xié)會授予的全國性社會力量獎視同省部級獎,下同);
(2)在本學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)以第一作者或通訊作者(學(xué)生第一,下同)發(fā)表一級及以上期刊或SCI、EI、SSCI收錄期刊學(xué)術(shù)論文至少3篇,或主編省部級教材、一級出版社出版專著等至少1部且發(fā)表國內(nèi)核心期刊或SCI、EI、SSCI收錄期刊學(xué)術(shù)論文至少1篇;
(3)以第一發(fā)明人獲授權(quán)國家發(fā)明專利至少5件,或獲授權(quán)美國、歐洲、日本國際發(fā)明專利至少2件;
(4)主持編寫省級及以上級別標(biāo)準(zhǔn)至少1項;
(5)獲得省部級正職及以上級別領(lǐng)導(dǎo)肯定性批示。
2.人文社科藝術(shù)類,主持教學(xué)或科研項目省部級至少1項、廳局級至少1項,且取得以下業(yè)績之一:
(1)獲省部級教學(xué)或科研成果三等獎及以上級別獎勵至少1項(省部級三等獎個人排名第1、二等獎及以上排名前3;國家獎排名前5;含經(jīng)認定的相當(dāng)于省部級獎的全國性人文社科獎),或以第一完成人獲得教育部認可的設(shè)計大賽獎項至少1項;
(2)在本學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)以第一作者或通訊作者發(fā)表一級及以上期刊或SCI、SSCI、A&HCI收錄期刊學(xué)術(shù)論文至少3篇,或主編省部級教材、一級出版社出版專著等至少1部且發(fā)表國內(nèi)核心期刊或SCI、SSCI、A&HCI收錄期刊學(xué)術(shù)論文至少1篇;
(3)獲得省部級正職及以上級別領(lǐng)導(dǎo)肯定性批示。
(三)C類人才:具有副高級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)或博士學(xué)位,年齡原則上不超過50周歲,且近五年教學(xué)科研業(yè)績符合以下兩項中的一項。
1.理工類,主持省部級教學(xué)或科研項目至少1項,且取得以下業(yè)績之一:
(1)獲廳局級教學(xué)或科研成果二等獎及以上至少1項(廳局級二等獎個人排名第1、一等獎排名前2;省部級獎排名前3,國家獎有排名);
(2)在本學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)以第一作者或通訊作者發(fā)表一級及以上期刊或SCI、EI、SSCI、CSSCI(不含擴展版)收錄期刊學(xué)術(shù)論文至少2篇,或主編省部級教材、一級出版社出版專著等至少1部;
(3)以第一發(fā)明人獲授權(quán)國家發(fā)明專利至少4件,或獲授權(quán)國家發(fā)明專利及美國、歐洲、日本的國際發(fā)明專利合計至少2件(其中上述國際專利至少1件);
(4)主持編寫省級及以上級別標(biāo)準(zhǔn),或參與編寫行業(yè)及以上級別標(biāo)準(zhǔn)至少1項(個人排名前3);
(5)獲得廳局級正職及以上級別領(lǐng)導(dǎo)肯定性批示。
2.人文社科藝術(shù)類,主持省部級教學(xué)或科研項目至少1項,且取得以下業(yè)績之一:
(1)獲廳局級教學(xué)或科研成果二等獎及以上至少1項(廳局級二等獎個人排名第1、一等獎排名前2;省級獎排名前3,國家獎有排名),或以第一完成人獲得教育部認可的設(shè)計大賽獎項至少1項;
(2)在本學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)以第一作者或通訊作者發(fā)表一級及以上期刊或SCI、SSCI、A&HCI、CSSCI(不含擴展版)收錄期刊學(xué)術(shù)論文至少2篇,或主編省部級教材、一級出版社出版專著等至少1部;
(3)獲得廳局級正職及以上級別領(lǐng)導(dǎo)肯定性批示。
(四)D類人才:具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)或博士學(xué)位,年齡原則上不超過45周歲,符合學(xué)科專業(yè)建設(shè)和應(yīng)用型人才培養(yǎng)需要,且近五年教學(xué)或科研業(yè)績符合以下十項中的兩項(應(yīng)屆畢業(yè)生可只符合第2項)。
1.主持省部級教學(xué)或科研項目至少1項,或廳局級項目至少2項;
2.理工類以第一作者或通訊作者發(fā)表一級及以上期刊或SCI、EI、SSCI收錄期刊學(xué)術(shù)論文至少2篇;人文社科藝術(shù)類以第一作者或通訊作者發(fā)表一級及以上期刊或SCI、SSCI、A&HCI、CSSCI(不含擴展版)收錄期刊學(xué)術(shù)論文至少2篇;
3.主編教材或出版專著、譯著至少1部;
4.參與獲得廳局級及以上級別教學(xué)或科研成果獎勵;
5.取得相關(guān)行業(yè)國家一級職業(yè)資格證書;
6.以第一完成人獲得教育部認可的設(shè)計大賽獎項至少1項;
7.獲得廳局級及以上級別領(lǐng)導(dǎo)肯定性批示;
8.以第一發(fā)明人獲授權(quán)國家發(fā)明專利至少2件;
9.參與編寫省級及以上級別標(biāo)準(zhǔn)1項(個人排名前3);
10.具有五年及以上上市公司或大型國有企業(yè)高管任職經(jīng)歷。
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