規劃管理崗位
面議
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職位詳情
基本信息
其他要求
學歷要求：本科
崗位職責
詳見公告正文
任職要求
1、遵守國家法律法規，符合好干部標準，工作適應能力強，思想政治素質好，品行端正，作風務實，事業心和責任感強。
2、大學本科及以上學歷和相應專業學士及以上學位，具備3年以上自然資源工作經驗，時間計算截至2023年9月1日，從事規劃編制研究（包括總體規劃、詳細規劃、規劃條件編研工作）、規劃管理（包括建設工程設計方案審查、建筑工程規劃管理工作）、土地管理（包括國土空間用途管制、耕地保護監督、調查監測、城鄉建設用地供應工作）、地理信息數據處理工作，熟悉規劃、土地、地理信息專業業務知識，熟練掌握制圖軟件操作工作，適應加班工作需要。
3、年齡一般在32周歲以下（1990年9月1日以后出生）,對在自然資源崗位獲得縣級及以上與自然資源工作密切相關的表彰獎勵、榮譽稱號的，年齡可放寬到35周歲以下（1987年9月1日以后出生）。
4、除試用期外，歷年年度考核均為“合格”及以上等次。
5、報名人員為在職在編事業編制人員，必須通過事業單位公開招聘方式取得編制。
6、報名人員應符合《事業單位人事管理回避規定》（人社部規[2019]1號）等文件要求。
2、大學本科及以上學歷和相應專業學士及以上學位，具備3年以上自然資源工作經驗，時間計算截至2023年9月1日，從事規劃編制研究（包括總體規劃、詳細規劃、規劃條件編研工作）、規劃管理（包括建設工程設計方案審查、建筑工程規劃管理工作）、土地管理（包括國土空間用途管制、耕地保護監督、調查監測、城鄉建設用地供應工作）、地理信息數據處理工作，熟悉規劃、土地、地理信息專業業務知識，熟練掌握制圖軟件操作工作，適應加班工作需要。
3、年齡一般在32周歲以下（1990年9月1日以后出生）,對在自然資源崗位獲得縣級及以上與自然資源工作密切相關的表彰獎勵、榮譽稱號的，年齡可放寬到35周歲以下（1987年9月1日以后出生）。
4、除試用期外，歷年年度考核均為“合格”及以上等次。
5、報名人員為在職在編事業編制人員，必須通過事業單位公開招聘方式取得編制。
6、報名人員應符合《事業單位人事管理回避規定》（人社部規[2019]1號）等文件要求。
競爭力分析
解鎖詳細分析
您與該職位匹配度: ***，已超過了
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您在 ？位置
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