副經理（主持工作）1
面議
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職位詳情
基本信息
其他要求
學歷要求：本科
崗位職責
1.在財務總監的領導下，負責財務部各項日常管理工作并確保正常運行，協助財務總監建立一支高效、團結的財務團隊。
2.負責建立健全公司財務核算、預算、成本費用控制、財務內部控制等相關財務管理制度；監督相關財務管理制度落實執行。
3.負責對本部門人員的管理、培訓；負責編制本部門年（月）工作計劃、總結；負責組織并監督下屬人員全面完成職責內各項工作任務，確保按時保質完成各崗位工作。
4.負責資金計劃和資金使用日常管理工作，確保資金安全和正常運轉。
5.負責公司財務預算和對預算執行情況進行監督、分析評價。
6.負責公司費用報銷、資金支付的審核，優化相關制度流程，推動費用、資金使用管控水平。
7.負責公司財務核算基礎工作，并對其組織編制的財務報表、財務報告、納稅申報表、財務預決算、利潤分配方案及彌補虧損方案等報告、報表負責。
8.向公司財務總監建議任免公司的財會人員和享有對下屬工作考核權。
9.協助財務總監落實執行公司各項決議及內部控制等制度，對執行過程中存在的問題提出改進措施；指導各項財務活動；按時保質提供財務經營情況報告
10.完成領導交辦的其他事項。
2.負責建立健全公司財務核算、預算、成本費用控制、財務內部控制等相關財務管理制度；監督相關財務管理制度落實執行。
3.負責對本部門人員的管理、培訓；負責編制本部門年（月）工作計劃、總結；負責組織并監督下屬人員全面完成職責內各項工作任務，確保按時保質完成各崗位工作。
4.負責資金計劃和資金使用日常管理工作，確保資金安全和正常運轉。
5.負責公司財務預算和對預算執行情況進行監督、分析評價。
6.負責公司費用報銷、資金支付的審核，優化相關制度流程，推動費用、資金使用管控水平。
7.負責公司財務核算基礎工作，并對其組織編制的財務報表、財務報告、納稅申報表、財務預決算、利潤分配方案及彌補虧損方案等報告、報表負責。
8.向公司財務總監建議任免公司的財會人員和享有對下屬工作考核權。
9.協助財務總監落實執行公司各項決議及內部控制等制度，對執行過程中存在的問題提出改進措施；指導各項財務活動；按時保質提供財務經營情況報告
10.完成領導交辦的其他事項。
任職要求
1.具備良好的心理素質、承壓能力和能夠正常履行職責的身體條件；
2.政治覺悟高，思想素質過硬，遵紀守法，品行端正，誠信廉潔，團結合作，作風嚴謹，具有良好的職業素養；
3.具有全面的財會專業和現代企業管理知識，精通財務管理、資金籌劃、融資及資本運作經驗，有較強的風險合規意識，對企業資本運營有深刻理解，具備良好的財務分析預測、投融資及風險防范能力；
4.具有良好的溝通協調、組織能力、責任心、抗壓能力強，工作嚴謹，并具有戰略前瞻性思維；
5.具有良好的漢語表達及財務公文書寫能力，熟練操作OFFICE、財務軟件等辦公軟件；
6.中共黨員優先，在部門副職以上崗位任職累計滿五年；近三年年度考核結果為稱職以上，年齡不超過45周歲，特別優秀的可適當放寬。
2.政治覺悟高，思想素質過硬，遵紀守法，品行端正，誠信廉潔，團結合作，作風嚴謹，具有良好的職業素養；
3.具有全面的財會專業和現代企業管理知識，精通財務管理、資金籌劃、融資及資本運作經驗，有較強的風險合規意識，對企業資本運營有深刻理解，具備良好的財務分析預測、投融資及風險防范能力；
4.具有良好的溝通協調、組織能力、責任心、抗壓能力強，工作嚴謹，并具有戰略前瞻性思維；
5.具有良好的漢語表達及財務公文書寫能力，熟練操作OFFICE、財務軟件等辦公軟件；
6.中共黨員優先，在部門副職以上崗位任職累計滿五年；近三年年度考核結果為稱職以上，年齡不超過45周歲，特別優秀的可適當放寬。
競爭力分析
解鎖詳細分析
您與該職位匹配度: ***，已超過了
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您在 ？位置
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重要風險提示：如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費，或指定醫院體檢等，求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料，若無法提供相關證明，請求職者提高警惕，有可能屬于詐騙或違規行為。
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